Ang RecruitGo ay isang employer-of-record at remote-hub platform na tumutulong sa mga kumpanya na bumuo ng distributed teams sa mga umuusbong na merkado. Saklaw ng mga serbisyo nito ang recruitment, onboarding, payroll, pangangasiwa ng mga benepisyo, pagsunod sa mga regulasyon, at patuloy na suporta sa HR, na may lokal na kadalubhasaan sa Pilipinas, Indonesia, Vietnam, UAE, at Hong Kong. Nag-aalok din ang RecruitGo ng opsyonal na espasyo sa opisina at kagamitan, kaya may praktikal na paraan ang mga negosyo upang lumawak sa ibang bansa nang hindi nagtatatag ng lokal na entidad.
Senior na Konsultant sa Negosyo, Pagpasok sa Pamilihan ng Indonesia
Nagpapayo sa mga internasyonal na kompanyang pumapasok o nagpapalawak sa Indonesia tungkol sa mga regulasyon, paglilisensya, at pagpasok sa pamilihan. Ginagawang kasunduan sa serbisyo ang mga potensyal na kliyente at nakikipag-ugnayan sa mga panloob na koponan para sa paghahatid nito.
IndonesiaRp 20,000,000 – Rp 35,000,000 / buwan
On-siteFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesKonsultantPaglalarawan
- Ginagawang mga kontrata sa serbisyo ang mga papasok na lead at tinutupad ang buwanan at quarterly na target sa kita.
- Nangunguna sa mga panimulang tawag na konsultatibo kasama ang mga internasyonal na kliyenteng pumapasok o nagpapalawak sa Indonesia.
- Sinusuri ang mga modelo ng negosyo ng kliyente at naghahanda ng mga komersyal na panukalang iniangkop sa kanila.
- Ipinapaliwanag ang mga regulasyon sa Indonesia sa Ingles na nakatuon sa negosyo para sa mga ehekutibo sa antas C at mga internasyonal na legal team.
- Bumubuo ng komprehensibong roadmap sa regulasyon para maipasok ang mga produkto sa Indonesia.
- Sinusuri ang posibilidad ng paglilisensya, pangangailangan sa lokal na katuwang, mga limitasyon sa direktang pamumuhunan ng dayuhan, at mga lokal na kinakailangan sa pagmamanupaktura o pag-iimpake.
- Nagpapayo tungkol sa BPOM, Halal, PKRT, ALKES, mga tuntunin ng KBLI para sa kalakalan at pag-aangkat, TKDN, at iba pang lisensyang pang-operasyon.
- Nakikipag-ugnayan sa mga panloob na koponan upang maihatid ang mga serbisyo sa takdang oras at matugunan ang inaasahan ng mga kliyente.
Mga Kinakailangan
- Hindi mamamayan ng Indonesia at kasalukuyang naninirahan o nagtatrabaho sa Bali.
- May wastong mga dokumento para legal na manirahan at/o magtrabaho sa Indonesia, gaya ng naaangkop na visa o permit sa trabaho.
- May 4–7+ taong karanasan sa pagkonsulta sa pamamahala, serbisyong korporasyon, estratehiya sa pagpasok sa pamilihan, o pagpapayo sa komersyal na regulasyon na nakatuon sa Indonesia.
- May napatunayang tagumpay sa pakikipagtulungan sa matataas na internasyonal na stakeholder at pagsasara ng mga kontrata sa serbisyong may mataas na halaga sa pamamagitan ng konsultatibong pagpapayo.
- May praktikal na kaalaman sa mga istrukturang korporasyon sa Indonesia, kabilang ang PT PMA, KPPA, at Local PT.
- May praktikal na kaalaman sa sistemang OSS-RBA (Online Single Submission Risk-Based Approach).
- Malalim ang kaalaman sa mga prosesong pangregulasyon na kinasasangkutan ng BPOM, Kemenkes, at Kemendag.
- Nauunawaan ang mga pagkakaiba sa batas pangkalakalan ng Indonesia sa pagitan ng distribusyon at tingiang pagbebenta.
- Nauunawaan ang mga limitasyon sa pagmamay-ari ng dayuhan sa tingiang pagbebenta ng mga micro at small na negosyo at ang mga kaugnay na restriksiyon sa distribusyon.
- May matibay na pagpapasya sa usaping komersyal.
- Mahusay magsalita at sumulat sa Ingles.
- Kayang gawing malinaw na estratehikong pagpipilian ang masalimuot na mga hadlang sa batas at regulasyon.
Mga Benepisyo
- Bonus
- Kagamitang ibinibigay ng kumpanya
- Health maintenance organization (HMO)
- Seguridad ng legal na trabaho sa pamamagitan ng mga serbisyo ng Employer of Record ng RecruitGo
- Suportibo at inklusibong lugar ng trabaho
- Mga propesyonal na pagkakataong may iba-ibang hamon at pakikipagtulungan sa koponan