代替登記官—クーマおよびヤス（ハイブリッド勤務）
ニューサウスウェールズ州コミュニティ・司法省の裁判所登記業務を統括し、職員を監督し、法定サービスを提供するとともに準司法的職務を遂行します。クイーンビアンを拠点とし、クーマとヤスへ定期的に出張します。
仕事内容
- 法的義務を満たす複雑な行政サービスを提供する
- 顧客に専門的で質の高いサービスを提供する
- 職員を監督し、実務的な研修と指導を行う
- 多忙で変化の速い環境でチームを効果的に率いる
- フィードバック、コーチング、実践的な支援を通じてチームの能力を伸ばす
- 前向きで倫理的かつ包摂的な職場文化を促進する
- 正確で迅速かつ応答性の高い顧客中心のサービスを提供する
- 業務の優先順位を設定し、資源を配分し、チームの業績を監視する
- チームの成果が法令、方針、手続き、サービス基準を満たすようにする
- 登記業務のプロセス、手続き、運用方法を実施、維持、改善する
- 登記手続きを現行法令および省の方針に沿ったものに保つ
- 各地域および司法管轄区の同僚、関係者、職員と協力して働く
- 必要に応じて異なる地域、司法管轄区、運用上の責任に適応する
- 多様な職員および関係者と効果的な関係を築く
- 省の方針および確立された慣行を適用し、遵守する
- 登記官として準司法的職務および法定職務を遂行する
- クイーンビアンのより広範なチームの共通目標および地域間協力に貢献する
- クイーンビアンで勤務しながら、クーマとヤスの一部業務を担当する
- クーマとヤスのチームを率い、省のニーズを満たすために資源を配分する
応募要件
- サービス提供に伴う心理社会的危険にさらされる可能性のある裁判所環境で働く能力
- 有効なオーストラリアの運転免許証
- 登記官として裁判所および登記サービスを提供するため、クーマとヤスへ定期的に出張でき、出張する意思があること
- 必要に応じて宿泊できること
- クイーンビアン、クーマ、ヤス、ゴールバーンを含むクイーンビアン・ハブ内を移動する意思
- 宿泊を伴う短期間の通知による出張に対応できること
- 職員を率い、監督する能力
- 実務的な指示、フィードバック、指導を通じてチームメンバーを支援し、訓練する能力
- 業務上の必要に応じて、異なる地域、司法管轄区、運用上の役割をまたいで働く能力
- 行動規範、労働安全衛生、機会均等、いじめ・ハラスメント防止、倫理的な業務慣行、障害者意識、従業員支援プログラム、アボリジナルおよびトレス海峡諸島民戦略を含む、省の方針と慣行への取り組み
- 履歴書は5ページ以内
- 指定された質問に回答する3ページ以内のカバーレター
福利厚生
- 退職年金
- 休暇手当
- 出張時、利用可能な場合に省の車両を提供
- 適用される出張手当
- 挑戦しがいがあり、やりがいのあるキャリア
- 柔軟で自律的な勤務環境
- 競争力のある給与および雇用条件
- 能力の構築と維持に役立つ研修・能力開発の機会
- 健康・ウェルビーイングプログラム
- 従業員支援プログラム
- 柔軟な勤務環境