Henner Group
Henner Group
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
بیمهمراقبت‌های بهداشتیمشاوره
Henner Group یک شرکت فرانسوی فعال در حوزه سلامت و بیمه است که در زمینه مزایای کارکنان و حفاظت سلامت بین‌المللی تخصص دارد. این شرکت که در سال ۱۹۴۷ تأسیس شده است، برای کارفرمایان، مهاجران، سازمان‌های بین‌المللی، کارگزاران و افراد، بیمه درمانی خصوصی، برنامه‌های مزایای جهانی، خدمات امدادی و راهکارهای پزشکی طراحی و مدیریت می‌کند. فعالیت‌های آن، مدیریت شخص ثالث، تخصص پزشکی، حمایت اجتماعی و دسترسی به شبکه‌ای جهانی از ارائه‌دهندگان خدمات سلامت در چندین کشور را با یکدیگر ترکیب می‌کند.

شریک تجاری منابع انسانی – تونس (هیبریدی)

از عملیات منابع انسانی Henner Group در سایت‌های تونس، نایروبی و ابیجان پشتیبانی کنید. به مدیران مشاوره دهید، فعالیت‌های استخدام را هدایت کنید و برنامه‌های منابع انسانی را برای کسب‌وکار مزایای کارکنان و بیمه اجرا کنید.

توضیحات

  • از واحدهای کسب‌وکار در سایت‌های تونس، نایروبی و ابیجان پشتیبانی کنید
  • اقدامات منابع انسانی را در حوزه مسئولیت تعیین‌شده اجرا کنید
  • به Management در اجرای عملیاتی راهبرد Group کمک کنید
  • در زمینه پیگیری کارکنان، ورود به کار، خروج و مسائل انضباطی به مدیران مستقیم مشاوره دهید
  • انطباق قانونی را حفظ کنید و روابط سازنده با کارکنان را گسترش دهید
  • در برنامه‌های آموزشی و فعالیت‌های مهم سالانه منابع انسانی، از جمله People Reviews، مشارکت کنید
  • چندین فرایند استخدام را به‌طور هم‌زمان هماهنگ کنید
  • راهنمایی عملی منابع انسانی به مدیران و دستیاران منابع انسانی ارائه دهید
  • از پیشگیری سلامت در محیط کار و توسعه مهارت‌های کارکنان پشتیبانی کنید
  • ارزیابی‌های سالانه و حرفه‌ای را پیگیری کنید و از جابه‌جایی داخلی پشتیبانی کنید
  • به طراحی و اجرای برنامه توسعه مهارت‌ها کمک کنید
  • در اقدامات بین‌وظیفه‌ای منابع انسانی مشارکت کنید
  • فرایندهای فردی و جمعی، بررسی رزومه‌ها، مصاحبه‌ها و پیگیری ورود به کار را مدیریت کنید
  • نیازهای استخدامی را ارزیابی کنید، آگهی‌های شغلی بنویسید و با خدمات عمومی اشتغال هماهنگ شوید
  • مقررات استخدامی، توافق‌نامه‌های شرکت و فرایندهای داخلی را اجرا کنید
  • جلسات با نهادهای نمایندگی کارکنان را سازمان‌دهی و پیگیری کنید

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی ارشد یا مدرک معادل Bac+5 در منابع انسانی، کسب‌وکار یا یکی دیگر از رشته‌های دانشگاهی
  • دو تا سه سال تجربه مدیریت منابع انسانی در محیطی چندسایتی
  • رویکردی عمل‌گرا، خودراهبر، پیش‌قدم و سازگار
  • توانایی کار مؤثر در تیم‌های چندفرهنگی
  • توانمندی‌های قوی بین‌فردی و دیپلماتیک
  • مهارت ایجاد روابط مبتنی بر اعتماد با ذی‌نفعان گوناگون
  • تسلط بر Microsoft Office، به‌ویژه Word، Excel و PowerPoint
  • توانایی کار و برقراری ارتباط روزانه به زبان انگلیسی با مدیران و کارکنان کشورهای مختلف

مزایا

  • آموزش در محل کار و پشتیبانی جامع برای نقش‌ها و ابزارهای مرتبط
  • بیمه سلامت با تأمین کامل هزینه توسط کارفرما برای شما و خانواده‌تان
  • پاداش مبتنی بر عملکرد تا سقف ۱۳.۳٪ از حقوق ناخالص سالانه در صورت تحقق اهداف
  • پاداش عملکرد شرکت
  • خدمات شاتل رایگان در مسیرها و ایستگاه‌های تعیین‌شده بین خانه و دفتر
  • کمک‌هزینه غذا
  • کمک‌هزینه رفت‌وآمد
  • ترتیبات کاری منعطف، از جمله ساعات کاری منعطف و کار از راه دور
  • توافق‌نامه‌های شرکت برای پشتیبانی از تعادل کار و زندگی