Acacium Group là một nền tảng giải pháp chăm sóc sức khỏe chuyên về cung ứng nhân lực và các dịch vụ chăm sóc sức khỏe tích hợp. Công ty kết hợp chuyên môn lâm sàng với các công cụ kỹ thuật số, công nghệ và phân tích dữ liệu để hỗ trợ các đơn vị cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe công lập và tư nhân giải quyết nhu cầu nhân lực, đồng thời cung cấp dịch vụ chăm sóc bệnh nhân hiệu quả. Công ty cũng hợp tác với các tổ chức trong lĩnh vực khoa học sự sống để hỗ trợ quá trình phát triển của họ. Bối cảnh tuyển dụng của công ty bao gồm một doanh nghiệp cung ứng nhân lực quy mô lớn, hoạt động trên toàn cầu và tập trung vào lĩnh vực chăm sóc sức khỏe cùng các dịch vụ chuyên môn liên quan.
Trưởng nhóm Vận hành cấp cao – Dịch vụ phát triển thần kinh
Dẫn dắt đội ngũ hành chính và dịch vụ khách hàng của Xyla, hỗ trợ các dịch vụ phát triển thần kinh cho NHS và chính quyền địa phương trên khắp Vương quốc Anh.
Mô tả
- Dẫn dắt đội ngũ hành chính và dịch vụ khách hàng của Xyla hỗ trợ các dịch vụ phát triển thần kinh.
- Đáp ứng yêu cầu hợp đồng đồng thời mang đến trải nghiệm tích cực cho bệnh nhân.
- Thiết lập và duy trì các tiêu chuẩn dịch vụ.
- Thực hiện đánh giá hiệu suất và các buổi trao đổi riêng.
- Hỗ trợ phát triển đội ngũ liên tục.
- Giám sát các chỉ số hiệu suất chính.
- Chủ trì các cuộc họp lập kế hoạch buổi sáng hằng ngày.
- Gửi cập nhật hằng tuần về lịch làm việc và kế hoạch nhân sự.
- Tham dự các cuộc họp hợp đồng để rà soát tài khoản.
- Rà soát báo cáo, bao gồm kiểm toán và khoản tiết kiệm hằng tháng.
- Báo cáo hằng tuần về kết quả bàn giao và số liệu hiệu suất cá nhân.
- Chuẩn bị báo cáo tiết kiệm hằng tháng.
- Duy trì việc tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn hiện hành.
- Thiết lập và theo dõi các quy trình đảm bảo chất lượng.
- Đảm bảo hồ sơ và tài liệu chính xác, cập nhật.
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm ở vị trí lãnh đạo hoặc giám sát trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe.
- Kỹ năng quản lý các bên liên quan xuất sắc.
- Có năng lực tổ chức tốt.
- Có khả năng xử lý các ưu tiên cạnh tranh trong môi trường nhịp độ nhanh.
Phúc lợi
- Đóng góp lương hưu từ người sử dụng lao động.
- Bảo hiểm nhân thọ.
- Các quyền lợi chăm sóc sức khỏe.
- 25 ngày nghỉ phép hằng năm cộng với các ngày nghỉ lễ ngân hàng.
- Số ngày nghỉ phép hằng năm tăng theo thời gian công tác.
- Bảo hiểm y tế tư nhân tự chọn.
- Bảo hiểm bệnh hiểm nghèo.
- Bảo hiểm nha khoa.
- Gói trợ cấp chi phí chăm sóc sức khỏe.
- Tùy chọn mua thêm hoặc bán lại ngày nghỉ phép.
- Chương trình hỗ trợ hội viên phòng tập thể dục.
- Chương trình hỗ trợ mua ô tô.
- Chương trình hỗ trợ mua xe đạp.
- Chương trình phiếu mua hàng công nghệ.
- Khoản vay chi phí vé đi lại định kỳ.
- Hỗ trợ sức khỏe tinh thần suốt ngày đêm cho bạn và gia đình trực hệ.
- Chương trình hỗ trợ nhân viên.
- Ứng dụng chăm sóc sức khỏe số.
- Các nguồn lực hỗ trợ sức khỏe tinh thần, thể chất, xã hội và tài chính.
- Đánh giá phát triển thần kinh với mức giá ưu đãi cho bạn và người thân.
- Ưu đãi tức thì khi mua sắm, du lịch, giải trí, ăn uống, phong cách sống và nhiều lĩnh vực khác.
- Được tài trợ toàn bộ các bằng cấp chuyên môn thông qua chương trình học nghề.
- Cố vấn và khai vấn.
- Các chương trình phát triển năng lực lãnh đạo.
- Cơ hội học tập và phát triển trực tuyến.
- Cơ hội nghề nghiệp trong toàn tổ chức toàn cầu.
- Khen thưởng thâm niên.
- Ghi nhận thành tích nổi bật và đóng góp của đồng nghiệp.
- Hai ngày nghỉ hưởng lương mỗi năm để tham gia hoạt động tình nguyện.
- Các lựa chọn làm việc linh hoạt và điều chỉnh hợp lý khi có thể.