Wells Fargo ialah sebuah syarikat perkhidmatan kewangan multinasional yang beroperasi dalam bidang perbankan dan produk kewangan berkaitan. Peluang kerjayanya merangkumi profesional pada peringkat awal kerjaya, pakar berpengalaman dan pemimpin, dengan penekanan pada kerjasama, inovasi serta budaya tempat kerja yang inklusif. Syarikat ini turut mengetengahkan program pembangunan yang direka untuk menyokong kemajuan kerjaya dalam kalangan tenaga kerjanya yang luas.
Manajer Teknik Perangkat Lunak, Otomatisasi Jaringan di Wells Fargo (Hibrida)
Memimpin tim teknik otomatisasi jaringan di Wells Fargo sambil meningkatkan keunggulan teknis, modernisasi, manajemen risiko, dan strategi otomatisasi perusahaan.
Deskripsi
- Memimpin, membina, dan mengembangkan tim teknik serta manajer junior
- Memastikan kepatuhan terhadap Arsitektur Platform Perbankan dan persyaratan rilis nonfungsional
- Berkolaborasi dengan arsitek dan teknisi senior dalam menentukan arah teknis dan rencana migrasi aplikasi
- Mewakili produk secara teknis dalam perencanaan dan kolaborasi lintas fungsi
- Menghilangkan hambatan teknologi dalam proses pengodean, pembangunan, dan penerapan
- Mengawasi siklus hidup pengembangan perangkat lunak dan standar keamanan yang berlaku
- Mendukung scrum master dan tim teknik sebagai mitra eskalasi dengan menghilangkan hambatan dan mendorong peningkatan berkelanjutan
- Mengembangkan kemampuan teknik praktis dalam basis kode tim
- Melakukan tinjauan sejawat dan memberikan panduan tentang desain solusi
- Menjaga keamanan, stabilitas, dan skalabilitas sekaligus mengurangi risiko teknologi dan perusahaan
- Berkolaborasi dengan Manajer Produk dan Pemilik Produk terkait kepuasan pengguna, persyaratan, prioritas, dan peta jalan produk
- Mendorong solusi inovatif serta memajukan cara kerja agile dan DevOps
- Berkoordinasi dengan vendor pihak ketiga dan penyedia layanan teknologi
- Mengawasi sumber daya personel dan keuangan, pengembangan karier, serta manajemen kinerja
- Merekrut, membimbing, dan mendukung bawahan langsung serta pengembangan talenta yang lebih luas
Persyaratan
- Memiliki setidaknya lima tahun pengalaman teknik perangkat lunak, atau pengalaman setara yang diperoleh melalui pekerjaan, pelatihan, dinas militer, atau pendidikan
- Memiliki setidaknya tiga tahun pengalaman kepemimpinan
- Berhasil meningkatkan keunggulan teknik, memodernisasi lingkungan, dan menghasilkan dampak bisnis yang berarti
- Berpengalaman memimpin tim otomatisasi jaringan
- Memiliki pengalaman kepemimpinan teknis yang mencakup teknik perangkat lunak dan otomatisasi jaringan
- Pengalaman dengan platform otomatisasi jaringan seperti Nautobot sangat dihargai
- Mampu memimpin, membina, dan mengembangkan tim teknik serta manajer junior
- Memahami Arsitektur Platform Perbankan dan persyaratan nonfungsional
- Mampu membentuk strategi teknis dan arsitektur domain generasi berikutnya, termasuk kesiapan cloud, modernisasi aplikasi, dan strategi data
- Mampu menangani standar pengodean, pembangunan, penerapan, siklus hidup pengembangan perangkat lunak, dan keamanan
- Memahami keamanan, stabilitas, skalabilitas, risiko teknologi, dan manajemen risiko perusahaan
- Memahami praktik agile dan DevOps
- Mampu bekerja dengan vendor pihak ketiga dan penyedia layanan teknologi
- Sponsorship visa dan transfer visa tidak tersedia
Tunjangan
- Jadwal hibrida yang mengharuskan tiga hari di kantor dan dua hari bekerja dari rumah setiap minggu
- Kesempatan kerja yang setara
- Akomodasi medis tersedia berdasarkan permintaan
- Tempat kerja bebas narkoba