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1,001 – 5,000 직원
PACIFICSOURCE는 1933년에 설립된 건강 플랜 회사입니다. 약 1,001명에서 5,000명의 직원으로 구성되어 있으며, 의료 보장 분야에서 자리 잡은 조직입니다.
건강보험 요율 산정 계리 이사
PacificSource 상업 건강보험 및 Medicare Advantage 플랜의 요율 산정, 신고, 위험 분석을 총괄합니다. 계리팀을 관리하고 재무 성과를 지원합니다.
설명
- 계리 요율 산정 및 관련 서비스를 이끕니다.
- 신뢰할 수 있는 계리 업무를 유지하고 건전한 위험 분석을 수행합니다.
- 상업 건강보험 보험료율을 정하고 Medicare Advantage 입찰 요율을 개발합니다.
- 요율 신고서, 입찰 자료, 근거 첨부자료, 인증서, 메모 및 의견서를 작성합니다.
- 상업 보험 요율 산정 모델의 개발, 도입 및 유지 관리를 감독합니다.
- 부서 간 협업을 조정하여 규제 준수와 요율 산정 및 언더라이팅 정책의 일치를 지원합니다.
- 준비금, 예측, 예산, 위험 조정 및 분담, 보험료 부족 준비금, 연말 계리 의견서 업무를 지원합니다.
- 보건경제 계리 이사와 함께 위험, 비용 및 이용량 분석을 이끕니다.
- 계리 수습생, 자격 계리사 및 비계리 분석가를 관리합니다.
- 채용, 직원 개발, 코칭, 성과 평가, 시정 조치 및 직원 퇴직 절차를 지원합니다.
- 언더라이팅, 상품 개발, 영업 및 재무 부서와 협력 관계를 구축합니다.
- 전략 및 사내 위원회에 참여합니다.
- 재무 손실률 개선 활동을 통해 Medicare Advantage 및 상업 부문 손익 책임자를 지원합니다.
- 업무 절차 개선을 이끌고 린 방식을 장려합니다.
- PacificSource 연구 활동에 참여합니다.
- 부서 및 회사의 성과와 출근 기준을 충족합니다.
- 개인정보 보호 정책과 HIPAA 기밀 유지 및 보안 요건을 준수합니다.
- 그 밖에 배정된 업무를 수행합니다.
지원 자격
- 계리 업무 경력이 6년 이상이어야 합니다.
- 관리 경력이 3년 이상이어야 합니다.
- 의료 업계 경력이 있으면 우대합니다.
- 수학, 통계학, 계리학 또는 관련 분야의 학사 학위가 있어야 합니다.
- 미국 계리사협회의 펠로우 후보자로 등록되어 있어야 합니다.
- 미국 계리사학회의 정회원 자격을 양호한 상태로 유지하고 있어야 합니다.
- 계리 방법 및 모델링 기법을 알고 있어야 합니다.
- 가정을 검증하고 문서화하며 계리 원칙에 따라 분석을 지원할 수 있어야 합니다.
- 계리 실무 기준을 준수해야 합니다.
- 문제를 파악하고 해결책을 개발·실행하며 결과를 모니터링할 수 있어야 합니다.
- 압박 속에서도 정확하게 업무를 수행하고 우선순위를 정해 기한을 지킬 수 있어야 합니다.
- 영어로 된 글과 말을 읽고 이해할 수 있어야 합니다.
- 명확하고 효과적으로 의사소통할 수 있어야 합니다.
- 인체공학적으로 구성된 장비를 갖춘 일반 사무실 환경에서 근무할 수 있어야 합니다.
- 장시간 몸을 숙이거나 구부리고, 앉거나 서 있으며, 반복 동작을 수행하고 파일과 업무 자료를 들고 나를 수 있어야 합니다.
- 근무 시간의 약 5%는 출장할 수 있어야 합니다.
복리후생
- 기회 균등 고용주입니다.
- 재택근무 위치 항목에 표시된 바와 같이 버지니아주에서 원격 근무 형태로 근무할 수 있습니다.
- 계리 학생 프로그램 업데이트 및 직원 개발 기회가 있습니다.
- 코칭, 성과 평가 및 정기적인 일대일 미팅이 제공됩니다.
- 전략 및 사내 위원회에 참여합니다.
- 지속적인 개선 및 린 방법론 활동에 참여합니다.
