
1001 – 5000 Empleados
Patrocinador de visa para trabajadores cualificadosAlimentos y bebidasAtención sanitariaConsultoríaThe MISSION Group es un grupo integrado de agencias creativas y de marketing que ayuda a organizaciones de consumo y del sector público a convertir la estrategia de marca en un crecimiento medible. Su trabajo reúne ciencia del comportamiento, desarrollo creativo, tecnología y datos en campañas publicitarias, sociales y digitales, producción de contenidos, experiencia del cliente, CRM, marketing directo, activaciones experienciales, experiencias tecnológicas y optimización del rendimiento. Con capacidades internas de producción y cocreación, el grupo desarrolla programas de marca, marketing y comunicación para los sectores de consultoría, salud y alimentación y bebidas.
Consultor/a de relaciones públicas, negocios y corporativo
Da forma a historias empresariales y corporativas en Speed, una agencia de comunicación B2B con sede en Bristol. Trabaja en relaciones con los medios, campañas, contenidos y comunicación de reputación.
Descripción
- Lidera las relaciones con los medios, las campañas creativas y las comunicaciones estratégicas
- Desarrolla contenidos atractivos y da forma a narrativas corporativas
- Orienta y forma a ejecutivos de relaciones públicas
- Colabora directamente con consultores sénior de relaciones públicas
- Apoya a portavoces de la alta dirección
- Contribuye al desarrollo de mensajes y a la formación para trabajar con los medios
- Participa en sesiones de lluvia de ideas y reuniones con clientes
- Lleva a cabo campañas y comunicaciones que logren resultados para los clientes
Requisitos
- Experiencia demostrable en una agencia o en un puesto interno
- Gran interés por la comunicación empresarial y la gestión de la reputación
- Pensamiento creativo y capacidad eficaz para resolver problemas
- Sólida gestión del tiempo y capacidad para ocuparse de varias tareas
- Capacidad para adaptarse a un entorno dinámico
- Actitud amable, profesional y proactiva
- Motivación para aprender y desarrollar nuevas habilidades
- Estilo de trabajo colaborativo
- Capacidad para detectar historias atractivas
- Conducta profesional e integridad
- Excelente comunicación oral y escrita
- Gran atención al detalle
Beneficios
- 25 días de vacaciones anuales al incorporarse, que aumentan a 29 tras dos años
- Cinco días adicionales de vacaciones por cada cinco años de servicio
- Cierre de la oficina durante Navidad, con esos días adicionales a las vacaciones asignadas
- Aportaciones a la pensión igualadas hasta el 5 %
- Plan de reembolso de gastos sanitarios
- Paquetes de permisos familiares
- Trabajo híbrido flexible
- Formación y desarrollo integral
- Plan de incentivos en acciones
- Recompensas basadas en el rendimiento
- Apoyo al bienestar, incluidos días para actividades benéficas y recursos de salud mental
- Celebraciones, reconocimiento y menciones al equipo