AT&T
AT&T
AT&T ist ein Telekommunikations- und Technologieunternehmen, das Verbraucher, Unternehmen und Organisationen des öffentlichen Sektors mit Mobilfunk-, Internet- und Glasfaserdiensten versorgt. Das Tätigkeitsfeld umfasst Netzwerkinnovationen, darunter Kooperationen im Bereich Open RAN, sowie die öffentliche Sicherheitskommunikation über FirstNet, die Wiederherstellung nach Katastrophen, Endgeräte für Verbraucher und Datenschutz. Darüber hinaus legt das Unternehmen Wert auf Nachhaltigkeit, kulturelle Inklusion, unternehmerische Verantwortung und öffentliche Ordnungspolitik. Mit einer großen Belegschaft und einer langen Unternehmensgeschichte bietet AT&T berufliche Perspektiven in den Bereichen Kommunikationsinfrastruktur, digitale Technologie, Kundenservice und verantwortungsvolle Innovation.

Leitender Client-Solutions-Executive – AT&T (Bloomington, MN)

Verantworten Sie komplexe Telekommunikationsverkäufe für AT&T, indem Sie strategische Kunden betreuen, Netzwerklösungen entwickeln, Ausschreibungen beantworten und den Umsatz steigern. Die Position verbindet Kundenbetreuung vor Ort, technische Beratung und Vertriebsführung.

Beschreibung

  • Steigern Sie den Umsatz durch strategisches Account-Management, die Gewinnung von Neukunden und die Bereitstellung von AT&T-Produkten, -Dienstleistungen und -Lösungen
  • Bauen Sie langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegen Sie diese
  • Analysieren Sie den Kundenbedarf und wenden Sie beratende Verkaufstechniken an, um zufriedene und loyale Kunden zu gewinnen
  • Präsentieren Sie Kunden maßgeschneiderte Lösungen
  • Entwickeln und implementieren Sie Vertriebsstrategien, die Neugeschäft gewinnen und bestehende Kundenkonten ausbauen oder erhalten
  • Erreichen oder übertreffen Sie die zugewiesenen Umsatzziele
  • Beobachten Sie Marktbedingungen, Wettbewerber und Branchenentwicklungen, um Chancen zu erkennen
  • Erstellen Sie umfassende Antworten auf Ausschreibungen, die Kundenanforderungen und AT&T-Kompetenzen berücksichtigen
  • Unterstützen Sie bei der Lösung von Kundenstreitigkeiten und Unstimmigkeiten in Kundenkonten
  • Bearbeiten Sie Fragen zu Rechnungen, Installationen und anderen servicebezogenen Anliegen
  • Führen Sie große, komplexe Verkaufsprozesse mit begrenzter Aufsicht
  • Verwalten Sie Vertriebsgebiete oder Quoten, die über dem üblichen Niveau liegen
  • Wenden Sie fortgeschrittene Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten auf Vertriebsherausforderungen an
  • Führen Sie neue Produkte ein, halten Sie Schulungen ab und betreuen Sie Teammitglieder als Mentor
  • Treffen Sie Kunden und führen Sie Vertriebsaktivitäten an deren Standorten durch
  • Besprechen Sie geplante Lösungen und Vertriebschancen mit Kunden per Telefon, Videokonferenz und E-Mail
  • Reisen Sie für Vertriebsaktivitäten zu Kundenstandorten
  • Agieren Sie als Fachexperte für technische Vertriebsthemen
  • Empfehlen Sie Produkte auf Grundlage der technischen Anforderungen der Kunden
  • Erstellen Sie Angebote, Präsentationen und Ausschreibungsunterlagen zu Preisen, Strategie und empfohlenen Lösungen
  • Arbeiten Sie mit externen AT&T-Partnern, einschließlich Design- und Engineering-Teams, zusammen, um Lösungen zu recherchieren und zu entwickeln
  • Analysieren Sie die Unternehmen und Branchen der Kunden, um zusätzliche Vertriebschancen zu erkennen

Anforderungen

  • Mindestens acht Jahre einschlägige Vertriebserfahrung
  • Vertriebserfahrung aus den vergangenen zwei Jahren
  • Kenntnisse und Erfahrung im Verkauf von drahtlosen und kabelgebundenen Lösungen, IoT, AQ und verwandten Lösungen
  • Nachweisliche Erfolge bei der Identifizierung, Entwicklung und dem Abschluss von Vertriebschancen in großen, komplexen Kundenkonten
  • Fähigkeit, komplexe Netzwerklösungen in Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams zu verstehen und bereitzustellen
  • Ausgeprägtes kaufmännisches Urteilsvermögen und Geschäftssinn
  • Umfangreiche Kenntnisse der aktuellen Märkte und Branchentrends
  • Ausgeprägte Fähigkeiten im Beziehungsaufbau
  • Nachweisbare Erfolge im Vertrieb
  • Bewerber mit Erfahrung bei Verizon, T-Mobile, AT&T oder anderen Telekommunikationsunternehmen können berücksichtigt werden
  • Ausschließliche Erfahrung im Einzelhandel ist nicht relevant
  • Bereitschaft und Fähigkeit zu häufigen Reisen zu Kundenstandorten und zur Teilnahme an persönlichen Meetings
  • Bereitschaft, mindestens einen Tag pro Woche im Büro zu arbeiten
  • Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet bevorzugt

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Sehhilfsversicherung
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Bezahlter Urlaub und Feiertage, einschließlich mindestens 23 Urlaubstagen und neun Unternehmenfeiertagen
  • Bezahlter Elternurlaub
  • Bezahlter Pflegeurlaub
  • Zusätzlicher Krankenurlaub kann über die gesetzlichen Anforderungen auf Ebene von Bundesstaaten und Kommunen hinaus verfügbar sein, ist jedoch möglicherweise nicht geschützt
  • Erstattung von Adoptionskosten
  • Kurz- und langfristige Erwerbsunfähigkeitsversicherung
  • Lebensversicherung und Versicherung bei Unfalltod
  • Zusätzliche Versicherungsoptionen für schwere Krankheiten, Unfälle, Krankenhausaufenthalte und gruppenrechtliche Dienstleistungen
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung für Mitarbeitende
  • Rabatte von bis zu 50 % auf berechtigte AT&T-Mobilfunktarife und Zubehör, Internet- und verfügbare Glasfaserdienste sowie Mobiltelefone
  • Leistungsabhängiger Provisionsplan
  • Provisionszahlungen können 500 % des Zielwerts erreichen; besonders erfolgreiche Mitarbeitende können potenziell 375.000 US-Dollar oder mehr jährlich verdienen
  • Vom Unternehmen geförderte Initiativen und Mitarbeitergruppen

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