
Ford Motor Company er en amerikansk bilproducent med en historie, der går tilbage til 1903. Ud over at udvikle og producere køretøjer udvider virksomheden sit fokus til mobilitetstjenester, digitale oplevelser og software. Fords arbejde omfatter også bæredygtighedsindsatser og miljømål, hvilket afspejler en tilgang, der forbinder transport, innovation, samfundspåvirkning og ansvarlig forretningsdrift.
Senior leder for motorkonstruktion, 7,3-liters V8
Led udviklingen, valideringen og programleverancen af Fords 7,3-liters V8-motorsystemer og komponenter. Driv målene for drivlinjen, og sørg for, at køretøjsprogrammer i Nordamerika og globalt er klar til lancering.
Beskrivelse
- Led udviklingen af motorsystemer og komponenter til nye og kommende køretøjsprogrammer, og nå Fords GPDS-milepæle på tværs af markeder i Nordamerika og globalt.
- Sørg for, at effekt, drejningsmoment, brændstoføkonomi, vægt, emissioner og NVH holder sig inden for programmets mål.
- Løs eller hjælp med at løse problemer inden for konstruktion, produktion, programgennemførelse og lancering.
- Koordiner med leverandører og teams inden for køretøjskalibrering, økonomi, drivlinjeplanlægning, transmission, varmestyring, NVH, brændstof, styring, designstudio og pakning.
- Samarbejd med motorfabrikker for at forstå produktionsbegrænsninger og konstruktionsbehov.
- Bidrag til konstruktionsgennemgange, PMT-møder, ændringsstyring, AIMS, milepælsopfølgning og gennemgange af lanceringsparathed.
- Fastlæg DV-planer på motor- og komponentniveau, og før tilsyn med valideringstests.
- Arranger levering af prototypekomponenter til byggeforløb.
- Led aktiviteterne for motorsamling 543 og køretøjsinstallation 1271 i hver byggefase.
- Administrer WERS, FEDE, FEDEBOM, Integrator, FMA og relateret programarbejde.
- Støt DPMT samt mekanisk udvikling og forbrændingsudvikling.
- Arbejd for at reducere garantiomkostninger og løse problemer.
- Udvikl og gennemfør TVM-forslag til omkostningsbesparelser.
- Støt arbejdet med ændringsstyring.
- Rejs efter behov til Fords motorfaciliteter og til leverandører eller underleverandører for at løse problemer og støtte byggeforløb.
- Vejled teammedlemmer i kommunikation og præsentationer til gennemgange med ledere, faglige chefer og direktører.
Krav
- Bachelorgrad i ingeniørvidenskab eller en beslægtet disciplin.
- Mindst otte års erfaring med konstruktion og frigivelse af komponenter og systemer eller undersystemer.
- Erfaring med forbrændingsmotorer.
- Evne til at bidrage effektivt til et team og tage lederskab.
- Kendskab til FMEA'er, kontrolplaner og DV/PV-planer.
- Kendskab til GD&T og metoder til dimensionskontrol, herunder SPC og statistik.
- Grundlæggende kendskab til NVH, materialer, holdbarhed og produktionsprocesser som stansning, bukning og svejsning.
- Stærke samarbejdsevner samt gode mundtlige og skriftlige kommunikationsevner.
- Stærke problemløsningsevner og erfaring med problemløsning.
- Evne til at udarbejde og præsentere information for alle ledelsesniveauer.
- Evne til at arbejde selvstændigt og prioritere opgaver.
- BSME foretrækkes.
- Erfaring med Fords produktudviklingssystemer som GPDS, FEDE, WERS, AIMS, SREA og Teamcenter samt Microsoft Office foretrækkes.
- Skal være juridisk berettiget til at arbejde i USA.
- Visumsponsorering tilbydes ikke.
Fordele
- Dækning af læge-, tandlæge-, syns- og receptpligtig medicin starter med det samme.
- Fleksible dage til familiepleje.
- Betalt forældreorlov.
- Programmer, der støtter en gradvis tilbagevenden for nybagte forældre.
- Tilskud til reservebørnepasning.
- Støtte til familieforøgelse, herunder godtgørelse af udgifter til adoption og surrogatmoderskab.
- Dækning af fertilitetsbehandling.
- Medarbejder- og familierabatter på biler samt leasingmuligheder for ledere.
- Uddannelsesstøtte.
- Aktive medarbejdernetværk.
- Betalt tid til individuelt og fælles lokalt engagement.
- En omfattende plan med betalte helligdage, herunder ugen mellem jul og nytår.
- Betalt orlov med mulighed for at købe ekstra ferietid.