CrowdStrike 是一家成立于 2011 年的网络安全与软件即服务（SaaS）公司，开发用于保护终端、身份、网络和云环境的云端工具。其 Falcon 平台将人工智能与实时可见性、威胁检测和响应能力相结合，帮助组织识别并阻止复杂的网络攻击。CrowdStrike 的业务涵盖网络安全、托管检测与响应以及应用型人工智能，为希望加强系统和数据安全的企业提供支持。
人才招聘合作伙伴——沙特阿拉伯远程办公
负责在沙特阿拉伯为全球网络安全公司 CrowdStrike 领导端到端销售及相关岗位招聘。 建立人才储备，为高管和招聘经理提供建议，并管理区域招聘计划。
描述
- 负责全周期招聘，重点关注销售及公司内相关岗位
- 与高级领导建立战略合作，将招聘需求与人力规划相衔接
- 为未来招聘需求建立人才储备，同时完成沙特阿拉伯当前职位的招聘
- 指导业务领导和直线经理开展招聘活动，遵循相关政策、流程、甄选方法、能力框架和面试实践
- 制定招聘计划，评估职位描述，选择人才吸引渠道，并简化经理的招聘流程
- 领导区域和全球人才招聘项目，包括员工推荐计划
- 通过猎头、广告、员工推荐和数据库搜索识别候选人
- 开展基于能力的 HR 面试和履历面试
- 协调候选人与直线经理之间的简历、面试及录用反馈
- 研究创新型人才寻访方式，并制定能够产生高质量人才储备的解决方案
- 根据要求准备定量和定性招聘报告
- 维护和操作 Workday 应聘者跟踪系统
- 与招聘经理合作，提高加入 CrowdStrike 的新员工质量标准
任职要求
- 具备在沙特阿拉伯开展直接招聘的实践经验
- 具有软件供应商或科技组织工作背景
- 拥有招聘销售专业人才的实际经验
- 能够在矩阵式组织中交付项目
- 广泛运用直接寻访方法，包括猎头、搜索、广告、数据库研究和员工推荐活动
- 具备支持多位高级管理人员的经验
- 了解候选人吸引方法及其适用时机
- 了解甄选和评估工具及其使用时机
- 了解人力资源政策、流程和劳动法规
- 能够在严格的时间和质量要求下管理多个职位空缺
- 具备协作精神，能够在工作量较大期间支持团队成员
- 必须具备出色的英语流利度
- 具备出色的客户沟通和演示能力
- 能够与各级利益相关者（包括高管）进行清晰沟通
- 能够通过面对面和电话建立关系
- 曾运用人工智能技术改善决策、工作流程、流程效率及业务成果
- 具备网络安全行业经验者优先
- 具备应聘者跟踪系统经验者优先，最好熟悉 Workday
- 了解心理测评画像者优先
福利待遇
- 薪酬和股权奖励与市场领先的薪酬方案相匹配
- 全面的身心健康项目
- 具有竞争力的休假和节假日福利
- 带薪育儿假和收养假
- 为各级别、各岗位员工提供职业发展机会
- 员工网络、地理邻里社群和志愿服务机会，促进员工建立联系
- 充满活力的办公文化和高品质设施
- 全球办公场所获评“卓越职场认证™”