
Community Economic Defense Project به افرادی که با مشکلات مالی روبهرو هستند کمک میکند تا از تخلیه اجباری جلوگیری کنند و در برابر سوءاستفاده اقتصادی ایستادگی داشته باشند. این سازمان برای حفاظت از مسکن و ثروت جامعه، نمایندگی حقوقی، کمک مالی و راهنمایی برای دسترسی به منابع را با هم ترکیب میکند و همزمان از سیاستهایی حمایت میکند که ثبات جمعیتهای آسیبپذیر را تقویت کنند. فعالیت آن میتواند برای متخصصانی که به امنیت مسکن، حمایت حقوقی و عدالت اقتصادی علاقهمندند جذاب باشد.
مدیر ارشد انطباق مسکن در پروژه دفاع اقتصادی جامعه - کلرادو، ترکیبی
رهبری انطباق یارانههای مسکن HUD برای CEDP در کلرادو، نظارت بر هماهنگکنندگان، ممیزی برنامهها و کمک به حفظ ثبات مسکن خانوارهای آسیبپذیر.
توضیحات
- رهبری و پشتیبانی از هماهنگکنندگان مسکن در تحقیق، نظارت و اجرای قوانین و مقررات HUD
- حفظ انطباق با الزامات فدرال، ایالتی، محلی، مسکن منصفانه، HUD و CEDP
- نظارت بر برنامههای یارانه مسکن CEDP و به حداکثر رساندن استفاده مؤثر از منابع مسکن موجود
- ارائه راهنمایی فنی درباره مقررات HUD و سیاستهای برنامه
- ممیزی پروندههای شرکتکنندگان و برنامهها و رسیدگی به یافتهها از طریق برنامههای اقدام اصلاحی
- ایجاد و بهروزرسانی منابع آموزشی، راهنماها، کارتهای مرجع و مطالب مرتبط برای هماهنگکنندگان مسکن
- ترویج شیوههای مسکن بدون تبعیض مبتنی بر کاهش آسیب، رویکردهای ضدسرکوبگر، آگاه از تروما و سایر روشهای مبتنی بر شواهد
- پشتیبانی از جلسات معارفه، بازرسیهای استانداردهای کیفیت مسکن، نهاییسازی اجارهها، کنفرانسهای مستأجران، تأیید مجدد و محاسبه توافقهای بازپرداخت
- مدیریت پرونده ۱۰۰ تا ۱۵۰ خانوار
- کمک به حل مسائل ارجاعشده و پیچیده مرتبط با مالکان، شرکتکنندگان و مدیران پرونده از طریق حل مسئله مشارکتی
- همکاری با مدیران پرونده، همکاران CEDP و سازمانهای بیرونی برای حمایت از ثبات مسکن
- استفاده از پایگاههای داده مسکن و انجام ورود داده در HMIS، HubSpot، Microsoft Office، Google Suite، Elite، ShareFile و سایر پلتفرمها
- مشارکت در بهبود فرایندها، سیستمها و فناوری
- کمک به حفظ محیط کاری محترمانه، فراگیر، مشارکتی و تیممحور
- انجام سایر وظایف محولشده
شرایط لازم
- حداقل یک سال تجربه در سرپرستی یا مدیریت برنامه مسکن
- گواهی فعلی HCV Specialist
- تواناییهای قوی در تفکر انتقادی و تصمیمگیری
- توانایی تفسیر مقررات پیچیده فدرال و اعمال پیامدهای آنها در سیاستها و رویههای سازمان
- بسیار منظم، دقیق، پیشقدم، جزئینگر و قادر به مدیریت اولویتهای رقیب
- توانایی حفظ نظم در محیط کاری در حال تغییر
- مهارتهای قوی خدمات مشتری
- مهارتهای عالی ارتباط بینفردی و قاطعانه، همراه با هوش هیجانی بالا
- درک بیخانمانی و تعهد اثباتشده به کار با جمعیتهای کمبرخوردار
- درک پایه از تأثیر تروما، نژادپرستی ساختاری و سرکوب بر افراد بیخانمانی که با CEDP در تعامل هستند
- حملونقل قابل اعتماد
- الزام به سکونت در کلرادو، ترجیحاً در منطقه کلانشهری دنور بزرگ
- از آنجا که گاهی کار حضوری لازم است، وضعیت واکسیناسیون باید با توصیههای فعلی CDC همسو باشد
مزایا
- حقوق رقابتی
- مرخصی با حقوق انعطافپذیر
- پوشش پزشکی
- پوشش دندانپزشکی
- پوشش بینایی
- طرح ۴۰۱(k)
- تعدیل سالانه ۱٬۰۰۰ دلاری حقوق برای کار ترکیبی
- کمکهزینه سالانه ۷۲۰ دلاری فناوری
- تفاوت سالانه ۲٬۰۰۰ دلاری حقوق برای کارکنانی که در محل کار از دو زبان یا بیشتر استفاده میکنند، مشروط به ارزیابی زبانی سازمان
- شیوه کار ترکیبی