Boston Medical Center (BMC)
Boston Medical Center (BMC)
5 001 – 10 000 Employés
Boston Medical Center (BMC) est une grande organisation fondée en 1996, qui compte entre 5 001 et 10 000 employés. Ce profil fournit un aperçu de l’entreprise aux candidats qui explorent des opportunités chez BMC.

Coordinateur du bien-être communautaire — Boston, MA (Sur site)

Accompagnez les personnes âgées et les patients vulnérables de Boston grâce à des visites à domicile, à la coordination des soins, à l’éducation à la santé et à l’accès aux soins, aux prestations et aux ressources communautaires.

Description

  • Établir un contact en personne avec les patients admissibles, expliquer le programme et les avantages de la participation, puis commencer l’évaluation
  • Planifier et effectuer des visites, des évaluations, des plans de soins, des suivis et des appels dans les hôpitaux, les cliniques et la communauté
  • Transmettre des messages éducatifs au moyen d’approches adaptées sur les plans culturel, linguistique et éducatif
  • Documenter les activités, les évaluations, les mises à jour concernant les patients et les données dans les dossiers des patients, les systèmes de gestion des soins et Epic
  • Soutenir les actions de proximité communautaire, les présentations, l’élaboration de matériel et les échanges téléphoniques
  • Collaborer avec les patients et les prestataires afin d’établir des objectifs de soins et d’offrir des conseils
  • Renforcer l’éducation à l’autogestion des maladies en mettant les clients en relation avec des services et des programmes communautaires
  • Présenter les cas des patients lors des réunions d’examen
  • Consulter les gestionnaires des soins aux patients, le personnel clinique, les équipes de santé comportementale et les prestataires de soins primaires au sujet de situations complexes
  • Travailler au sein d’une équipe interdisciplinaire pour mettre les patients en relation avec les ressources appropriées
  • Suivre les progrès des participants vers les objectifs établis
  • Préparer les rapports et la documentation requis
  • Aider les patients à organiser leurs dossiers, à planifier et à assister à des rendez-vous de suivi et à faire remplir leurs ordonnances
  • Aider les patients à remplir des demandes d’aide médicale, de logement et de SNAP
  • Fournir un soutien aux droits des patients, une éducation des patients et des mises en relation accompagnées avec des programmes communautaires et hospitaliers
  • Aider les patients à surmonter les obstacles liés aux soins de santé, à la santé comportementale, à l’aide financière, à la garde d’enfants, au logement, aux services publics, à l’alimentation, au transport et à d’autres ressources
  • Coordonner les services et soutiens communautaires de longue durée
  • Mener des actions intensives de proximité à domicile et dans la communauté, des entretiens motivationnels, la définition d’objectifs, la mise en relation avec des ressources et l’accompagnement aux rendez-vous
  • Rendre visite aux patients à l’hôpital et aux urgences afin de soutenir les transitions de soins
  • Établir des relations de confiance et adaptées à la culture avec les patients et les familles
  • Participer aux formations, aux supervisions et aux réunions du programme assignées
  • Développer et entretenir des relations avec les organisations et les ressources communautaires
  • Ne pas fournir de soins directs ni de services de santé à domicile

Exigences

  • Diplôme d’études secondaires avec expérience communautaire ou diplôme de licence
  • Permis de conduire valide
  • Certification de travailleur de santé communautaire (CCHW)
  • Au moins deux ans d’expérience dans les soins de santé, la santé publique ou les services communautaires
  • Connaissance de base du système de santé
  • Solides aptitudes interpersonnelles pour travailler avec les patients et les familles
  • Intérêt pour la santé communautaire et les actions de proximité
  • Excellentes compétences organisationnelles, avec capacité à gérer plusieurs tâches et à travailler de manière autonome et collaborative
  • Solides compétences en communication orale et écrite en anglais
  • La maîtrise du créole haïtien ou de l’espagnol est souhaitée
  • Compréhension de l’influence de la langue, de la culture et des conditions socioéconomiques sur la santé
  • Engagement à travailler avec des populations diverses, multiculturelles et multilingues
  • Maîtrise des applications Microsoft Office, notamment Word, Excel, Access et Outlook, ainsi que des navigateurs web
  • Maîtrise de la saisie et du suivi des données

Avantages

  • Couverture médicale, dentaire, optique et pharmaceutique
  • Primes annuelles discrétionnaires
  • Augmentations salariales au mérite
  • Comptes de dépenses flexibles
  • Abondement de l’employeur au régime 403(b)
  • Congés rémunérés
  • Possibilités d’évolution professionnelle
  • Ressources favorisant le bien-être des employés et de leur famille