CorVel Corporation fournit des services intégrés de gestion des risques et de santé aux assureurs et aux employeurs. Ses activités couvrent les accidents du travail, la gestion de la responsabilité et de l’invalidité, les réseaux de professionnels de santé et de pharmacies, ainsi que les solutions alternatives de gestion des risques. L’entreprise associe son expertise en matière de sinistres à des technologies fondées sur l’intelligence artificielle et à l’analyse des données afin de simplifier l’administration, d’améliorer les résultats des soins et de la gestion des sinistres, et de maîtriser les coûts.
Responsable des Sinistres d'Accidents du Travail chez CorVel — Télétravail en Californie
Pilotez à distance depuis la Californie les opérations de gestion des sinistres d'accidents du travail, avec la responsabilité de la conformité, des effectifs, de la performance et des règlements complexes. Soutenez les services de gestion des risques de CorVel grâce à des pratiques de gestion des sinistres cohérentes et à une supervision opérationnelle.
États-Unis
Californie87 190 $ – 134 613 $ / an
À distanceTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisResponsableDescription
- Superviser les opérations d'un bureau assigné.
- Établir et mettre en œuvre les meilleures pratiques de l'entreprise.
- Définir des objectifs à long terme et des orientations stratégiques.
- Évaluer les activités opérationnelles, les coûts et la performance.
- Faire progresser les objectifs de CorVel et de son service des sinistres.
- Représenter l'entreprise auprès des clients et interlocuteurs internes et externes.
- Piloter la gestion de la performance et le développement professionnel des employés.
- Veiller au respect de la législation sur les accidents du travail et des obligations de déclaration réglementaire.
- Former, accompagner et réaliser les évaluations récurrentes de la performance des employés.
- Appliquer l'expertise, les règles, les lois et les procédures propres à la juridiction.
- Suivre les flux de travail, les besoins en personnel et les initiatives de fidélisation.
- Établir et gérer des procédures et pratiques cohérentes de gestion des sinistres.
- Évaluer et résoudre les sinistres de grande valeur ou faisant l'objet d'une escalade.
- Améliorer l'efficacité, la qualité et la cohérence des processus, des équipes et des systèmes.
- Faire respecter les politiques et procédures de CorVel.
Exigences
- Diplôme de licence ou expérience équivalente dans le secteur associée à une formation pertinente.
- Au moins six ans d'expérience complète en administration des accidents du travail.
- Au moins deux ans d'expérience récente en supervision ou en gestion.
- Conserver une licence ou certification à jour en accidents du travail pendant toute la durée de l'emploi chez CorVel.
- Le certificat d'auto-assurance est souhaité.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Solides capacités quantitatives, analytiques et d'interprétation.
- Aptitude démontrée à diriger et à motiver une équipe.
- Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs priorités dans des conditions exigeantes.
- Capacité à rester calme sous pression et à communiquer avec diplomatie.
- Maîtrise des ordinateurs et des applications professionnelles courantes.
- Solides compétences interpersonnelles, organisationnelles et en gestion du temps et de projets.
- Connaissance de l'administration des sinistres d'accidents du travail, de la gestion des dossiers et de la maîtrise des coûts.
- Disponibilité pour voyager avec nuitée et participer à des réunions.
Avantages
- Régime médical à franchise élevée avec couverture pharmaceutique.
- Assurance dentaire.
- Assurance optique.
- Couverture invalidité de longue durée.
- Compte d'épargne santé.
- Options de compte de dépenses flexibles.
- Assurance vie.
- Assurance accidents.
- Assurance maladies graves.
- Assurance juridique prépayée.
- Comptes de dépenses flexibles pour le stationnement et les transports en commun.
- Plan 401(k).
- Plan Roth 401(k).
- Congés payés.
- Possibilités d'évolution professionnelle.
- Culture de travail bienveillante.
- Les déplacements et la participation aux réunions sont inclus dans les responsabilités du poste.