Etsy هي سوق عالمية للتجارة الإلكترونية يبيع فيها رواد الأعمال المبدعون منتجات فريدة، بما في ذلك السلع المصنوعة يدويًا والعتيقة ولوازم الحرف، للمشترين في أنحاء العالم. تأسست الشركة عام 2005، وتطوّر أدوات وتقنيات السوق التي تدعم مجتمع البائعين والمتسوقين لديها، مع العمل على إبقاء التجارة إنسانية. وتركّز Etsy على الاستدامة والتنوع والإنصاف والشمول، وتوفّر أنماط عمل مرنة مع توسّع فرقها في مجالات السوق والتجزئة والتكنولوجيا.
مسؤول توظيف رئيسي، المنتج والتصميم في إتسي (هجين في بروكلين)
قيادة التوظيف الشامل لفرق تصميم المنتجات وإدارة المنتجات وأبحاث تجربة المستخدم في إتسي. بناء مسارات توظيف شاملة وتقديم المشورة للقادة بشأن استراتيجيات التوظيف في سوق إبداعي عالمي.
الولايات المتحدة
نيويورك152,000 US$ – 206,000 US$ / سنة
هجيندوام كاملقائد فريقاللغة المطلوبة: الإنجليزيةالتوظيفالوصف
- التوظيف لفرق تصميم المنتجات وإدارة المنتجات وأبحاث تجربة المستخدم في إتسي.
- التعاون مع مديري التوظيف والقادة لتحديد متطلبات الأدوار واستراتيجيات التوظيف وخطط المقابلات والجداول الزمنية.
- إدارة التوظيف من الاجتماع الأولي حتى إتمام قبول العرض.
- البحث عن مرشحين غير نشطين عبر لينكدإن ريكروتر ومنصات الأعمال والمحافظ المهنية والمجتمعات، وفعاليات المنتجات والتصميم، والإحالات.
- إعداد خرائط للمواهب ودراسة المنافسين واتجاهات التعويضات والمهارات الناشئة.
- تقييم المرشحين عبر المحافظ المهنية ودراسات الحالة والحسّ بالمنتج وأساليب البحث.
- إرشاد القائمين على المقابلات إلى تطبيق معايير تقييم متسقة.
- تطوير مسارات مواهب مستقبلية عبر بناء علاقات مستمرة والتفاعل مع المجتمعات.
- تعزيز التوظيف الشامل من خلال قوائم متنوعة للمرشحين ومقابلات منظمة وتقييم يراعي التحيز.
- متابعة مؤشرات مسار التوظيف ومعدلات التحويل والوقت اللازم لشغل الوظائف، وإعداد تقارير عن التقدم وتحسين الإجراءات.
- إرشاد مسؤولي التوظيف والمساهمة في تشكيل برامج التوظيف وإجراءاته وممارسات الفريق.
- رفع التقارير إلى مدير التوظيف.
المتطلبات
- خبرة واسعة في التوظيف في مجالات التصميم أو إدارة المنتجات أو أبحاث تجربة المستخدم، بما يشمل المناصب العليا والقيادية.
- أسلوب استشاري قائم على الثقة والقدرة على التأثير في أصحاب المصلحة من كبار المسؤولين بالاستناد إلى البيانات.
- مهارات ابتكار ومثابرة في استقطاب المرشحين، وسجل في بناء مسارات للمرشحين غير النشطين.
- إلمام قوي بتقييم المحافظ المهنية ودراسات حالات المنتجات والعروض البحثية.
- مهارات ممتازة في إتمام قبول عروض العمل وتوفير تجربة مهنية متعاطفة للمرشحين.
- القدرة على التعامل مع الغموض وتحمل المسؤولية وإدارة عدة وظائف شاغرة ضمن محفظة عمل مزدحمة.
- استخدام المقاييس ومعلومات السوق لتوجيه القرارات.
- الالتزام بالتوظيف الشامل والاهتمام برسالة إتسي وسوقها.
- القدرة على التنقل إلى بروكلين أو منطقة مدينة نيويورك، أو السفر إلى المكتب من حين لآخر عند العمل عن بُعد.
- قد تقتصر رعاية التأشيرات على أدوار ومجموعات مهارات محددة.
المزايا
- حزمة أسهم.
- مكافأة أداء سنوية.
- مزايا مصممة لدعم الموظفين وأسرهم.
- نظام عمل هجين يتطلب الحضور إلى المكتب مرة أو مرتين أسبوعيًا، حسب المسافة.
- قد تُدرس طلبات المرشحين عن بُعد ممن يسكنون خارج نطاق التنقل اليومي، مع السفر إلى المكتب من حين لآخر.
- قد تتوفر رعاية التأشيرات لبعض الأدوار ومجموعات المهارات.