Ang DSV-Gruppe ay isang kumpanyang nakabase sa Germany na nagbibigay ng mga serbisyo at solusyon upang suportahan ang Sparkassen-Finanzgruppe. Bumubuo at nagpapatakbo ang mga koponan nito ng mga digital platform, solusyon sa pagbabayad, mga kasangkapan sa komunikasyon sa customer, at mga serbisyong pang管理 para sa mga savings bank, pampublikong institusyon, at mga retail partner. Sa pamamagitan ng mga tatak nitong may espesyalisadong kakayahan, kabilang ang S-Payment, S-Communication Services, S-Management Services, at S-Public Services, pinagsasama ng kumpanya ang pagkonsulta, mga produkto sa platform, mga solusyon sa e-government, at integrasyon ng pagbabayad sa mga sektor ng pagkonsulta, logistics, at fintech.
Editor ng Nilalaman, Digital na Sangay — DSV-Gruppe, Düsseldorf (Nasa Opisina)
Lumikha at magpanatili ng nilalamang Aleman para sa Internet-Filiale ng Sparkassen-Finanzgruppe sa digital na sangay ng DSV-Gruppe. Saklaw ng tungkulin ang produksyon sa CMS, pagtitiyak sa kalidad ng nilalaman, at ikalawang antas na suportang editoryal.
Paglalarawan
- Makibahagi sa editoryal at konseptuwal na pagbuo ng nilalaman para sa Digital na Sangay
- Isalin ang mga konsepto ng nilalaman sa mga output sa loob ng CMS ng Internet-Filiale
- Pagandahin ang mga module at bahagi ng nilalaman sa pamamagitan ng mga editoryal na update
- Panatilihin at suriin ang kalidad ng kasalukuyang nilalaman ayon sa gabay sa istilong editoryal ng Internet-Filiale
- Magbigay ng ikalawang antas na suporta sa help desk ng Internet-Filiale para sa mga tanong tungkol sa paksa at nilalaman sa pamamagitan ng ticketing system
- Dumalo sa mga pulong sa koordinasyon na cross-functional kasama ang mga panloob na stakeholder
- Bumuo ng mga rekomendasyon para sa Product Management
- Magtakda ng mga prayoridad sa pagpapatupad at panatilihin ang dokumentasyon ng workload
Mga Kinakailangan
- Nakumpleto ang pagsasanay sa editoryal o may degree sa komunikasyon o kaugnay na larangan
- Propesyonal na karanasan sa gawaing editoryal, ahensya, o komunikasyon
- Praktikal na karanasan sa CMS at mga ticketing system, lalo na sa JIRA; mas gusto ang karanasan sa Adobe AEM
- Malakas na kakayahang bumuo at gumawa ng editoryal na nilalaman
- Mahusay na kasanayan sa wikang Aleman
- May kumpiyansa sa teknolohiya at kayang matutong mag-isa ng mga teknikal na paksang hindi pamilyar
- Sariling direksyon at solusyon-oriented na paraan ng pagtatrabaho na may malinaw na pag-prayoridad, matibay na oryentasyon sa serbisyo, at mataas na pamantayan sa kalidad
- Matatag, madaling umangkop, at may kumpiyansa sa pakikipag-ugnayan sa iba't ibang departamento, kabilang ang mga pinuno ng departamento
Mga Benepisyo
- Mapagkumpitensyang kompensasyon na may mga benepisyong pinopondohan ng employer, probisyon para sa pensiyon, at diskuwento para sa empleyado
- Ambag para sa pass sa pampublikong transportasyon
- 30 araw na taunang leave at dalawang karagdagang bank holiday sa Disyembre 24 at 31
- Malawak na mga pagkakataon para sa propesyonal na pag-unlad
- Mga opsyon para sa mobile working
- Flexible na oras sa full-time o part-time na trabaho, na may 39-oras na iskedyul para sa full-time
- Modernong lugar ng trabaho sa isa sa mga lokasyon ng kumpanya
- Bukas at nakapagbibigay-inspirasyong kapaligiran na may kaswal na dress code at mga kasamahang sumusuporta
- Pangkatang pagtutulungan na nakabatay sa tiwala sa isang magiliw na organisasyong may patag na herarkiya