Ang Nobox HR Outsourcing Solutions ay isang provider ng mga serbisyo sa human resources na nakabase sa Dublin at nakatuon sa praktikal na suporta sa workforce at payroll para sa mga negosyong nagpapatakbo sa iba’t ibang sektor. Kabilang sa mga serbisyo nito ang lokal at internasyonal na payroll, paghahanap ng talento, contract staffing, at patuloy na pamamahala ng HR. Batay sa mahigit 25 taong karanasan sa pamamagitan ng mga parent company nitong Crewlink at Dalmac Recruitment & Aviation Services, nakikipagtulungan ang Nobox sa mga organisasyon sa aviation, transportasyon, hospitality, IT, pangangalagang pangkalusugan, at mga serbisyo sa wika. Kilala rin ang kumpanya sa pagbibigay ng customer service staff sa isa sa pinakamalalaking airline sa Europe.
Koordineytor ng Recruitment at mga Kaganapan - Hybrid sa Dublin
Inaayos ang mga operasyon sa recruitment ng cabin crew sa buong Europe sa pamamagitan ng pagpaplano ng biyahe, mga recruitment event, pangangasiwa ng kandidato, at lohistik ng araw ng assessment.
Paglalarawan
- Ayusin ang mga flight, hotel, at transportasyong panlupa sa buong Europe
- Tukuyin ang mga rutang nagbabalanse sa gastos at episyensya
- Ikoordinasyon ang lohistik ng mga event, kumperensya, at aktibidad sa lugar
- Iproseso ang mga invoice ng event, subaybayan ang mga gastos, at ayusin ang napapanahong pagbabayad
- Makipag-ugnayan sa mga vendor, hotel, airline, at organizer ng event
- Panatilihing tumpak at napapanahon ang mga rekord ng booking, invoice, at badyet
- Pamahalaan ang mga kanselasyon, agarang pangangailangan sa biyahe, at mga pagbabagong biglaan
- Panatilihin sa loob ng aprubadong badyet ang mga ayos para sa biyahe at event
- Pangunahan at ayusin ang mga recruitment event at araw ng assessment
- Magpadala ng mga imbitasyon sa kandidato, mag-iskedyul ng mga panayam, at kumpirmahin ang pagdalo
- Sagutin ang mga tanong ng kandidato at ipaliwanag nang malinaw ang proseso ng recruitment
- Tumulong sa screening ng aplikasyon at pag-iskedyul ng panayam batay sa napagkasunduang pamantayan
- Subaybayan ang mga dokumento ng kandidatong hindi pa naipapasa at ipaalam ang mga susunod na hakbang
- Makipagtulungan sa mga recruiter upang maging maayos ang araw ng assessment at napapanahon ang follow-up sa kandidato
Mga Kinakailangan
- Karanasan sa pagkoordina ng mga event, pagsuporta sa administrasyon ng recruitment, o pagtatrabaho sa katulad na tungkuling pang-organisasyon
- Mahusay na kasanayan sa pag-oorganisa at kakayahang pamahalaan ang magkakasabay na prayoridad at deadline
- Napakahusay na kakayahan sa pag-oorganisa at paglutas ng problema
- Kumportableng magtrabaho sa mahihigpit na deadline sa nagbabagong kapaligiran
- Handang bumiyahe sa Europe at dumalo sa mga event nang personal
- Mataas ang atensyon sa detalye at may kumpiyansang gumamit ng Microsoft Office at mga administrative system
- Kayang bumuo ng epektibong ugnayan sa trabaho kasama ang mga kasamahan, kandidato, at supplier
Mga Benepisyo
- Isang karagdagang araw na walang pasok bawat taon para sa iyong kaarawan
- Libreng paradahan sa lugar
- Taunang pagdiriwang ng Pasko at mga event ng team bawat quarter
- Mga pagkakataong bumiyahe sa loob ng EU bilang bahagi ng tungkulin