Orbital Engineering, Inc. — інженерно-технічна компанія, що належить ветеранам і підтримує промислові та інфраструктурні проєкти. Компанія виконує інженерні та проєктні роботи, управляє будівництвом, надає послуги із забезпечення та контролю якості, забезпечує цілісність активів і надає послуги у сфері безпеки для клієнтів із комунального господарства, нафтогазової галузі (сегментів downstream і midstream), металургії, а також державного та приватного інфраструктурного секторів.
Компанію засновано 1969 року, її штаб-квартира розташована в Піттсбурзі, а діяльність здійснюється через кілька регіональних офісів. Команди поєднують практичний досвід роботи на об’єктах із технологіями інспекцій, зокрема дронами та робототехнікою, а також із планшетними застосунками й базами даних. Це дає змогу проводити інспекції та модернізацію об’єктів, проєктувати нові об’єкти й надавати комплексні рішення з управління активами.
Менеджер з маркетингу, віддалена робота в Пенсильванії
Керуйте маркетингом, брендом, SEO, контентом, комунікаціями та просуванням експертності керівників для проєктів Orbital Engineering у важкій промисловості й комунальній інфраструктурі. Керуйте маркетинговою командою та підтримуйте розвиток компанії завдяки інтегрованим кампаніям і стратегічним комунікаціям.
Опис
- Керуйте маркетинговою командою Orbital Engineering: визначайте пріоритети, розподіляйте завдання, розвивайте працівників і забезпечуйте своєчасне виконання робіт високої якості.
- Створюйте та реалізовуйте річний план маркетингу й комунікацій на підтримку цілей розвитку компанії.
- Посилюйте бренд компанії, ключові повідомлення та ринкове позиціонування.
- Керуйте контентом вебсайту, його функціональністю, користувацьким досвідом, аналітикою та оптимізацією.
- Розробляйте SEO-програми, що підвищують органічну видимість, відвідуваність вебсайту та кількість кваліфікованих ділових можливостей.
- Керуйте стратегією соціальних мереж, приділяючи особливу увагу LinkedIn і відповідним B2B-каналам.
- Керуйте профілями керівників у LinkedIn і програмами розвитку експертності.
- Разом із керівниками та профільними експертами створюйте галузеві огляди, статті, дописи, презентації та інші матеріали для розвитку експертності.
- Плануйте та керуйте інтегрованими кампаніями для пріоритетних ринків, напрямів послуг, клієнтів і заходів із розвитку бізнесу.
- Співпрацюйте з керівниками з розвитку бізнесу та операційної діяльності над маркетинговими матеріалами, кейсами, профілями проєктів, презентаціями, пропозиціями та контентом для клієнтів.
- Відповідайте за загальнокорпоративну контент-стратегію та редакційний календар.
- Визначайте стратегію участі в конференціях, виставках, спонсорських проєктах і галузевих заходах.
- Шукайте можливості для виступів і роботи зі ЗМІ для керівників та профільних експертів.
- Розробляйте й контролюйте програми зв’язків із громадськістю та роботи зі ЗМІ.
- Керуйте зусиллями компанії у сфері нагород і визнання.
- Керуйте рекламною продукцією, брендованими товарами, вивісками, матеріалами для виставок та іншими активами бренду.
- Створюйте корпоративні комунікації для оголошень, організаційних ініціатив, придбань, стратегічних пріоритетів і важливих етапів розвитку.
- Працюйте з відділом кадрів і керівництвом над внутрішніми комунікаціями, залученістю працівників, кампаніями з рекрутингу та загальнокорпоративними ініціативами.
- Готуйте презентації для керівників, біографії, тези та промови.
- Впроваджуйте маркетингові процеси, стандарти й найкращі практики.
- Відстежуйте ефективність маркетингу та звітуйте про вебсайт, SEO, соціальні мережі, кампанії, заходи й ключові показники.
- Оцінюйте та впроваджуйте можливості застосування ШІ, автоматизації й нових технологій.
- Керуйте маркетинговими постачальниками, агентствами, бюджетами та зовнішніми ресурсами.
- Забезпечуйте щоденне керівництво, координацію та підтримку маркетингової команди.
- Визначайте цілі, пріоритети, обов’язки та очікування щодо результативності для безпосередніх підлеглих.
- Розвивайте членів команди за допомогою наставництва, зворотного зв’язку, навчання та професійного розвитку.
- Розподіляйте маркетингові ресурси та створюйте ефективні робочі процеси.
- Координуйте робоче навантаження між внутрішніми працівниками маркетингу та зовнішніми постачальниками.
- Оцінюйте потреби в персоналі й ресурсах у міру зміни маркетингових завдань.
- Підпорядковуйтеся президенту компанії та директору з юридичних питань.
Вимоги
- Вища освіта в галузі маркетингу, комунікацій, бізнесу, журналістики або суміжній дисципліні.
- Щонайменше п’ять років досвіду роботи в маркетингу та комунікаціях із поступовим розширенням відповідальності.
- Попередній досвід управління фахівцями з маркетингу або керівництва ними.
- Підтверджена здатність розробляти й реалізовувати комплексні маркетингові стратегії.
- Глибокі знання SEO, цифрового маркетингу, управління вебсайтами, соціальних мереж, аналітики та контент-стратегії.
- Досвід керування профілями керівників у соціальних мережах і створення контенту для розвитку експертності.
- Досвід управління конференціями, виставками, спонсорськими проєктами та корпоративними заходами.
- Відмінні навички письма, редагування, комунікації та презентації.
- Досвід безпосередньої роботи з керівниками та старшим бізнес-менеджментом.
- Здатність розуміти складні технічні послуги й перетворювати їх на зрозумілий, переконливий контент для ринку.
- Сильні навички управління проєктами та організації роботи, зокрема здатність працювати з конкуруючими пріоритетами й дедлайнами.
- Досвід роботи із системами керування контентом, платформами SEO й аналітики, інструментами соціальних мереж та іншими маркетинговими технологіями.
- Бажаний досвід застосування ШІ та нових технологій для вдосконалення маркетингових процесів і розробки контенту.
Переваги
- Конкурентна заробітна плата.
- Можливості кар’єрного розвитку.
- Комплексний пакет пільг.
- Медичне, стоматологічне страхування, страхування зору та покриття рецептурних препаратів.
- Пенсійний план заощаджень 401(k).
- Додаткові варіанти страхування.
- Оплачуване компанією страхування життя та від нещасних випадків.
- Оплачуване компанією короткострокове страхування непрацездатності.
- Оплачувана компанією відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами й для встановлення зв’язку з дитиною.
- Щедра програма оплачуваної відпустки.