American Academy of Family Physicians ialah sebuah organisasi penjagaan kesihatan dan pendidikan bukan untung di Amerika Syarikat yang mewakili doktor keluarga, doktor dalam latihan, dan pelajar perubatan. Ditubuhkan pada tahun 1947, organisasi ini khusus dalam penjagaan primer dan berusaha meningkatkan kesihatan pesakit, keluarga, serta komuniti. Usahanya merangkumi menyokong profesional perubatan keluarga, menggalakkan kesejahteraan doktor, memajukan pendidikan perubatan berterusan, dan menangani keperluan tenaga kerja penjagaan primer.
Strategis Komunikasi Karyawan — Leawood, KS (Hibrida)
American Academy of Family Physicians mencari Strategis Komunikasi Karyawan untuk memimpin komunikasi internal melalui berbagai kanal organisasi. Peran ini mencakup perencanaan editorial, komunikasi pimpinan, produksi konten, pengelolaan kanal, dan pengukuran.
Deskripsi
- Membuat dan menyampaikan komunikasi karyawan di seluruh organisasi
- Membantu karyawan memahami prioritas Academy, menghubungkan pekerjaan mereka dengan strategi organisasi, dan bertindak berdasarkan informasi yang relevan
- Memelihara kalender terpadu untuk komunikasi karyawan
- Menghasilkan konten untuk intranet Source, buletin Source+, kanal pimpinan, layar digital, dan forum seluruh karyawan
- Berkolaborasi dengan Direktur Komunikasi Karyawan dan Pimpinan
- Menyediakan strategi komunikasi, penulisan, penyuntingan, pengelolaan kanal, koordinasi proyek, pengukuran, dan produksi konten secara langsung
- Membangun hubungan kerja yang andal di seluruh organisasi
- Membantu pimpinan dan mitra bisnis menyampaikan komunikasi yang jelas, terkoordinasi, dan disesuaikan dengan audiens mereka
- Berkontribusi pada strategi dan perencanaan komunikasi karyawan serta kolaborasi lintas fungsi
- Mengawasi pengembangan konten, kanal komunikasi, dan praktik tata kelola
- Membantu rapat seluruh karyawan dan acara organisasi
- Mengevaluasi kinerja komunikasi, mengidentifikasi wawasan, dan meningkatkan pelaksanaan di masa mendatang
- Membuat komunikasi untuk pimpinan dan perubahan organisasi
- Menangani tanggung jawab tambahan sesuai penugasan
Persyaratan
- Pengalaman enam hingga sepuluh tahun dengan tanggung jawab yang semakin besar dalam komunikasi karyawan, internal, atau korporat
- Pengalaman terbukti dalam membuat dan menerapkan rencana komunikasi
- Latar belakang dalam mengelola kanal komunikasi
- Pengalaman mengembangkan konten untuk audiens karyawan dan pimpinan
- Gelar sarjana dalam komunikasi, jurnalistik, pemasaran, atau bidang terkait
- Keterampilan menulis, menyunting, dan mengambil keputusan editorial yang sangat baik
- Portofolio yang menunjukkan karya berupa artikel intranet, pengumuman organisasi, teks promosi, poin pembicaraan pimpinan, presentasi, dan komunikasi perubahan
- Kemampuan mengubah strategi bisnis, informasi keuangan, dan topik operasional yang kompleks menjadi pesan yang jelas dan relevan bagi audiens nonspesialis
- Kemampuan mengelola kalender editorial terpadu sambil mengoordinasikan pemangku kepentingan, proyek, dan tenggat waktu tanpa wewenang langsung
- Kemampuan konsultasi dan membangun hubungan yang kuat
- Pengalaman menggunakan pengelolaan konten intranet, penerbitan email, alat komunikasi digital, rapat virtual, dan platform keterlibatan karyawan
- Kemampuan menganalisis data kanal dan survei serta menerapkan temuannya pada strategi dan pelaksanaan komunikasi
- Pengetahuan kerja tentang pedoman merek, praktik aksesibilitas, dan komunikasi visual
- Kemampuan membuat grafik dasar dan mengoordinasikan dukungan kreatif internal atau kontrak
- Kebijaksanaan dan penilaian yang baik saat menangani informasi organisasi yang rahasia atau sensitif
- Kemahiran menggunakan Microsoft 365, termasuk SharePoint, Teams dan rapat Teams, Word, PowerPoint, dan Excel
Tunjangan
- Pengaturan kerja hibrida
- Jadwal Senin hingga Jumat
- Jam kerja tambahan mungkin diperlukan bila dibutuhkan
- Tidak ada perjalanan dinas yang diharapkan