Orbital Engineering, Inc.
Orbital Engineering, Inc.
501 – 1000 Töötajad
EhitusNõustamineTootmine

Orbital Engineering, Inc. on veteranidele kuuluv inseneri- ja tehniliste teenuste ettevõte, mis toetab tööstus- ja taristuprojekte. Ettevõtte tegevus hõlmab inseneritööd ja projekteerimist, ehitusjuhtimist, kvaliteedi tagamist ja kvaliteedikontrolli, varade terviklikkuse haldamist ning ohutusteenuseid kommunaalettevõtetele, nafta- ja gaasisektori järel- ja keskvoo tegevustele, metallitööstusele ning avaliku ja erasektori taristuklientidele.

1969. aastal asutatud ja Pittsburghis peakontorit omav ettevõte tegutseb mitme piirkondliku kontori kaudu. Selle meeskonnad ühendavad välitööde kogemuse inspekteerimistehnoloogiatega, nagu droonid ja robootika, ning tahvelarvutipõhiste rakenduste ja andmebaasidega, et pakkuda inspekteerimisi, ümberehitusi, uute rajatiste projekteerimist ja terviklikke varahalduslahendusi.

Turundusjuht, kaugtöö Pennsylvanias

Juhi Orbital Engineeringi rasketööstuse ja kommunaalteenuste projektide turundust, brändi, SEO-d, sisu, kommunikatsiooni ja juhtkonna mõttejuhtimist. Juhi turundusmeeskonda ning toeta ettevõtte kasvu integreeritud kampaaniate ja strateegilise kommunikatsiooniga.

Kirjeldus

  • Juhi Orbital Engineeringi turundusmeeskonda, seades prioriteete, jagades ülesandeid, arendades töötajaid ning tagades õigeaegse ja kvaliteetse teostuse.
  • Koosta ja vii ellu iga-aastane turundus- ja kommunikatsiooniplaan ettevõtte kasvueesmärkide toetamiseks.
  • Tugevda ettevõtte brändi, sõnumeid ja turupositsiooni.
  • Vastuta veebisaidi sisu, toimivuse, kasutajakogemuse, analüütika ja optimeerimise eest.
  • Tööta välja SEO-programme, mis suurendavad orgaanilist nähtavust, veebiliiklust ja kvalifitseeritud ärivõimalusi.
  • Juhi sotsiaalmeedia strateegiat, keskendudes LinkedInile ja asjakohastele B2B-kanalitele.
  • Halda juhtkonna LinkedIni profiile ja mõttejuhtimise programme.
  • Loo koos juhtide ja valdkonnaekspertidega valdkonnaülevaateid, artikleid, postitusi, esitlusi ja muud mõttejuhtimise sisu.
  • Planeeri ja halda integreeritud kampaaniaid prioriteetsetele turgudele, teenuseliinidele, klientidele ja äriarenduse tegevustele.
  • Tee koostööd äriarenduse ja tegevusvaldkondade juhtidega turundusmaterjalide, kliendilugude, projektiprofiilide, esitluste, pakkumiste ja kliendisisu loomisel.
  • Vastuta kogu ettevõtte sisustrateegia ja toimetuskalendri eest.
  • Määra konverentside, messide, sponsorluste ja valdkonnaürituste strateegia.
  • Leia juhtidele ja valdkonnaekspertidele esinemis- ja meediavõimalusi.
  • Tööta välja ja juhi avalike suhete ning meediaprogramme.
  • Juhi ettevõtte auhindade ja tunnustuste taotlemist.
  • Halda reklaamtooteid, bränditud kaupu, viitasid, messimaterjale ja muid brändivarasid.
  • Koosta ettevõtte kommunikatsiooni teadaannete, organisatsiooniliste algatuste, omandamiste, strateegiliste prioriteetide ja verstapostide jaoks.
  • Tee koostööd personaliosakonna ja juhtkonnaga sisekommunikatsiooni, töötajate kaasatuse, värbamiskampaaniate ja ettevõtteüleste algatuste teemal.
  • Koosta juhtkonna esitlusi, elulookirjeldusi, jutupunkte ja kõnesid.
  • Loo turundusprotsessid, standardid ja head tavad.
  • Jälgi turundustulemusi ning raporteeri veebisaidi, SEO, sotsiaalmeedia, kampaaniate, ürituste ja põhinäitajate kohta.
  • Hinda ja rakenda tehisintellekti, automatiseerimise ja uute tehnoloogiatega seotud võimalusi.
  • Juhi turundustarnijaid, agentuure, eelarveid ja väliseid ressursse.
  • Paku turundusmeeskonnale igapäevast juhtimist, suunamist ja tuge.
  • Sea otsestele alluvatele eesmärgid, prioriteedid, vastutusalad ja tulemusootused.
  • Arenda meeskonnaliikmeid juhendamise, tagasiside, koolituse ja ametialase arengu kaudu.
  • Jaota turundusressursse ning loo tõhusaid töövooge ja protsesse.
  • Koordineeri ettevõttesisese turundusmeeskonna ja väliste tarnijate töökoormust.
  • Hinda personali- ja ressursivajadusi vastavalt turundusvajaduste muutumisele.
  • Allu presidendile ja õigusjuhile.

Nõuded

  • Turunduse, kommunikatsiooni, ärinduse, ajakirjanduse või seotud valdkonna bakalaureusekraad.
  • Vähemalt viis aastat järk-järgult suurema vastutusega turundus- ja kommunikatsioonikogemust.
  • Varasem kogemus turundusspetsialistide juhtimisel või eestvedamisel.
  • Tõendatud võimekus töötada välja ja ellu viia terviklikke turundusstrateegiaid.
  • Suurepärased teadmised SEO-st, digiturundusest, veebisaidi haldusest, sotsiaalmeediast, analüütikast ja sisustrateegiast.
  • Kogemus juhtkonna sotsiaalmeediaprofiilide haldamisel ja mõttejuhtimise sisu loomisel.
  • Kogemus konverentside, messide, sponsorluste ja ettevõtteürituste korraldamisel.
  • Suurepärane kirjutamis-, toimetamis-, suhtlus- ja esinemisoskus.
  • Kogemus vahetus koostöös juhtkonna ja kõrgema ärijuhtkonnaga.
  • Võime mõista keerukaid tehnilisi teenuseid ja muuta need selgeks ning veenvaks turundussisuks.
  • Tugevad projektijuhtimis- ja organiseerimisoskused, sealhulgas võime hallata konkureerivaid prioriteete ja tähtaegu.
  • Kogemus sisuhaldussüsteemide, SEO- ja analüütikaplatvormide, sotsiaalmeediatööriistade ning muu turundustehnoloogiaga.
  • Kasuks tuleb kogemus tehisintellekti ja uute tehnoloogiate rakendamisel turunduse töövoogude ja sisuarenduse täiustamiseks.

Hüved

  • Konkurentsivõimeline töötasu.
  • Karjäärivõimalused.
  • Laiaulatuslik hüvitiste pakett.
  • Ravi-, hambaravi-, nägemis- ja retseptiravimite kindlustuskate.
  • 401(k) pensionisäästuplaan.
  • Täiendavad kindlustusvõimalused.
  • Ettevõtte tasutud elu- ja AD&D-kindlustus.
  • Ettevõtte tasutud lühiajalise töövõimetuse kindlustus.
  • Ettevõtte tasutud rasedus- ja lapsega seotud puhkus.
  • Rohke tasustatud vaba aja programm.

Seotud töökohad

Hewlett Packard Enterprise

HPE Networkingu vanemmüügi süsteemiinsener

Hewlett Packard Enterprise

Kavanda ja tutvusta HPE, Aruba ja Juniperi võrgulahendusi Oregoni K–12 haridusasutustele ning kohaliku omavalitsuse klientidele. Koosta arhitektuure, pakkumisi ja kontseptsioonilahendusi klientide vajaduste toetamiseks.

Ava