APS je osnovan u Rimu 1997. godine i specijaliziran je za inženjering, nabavu i izgradnju (EPC) složenih energetskih projekata i energetsku tranziciju. Danas je dio grupe MAIRE te djeluje kroz cijeli životni ciklus projekta, od studija izvedivosti i idejnog inženjerskog projekta do izgradnje, puštanja u rad i pokretanja postrojenja. Njegovi multidisciplinarni timovi obuhvaćaju kemijsko, strojarsko, cjevovodno, elektrotehničko, instrumentacijsko i građevinsko inženjerstvo. APS ima iskustva i u modernizaciji postrojenja i uklanjanju uskih grla, strategijama EPC ugovaranja te nabavi opreme s dugim rokovima isporuke. Posluje u Italiji i na međunarodnim tržištima, često na projektima koji uključuju licence velikih industrijskih tvrtki.
Regionalni voditelj prodaje, Duvel USA
Vodi prodajne timove Duvel USA i odnose s veletrgovcima na dodijeljenom području u SAD-u. Razvija distribuciju, prihode, prepoznatljivost brenda i uspješnost kupaca kroz provedbu aktivnosti na tržištu.
Opis
- Planirati tržišne resurse radi ostvarenja ciljeva u pogledu količine, prihoda i distribucije.
- Voditi prodajne i marketinške aktivnosti Duvel USA.
- Upravljati ključnim veletrgovcima i usmjeravati članove tima koji nadziru druge veletrgovce.
- Razvijati i provoditi prodajne i marketinške planove Duvel USA za dodijeljeno područje.
- Koordinirati aktivnosti veletrgovaca i provoditi prodajne i marketinške programe za cijeli portfelj.
- Motivirati voditelje distributera i prodajne timove za ostvarenje prodajnih ciljeva.
- Izrađivati i nadzirati programe poticaja za veletrgovce.
- Prodavati proizvode i širiti distribuciju linija proizvoda kroz različite kanale.
- Prepoznati ključne kupce s neiskorištenim potencijalom i planirati kako uspostaviti poslovnu suradnju.
- Voditi, usmjeravati, razvijati i upravljati prodajnim stručnjacima.
- Graditi odnose s distributerima i provoditi tržišne strategije.
- Prikupljati podatke distributera o cijenama, distribuciji, količinama i tržištu.
- Pripremati i podnositi izvješća prodajnog odjela.
- Educirati osoblje te organizirati degustacije piva i večere.
- Osigurati odgovarajuće izlaganje proizvoda u prodajnim objektima i izvan njih.
- Planirati i provoditi promocije u ugostiteljskim objektima.
- Raspoređivati i koristiti materijale na prodajnom mjestu.
- Održavati odnose s ključnim kupcima u ugostiteljskim objektima i drugim prodajnim mjestima.
- Povećavati prepoznatljivost brenda i potrošnju uz podršku lokalnih distributera.
- Obučavati, raspoređivati i voditi vanjske timove za degustacije.
- Pratiti napredak kod dodijeljenih kupaca.
- Poštovati državne i savezne zakone o pićima od slada.
- Velik dio radnog dana provoditi stojeći, hodajući i sjedeći; povremeno podizati i prenositi predmete te putovati.
Zahtjevi
- Prvostupnička diploma.
- Tri do pet godina iskustva u industriji pića od slada, po mogućnosti uključujući najmanje godinu dana rada kod distributera vina ili piva.
- Sposobnost suradnje s rukovoditeljima na različitim razinama u veleprodaji i maloprodaji.
- Sposobnost samostalnog rada i rada u timu.
- Izvrsne komunikacijske i međuljudske vještine.
- Sigurnost u obraćanju velikim skupinama te održavanju edukacija za osoblje i večernjih događanja.
- Izražena radna etika i sposobnost upravljanja višestrukim obvezama.
- Natjecateljski, odlučan i samouvjeren pristup.
- Snažan osjećaj hitnosti i usmjerenost na rezultate.
- Spremnost na putovanja s noćenjem.
- Pouzdan prijevoz i uredna vozačka evidencija.
- Dostupnost i spremnost na rad navečer i vikendom.
- Poznavanje programa Microsoft Excel, Outlook, Word i PowerPoint.
- Izražene voditeljske vještine.
- Sposobnost suradnje među različitim funkcijama.
- Sposobnost obavljanja ključnih poslova uz razumnu prilagodbu ili bez nje.
- Sposobnost podizanja i prenošenja tereta od 45 do 65 funti.
- Zakonsko odobrenje za rad u Sjedinjenim Američkim Državama.
Pogodnosti
- Konkurentna plaća.
- Bonus za zaposlenike.
- Zdravstveno i stomatološko osiguranje.
- Plan 401(k).
- Pomoć za obrazovanje.
- Roditeljski dopust.
- Ostale pogodnosti i beneficije za zaposlenike.
- Fleksibilne mogućnosti rada od kuće.