Abby Care er en sundhedsorganisation, der hjælper familier med at få kompensation for at yde pleje i hjemmet til pårørende med handicap eller særlige behov. Teamet uddanner og certificerer familieplejere uden omkostninger, koordinerer ansættelse og lønudbetalinger og hjælper familier med at navigere i Medicaid- og forsikringsprocesser for at sikre betaling. Abby Care tilbyder også en platform til pleje, klinisk støtte og fællesskabsressourcer og samarbejder med forsikringsselskaber og Medicaid-programmer i flere amerikanske delstater for at understøtte familiepleje af høj kvalitet.
Marketingchef hos Abby Care (hybrid, Californien)
Led Abby Cares positionering og brandstrategi inden for AI-understøttet hjemmepleje. Stå i spidsen for marketing, vækst, kreativ udvikling og indhold, der understøtter landsdækkende partnerskaber inden for sundhedssektoren.
Beskrivelse
- Form Abby Cares positionering inden for AI-understøttet hjemmepleje gennem differentierede budskaber og fortællinger.
- Skab en samlet Abby Care-stemme på tværs af kanaler ved at koordinere indhold og kreativ udvikling.
- Opbyg, udvikl og udvid marketingorganisationen.
- Samarbejd med den administrerende direktør, direktionen samt teamene for partnerskaber, produkt og strategi for sundhedsplaner.
- Knyt marketingstrategien til en sundhedsplanledet model, der understøtter kundeanskaffelse og fastholdelse.
- Præsentér marketingresultater, kampagneresultater og indsigter for den administrerende direktør og direktionen.
- Led arbejdet med indhold, kreativ udvikling, brand og vækstmarketing.
- Forfin marketingstrategierne, når målgrupper og markedspositionering ændrer sig.
- Administrér marketingbudgettet, og prioritér investeringer med stor effekt.
- Udvikl nye målgrupper og vækstmuligheder gennem relationer med betalere og sundhedsplaner.
Krav
- Mindst otte års erfaring med at lede marketingteams eller marketingfunktioner.
- Erfaring med at lede personaleansvarlige.
- Dokumenterede resultater med at opbygge og skalere marketingfunktioner i organisationer, der definerer deres kategori.
- Tidlig karriereerfaring som generalist inden for brand, kreativ udvikling eller vækstmarketing.
- Evne til at fastlægge strategi og samtidig eksekvere med stor sans for detaljer.
- Dokumenteret evne til at lede og udvikle et marketingteam.
- Fremragende evner inden for storytelling og kommunikation med omsorgspersoner, ledere, sundhedsplaner, behandlere og tilsynsmyndigheder.
- Stærke kvantitative evner og erfaring med at bruge data til at træffe marketingbeslutninger.
- Tryg ved at arbejde i uafklarede situationer i en startup i hastig udvikling.
- Ressourcestærk og samarbejdsorienteret arbejdsstil kombineret med et tydeligt standpunkt.
- Erfaring fra sundhedssektoren er en fordel, men ikke et krav.
- Evne til at gennemføre et baggrundstjek, oplyse tilfredsstillende referencer og indsende nødvendig dokumentation.
Fordele
- Konkurrencedygtig samlet lønpakke.
- Mulighed for læge-, tand- og synsdækning, herunder en PPO-ordning med 0 USD i selvrisiko.
- Virksomhedsfinansieret HSA.
- Arbejdsgiverbetalt livs- og invalideforsikring.
- Generøs betalt frihed.
- Ti betalte helligdage.
- HSA-bidrag.
- Mulighed for FSA og pendlerydelser.
- Virksomheden dækker alle gebyrer for 401(k)-kontoen; der tilbydes i øjeblikket ikke arbejdsgivermatch.
- Op til ti ugers betalt forældreorlov afhængigt af anciennitet.