The MISSION Group
The MISSION Group
The MISSION Group est un groupe intégré d’agences créatives et marketing qui aide les organisations de biens de consommation et du secteur public à transformer leur stratégie de marque en croissance mesurable. Son travail associe sciences comportementales, développement créatif, technologie et données dans les campagnes publicitaires, sociales et numériques, la production de contenus, l’expérience client, le CRM, le marketing direct, les activations expérientielles, les expériences technologiques et l’optimisation des performances. Grâce à ses capacités internes de production et de cocréation, le groupe conçoit des programmes de marque, de marketing et de communication pour les secteurs du conseil, de la santé, ainsi que de l’alimentation et des boissons.

Consultant·e en relations publiques, affaires et communication institutionnelle

Contribuez aux récits d’entreprise et institutionnels chez Speed, une agence de communication B2B basée à Bristol. Intervenez sur les relations médias, les campagnes, les contenus et la communication de réputation.

Description

  • Piloter les relations médias, les campagnes créatives et les communications stratégiques
  • Créer des contenus engageants et façonner des récits institutionnels
  • Guider et accompagner les chargé·es de relations publiques
  • Collaborer directement avec les consultant·es senior en relations publiques
  • Accompagner les porte-parole de la direction générale
  • Contribuer à l’élaboration des messages et à la formation aux relations médias
  • Participer aux séances de brainstorming et aux réunions clients
  • Mener des campagnes et des communications qui produisent des résultats pour les clients

Exigences

  • Expérience avérée en agence ou en entreprise
  • Fort intérêt pour la communication d’entreprise et la gestion de la réputation
  • Créativité et capacité à résoudre efficacement les problèmes
  • Excellente gestion du temps et capacité à traiter plusieurs tâches
  • Capacité à s’adapter à un environnement dynamique
  • Approche sympathique, professionnelle et proactive
  • Motivation à apprendre et à développer de nouvelles compétences
  • Esprit de collaboration
  • Capacité à repérer des sujets captivants
  • Conduite professionnelle et intégrité
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Grand souci du détail

Avantages

  • 25 jours de congés annuels au départ, puis 29 après deux ans
  • Cinq jours de congés supplémentaires tous les cinq ans d’ancienneté
  • Fermeture des bureaux à Noël, ces jours étant accordés en dehors du droit aux congés
  • Abondement des cotisations retraite à hauteur de 5 %
  • Régime de remboursement des frais de santé
  • Dispositifs de congé familial
  • Télétravail hybride flexible
  • Formation et développement complets
  • Plan d’intéressement en actions
  • Récompenses liées aux performances
  • Soutien au bien-être, notamment des journées dédiées aux associations et des ressources en santé mentale
  • Célébrations, reconnaissance et mises à l’honneur de l’équipe