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Thorlabs
Thorlabs
1001 – 5000 Empleados
Patrocinador de visa H1BAtención sanitariaCienciaManufactura
Thorlabs diseña y fabrica equipos de fotónica para la investigación, la producción industrial y las aplicaciones biomédicas. Su catálogo incluye más de 20.000 productos de óptica, láseres y sistemas de imagen, destinados a equipos que trabajan con tecnologías basadas en la luz. Fundada en 1989, la empresa cuenta con una plantilla mundial de aproximadamente 2.500 personas. Quienes buscan empleo pueden explorar oportunidades en las operaciones de Thorlabs en todo el mundo.
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Empleos de la empresa

Especialista en Adquisición de Talento

Lidera el proceso completo de selección en las sedes de Thorlabs en EE. UU., desde la búsqueda y atención a candidatos hasta las ofertas y la incorporación. También desarrolla planes de contratación, realiza seguimiento de métricas de selección y apoya los programas universitarios y de prácticas para estudiantes.

USEstados UnidosNJNueva Jersey
63.000 $ – 78.000 $ / año
HíbridoTiempo completoJuniorIntermedioIdioma Obligatorio: inglésReclutamiento

Descripción

  • Supervisar la selección de personal en todas las sedes de EE. UU.
  • Gestionar la atención a candidatos desde la creación de la descripción del puesto hasta las ofertas y la aprobación de la verificación de antecedentes
  • Crear estrategias de selección locales y nacionales para cumplir los objetivos de contratación
  • Colaborar con líderes y responsables de área para identificar necesidades de contratación y definir planes de selección
  • Redactar descripciones de puestos estándar y específicas para cada función
  • Buscar candidatos, realizar entrevistas telefónicas y entrevistas iniciales, y explicar los paquetes de prestaciones
  • Coordinar entrevistas, viajes y alojamiento de candidatos, y reembolsos de gastos
  • Gestionar ofertas, incluida la redacción y negociación de condiciones, prestaciones y detalles de reubicación, referencias y verificaciones de antecedentes
  • Coordinar las fechas de incorporación y la configuración de RR. HH. y TI para las nuevas contrataciones
  • Preparar y presentar análisis de contratación y mantener métricas de plantilla frente al presupuesto
  • Realizar seguimiento del flujo de candidatos y de las métricas de igualdad de oportunidades laborales (EEO), y ayudar a preparar el informe anual de EEO
  • Gestionar agencias de empleo y firmas de búsqueda, incluida la negociación y el control de honorarios
  • Organizar y asistir a ferias de empleo y exposiciones comerciales
  • Establecer alianzas con oficinas de colocación de centros de formación profesional, universidades, centros universitarios de dos años y organizaciones comunitarias
  • Desarrollar y mantener un programa de educación cooperativa para estudiantes de secundaria y universidad
  • Reportar a la persona responsable de Adquisición de Talento

Requisitos

  • Al menos 2–3 años de experiencia en selección de personal
  • Título universitario de grado o experiencia laboral equivalente
  • Capacidad para leer, analizar e interpretar publicaciones empresariales, revistas profesionales, procedimientos técnicos y normativas gubernamentales
  • Capacidad para redactar informes, correspondencia comercial y manuales de procedimientos
  • Capacidad para presentar información con claridad y responder preguntas de responsables, clientes, consumidores y el público
  • Amplio conocimiento de la legislación laboral
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación escrita
  • Dominio de Microsoft Office
  • Disponibilidad para viajar un 20 %

Beneficios

  • Seguro médico
  • Seguro dental
  • Seguro de visión
  • Seguro de vida pagado por la empresa
  • Amplio tiempo libre remunerado
  • Plan 401(k)
  • Reembolso de gastos de matrícula

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Dane Street busca un reclutador de médicos para ampliar y mantener su red de profesionales de la salud que realizan exámenes en el área metropolitana de Nueva York. El puesto abarca la búsqueda de médicos, la negociación de contratos, la incorporación, la documentación de cumplimiento y la gestión de relaciones con paneles regionales.

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Especialista en selección de personal – Indianápolis (híbrido)

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USEstados Unidos
65.000 $ – 75.000 $ / año
HíbridoTiempo completoJuniorIntermedioIdioma Obligatorio: inglésReclutamiento

Especialista en selección de personal que apoya la adquisición de talento para el negocio de alquiler de equipos de Mobile Air & Power Rentals. El puesto gestiona la búsqueda, evaluación inicial, entrevistas, coordinación de contrataciones y las prácticas de selección conformes con la normativa.

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