Headway
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501 – 1,000 員工
SaaS市集醫療保健
Headway 是一家醫療科技公司,營運以保險為核心的心理健康服務平台。該平台連結使用者與持證治療師及精神科醫師,提供面對面和線上預約服務,協助使用者依據專業領域、所在地區和保險涵蓋範圍尋找醫療服務提供者。Headway 也負責保險驗證與帳單管理,並為醫療服務提供者提供服務入口網站、以保險為核心的電子健康紀錄系統等工具,以減少行政工作。公司與超過 100 個保險計畫合作,支援多種語言的醫療服務,致力於讓更多人以更實惠的價格取得保險網絡內的心理健康服務。Headway 的團隊專注於醫療保健、平台和 SaaS 產品,招聘方向主要集中在能改善行為健康服務可及性的技術與服務領域。

資深資料科學家

與產品團隊合作,將醫療資料轉化為實驗、因果洞察與預測模型。協助改善 Headway 心理健康平台上服務提供者與患者的體驗。

說明

  • 與跨職能產品團隊合作進行分析。
  • 與產品、工程、設計、營運和臨床團隊合作,界定問題、指標、護欄和決策規則。
  • 設計並分析 A/B 測試與準實驗,設定假設、考量統計檢定力,並事先定義成功標準。
  • 運用漏斗、群組、分群和生命週期分析,連結使用者行為與策略。
  • 運用因果推論方法,包括差異中的差異、配對和迴歸方法。
  • 建構預測模型,涵蓋特徵開發與驗證、回測、校準、上線標準及監控計畫。
  • 清楚呈現分析結果與論述,傳達不確定性並支持採取行動。
  • 協助建立指標、實驗和分析品質的共同標準。
  • 在患者、付款方與療效、服務提供者等業務領域貢獻資料科學工作,包括排序、配對、傾向度、生命週期價值、歸因、預測、流失和誘因回應模型。

職位要求

  • 至少具備 6 年在產品、成長、醫療、工程或營運領域運用資料引導產品或業務決策的經驗。
  • 具備扎實的 SQL 技能。
  • 熟練使用 Python 或 R 進行分析與建模。
  • 擁有在真實情境中進行實驗與因果推論的豐富經驗。
  • 熟悉 AI 工具,包括大型語言模型和程式設計助理。
  • 具備實務建模經驗,涵蓋特徵工程、模型比較、交叉驗證或回測、校準及上線後監控。
  • 展現良好的產品判斷力,並有將分析建議連結至可衡量成果的紀錄。
  • 能向非技術受眾清楚說明複雜工作。
  • 能獨立工作、有效安排優先順序,並在無需大量督導的情況下貫徹執行。
  • 有動力提升心理健康服務的可近性與可負擔性。
  • 獲准在美國為任何雇主工作。
  • 說明與就業簽證身分相關的簽證贊助需求。

福利待遇

  • 股權薪酬。
  • 醫療、牙科和視力保險。
  • 健康儲蓄帳戶和彈性支出帳戶選項。
  • 401(k) 計畫。
  • 居家辦公津貼。
  • 心理治療費用補助。
  • 符合資格的員工可享有 16 週育嬰假。
  • 每年提供 Carrot Fertility 生育福利補助與會員資格。
  • 每年 13 天帶薪假日。
  • 12 月 25 日至 31 日所在週安排假期休息。
  • 彈性帶薪休假。
  • 員工協助方案。
  • 訓練與專業發展。
  • 健康與身心照護福利。
  • 退休儲蓄計畫。
  • 提供具有實質持有機會的股權。

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