Hustler Marketing
Hustler Marketing
51 – 200 Zaposlenici
E-trgovinaMarketingSaaS
Hustler Marketing je agencija za marketing putem e-pošte koja pruža usluge e-trgovinskim brendovima kroz kampanje usmjerene na zadržavanje kupaca i utemeljene na podacima. Njezine usluge uključuju marketing putem e-pošte, SMS marketing i oglašavanje uz sadržaj koji su izradili korisnici (UGC), a strategije su osmišljene za poboljšanje pokazatelja angažmana kao što su stopa otvaranja, stopa klikanja i cjeloživotna vrijednost kupca. Agencija kombinira rast liste kontakata, provedbu prilagođenu pojedinim platformama, optimizaciju stope konverzije i odabrane aktivnosti privlačenja kupaca kako bi povezala retencijski marketing sa širim rastom brenda. Hustler Marketing surađuje s više od 350 brendova, a voditeljima računa dodjeljuje najviše tri klijenta, čime podržava usredotočene i prilagođene odnose s klijentima.

Direktor prodaje i marketinga — rad na daljinu u Sloveniji

Vodite strategiju prihoda, generiranje potražnje i razvoj tima za Hustler Marketing, agenciju za retencijski marketing koja radi s e-trgovinskim brendovima.

Opis

  • Voditi cjelokupnu funkciju generiranja prihoda Hustler Marketinga u prodaji i marketingu
  • Kreirati i unapređivati strategije koje privlače kvalificirane potencijalne klijente i osiguravaju održiv rast prihoda
  • Upravljati cijelim komercijalnim lijevkom od prvog kontakta s klijentom do potpisivanja ugovora i akvizicije
  • Pregledati postojeće prodajne i marketinške operacije te rješavati nedostatke, neučinkovitosti i probleme u procesima
  • Izgraditi skalabilne sustave akvizicije koji obuhvaćaju SEO, outbound prodaju, partnerstva, preporuke, plaćene medije, sadržaj i druge kanale
  • Poboljšati kvalifikaciju potencijalnih klijenata, prodajne tijekove rada, nadzor nad prodajnim lijevkom i konverziju
  • Osobno upravljati strateškim prodajnim programima i prilikama visoke vrijednosti tijekom početne reorganizacije
  • Zapošljavati, razvijati i voditi snažne prodajne i marketinške timove
  • Nadzirati proračune odjela, planove zapošljavanja, raspodjelu resursa i ulaganja u kanale
  • Definirati KPI-jeve, mjere uspješnosti i prakse izvještavanja za oba odjela
  • Pratiti stanje prodajnog lijevka, rezultate generiranja potencijalnih klijenata, stope konverzije, troškove akvizicije, prognoze i komercijalne rezultate
  • Dijeliti analize uspješnosti, strateške prijedloge i prognoze prihoda s vodstvom društva
  • Surađivati s odjelom za usluge i drugim dionicima na očekivanjima klijenata, uvođenju u rad i dugoročnom uspjehu klijenata
  • Pronalažiti tržišne prilike, strateška partnerstva i nove mogućnosti rasta
  • Pratiti razvoj industrije, aktivnosti konkurenata, promjene u e-trgovini i nove marketinške pristupe
  • Kreirati skalabilne procese, dokumentaciju i operativne okvire
  • Poticati odgovornost, preuzimanje vlasništva, kontinuirano poboljšanje i komercijalnu izvrsnost
  • Sudjelovati na sastancima vodstva i pomagati u oblikovanju strateškog smjera društva
  • Izravno izvještavati vodstvo društva

Zahtjevi

  • Imati najmanje pet godina iskustva u vođenju prodajnih, marketinških ili prihodovnih funkcija s izravnom komercijalnom odgovornošću
  • Imati dokazano iskustvo u izgradnji, skaliranju i upravljanju visokoučinkovitim prodajnim i marketinškim timovima
  • Pokazati sposobnost izravnog generiranja prihoda uz uspostavljanje skalabilnih komercijalnih sustava i procesa
  • Imati značajno iskustvo u digitalnoj marketinškoj agenciji ili SaaS poslovanju koje opslužuje e-trgovinske tvrtke (obavezno)
  • Pokazati uspjeh u stvaranju kvalificiranih potencijalnih klijenata putem SEO-a, outbound prodaje, partnerstava, preporuka, sadržajnog marketinga i drugih programa rasta
  • Imati snažno prodajno iskustvo, uključujući osobno osvajanje novih poslova i upravljanje prilikama visoke vrijednosti
  • Razumjeti upravljanje prodajnim lijevkom, kvalifikaciju potencijalnih klijenata, poboljšanje konverzije i prognoziranje prihoda
  • Koristiti snažne analitičke vještine za procjenu rezultata lijevka, tumačenje komercijalnih podataka i usmjeravanje odluka
  • Imati iskustvo u nadzoru proračuna, zapošljavanja, planiranja resursa i operativne uspješnosti
  • Imati izvrsne liderske, trenerske i vještine upravljanja ljudima za izgradnju udaljenih timova
  • Izvrsno komunicirati pisanom i usmenom engleskom jeziku
  • Biti organiziran, odgovoran, brz u odgovaranju i pouzdan u poštivanju rokova
  • Raditi samostalno i učinkovito surađivati s kolegama iz različitih funkcija u potpuno udaljenom okruženju
  • Pokazati strateško razmišljanje, dobro rješavanje problema i kvalitetno donošenje odluka
  • Biti dostupan i odgovarati tijekom radnog vremena od ponedjeljka do petka, između 15 i 18 sati po vremenu BCN-a
  • Obvezati se na rad od 30–35 sati tjedno ili približno 140 sati mjesečno
  • Imati pouzdan pristup internetu i prijenosno ili stolno računalo prikladno za virtualne sastanke
  • Biti otvoren za konstruktivne povratne informacije te znati pružiti korisno mentorstvo i povratne informacije kolegama
  • Pristati na aranžman ekskluzivnosti koji onemogućuje rad na sličnoj ulozi tijekom zaposlenja u Hustler Marketingu
  • Obvezati se na otkazni rok od 30 dana nakon prva dva mjeseca
  • Raditi kao ugovorni suradnik nakon potpisivanja ugovora o povjerljivosti

Pogodnosti

  • Primati neograničenu proviziju temeljenu na uspješnosti i povezanu sa zaključenim prihodom
  • Tijekom prva dva mjeseca probnog rada i prilagodbe biti plaćen po punoj tarifi
  • Raditi u potpunosti na daljinu uz fleksibilan raspored
  • Sudjelovati u redovitim procjenama uspješnosti svakih 9–12 mjeseci, pri čemu će se prva procjena održati nakon 3–6 mjeseci
  • Imati višu rukovodeću ulogu s izravnom kontrolom nad strategijom, proračunom, kanalima i zapošljavanjem u prodaji i marketingu