LogoFresh Jobs Ahead
Deepki
Deepki
201 – 500 Nhân viên
Bất động sảnFintechSaaS
Deepki cung cấp cho các tổ chức bất động sản dữ liệu ESG và dịch vụ tư vấn để lập kế hoạch và cải thiện hiệu quả bền vững. Nền tảng của công ty tập hợp dữ liệu bất động sản nhằm hỗ trợ xây dựng chiến lược giảm tác động đến môi trường và thúc đẩy quá trình chuyển đổi sang phát thải ròng bằng không. Được thành lập năm 2014, Deepki hoạt động tại hơn 50 quốc gia và theo dõi hơn 400 triệu mét vuông bất động sản. Công ty tuyển dụng trên phạm vi toàn cầu, tập trung vào tính bền vững và trí tuệ dữ liệu trong lĩnh vực bất động sản.
LinkedIn
Việc làm tại công ty

Quản lý Kinh doanh Khu vực Cấp cao, Vương quốc Anh

Dẫn dắt hoạt động bán hàng cho khách hàng doanh nghiệp tại Vương quốc Anh và toàn cầu đối với nền tảng SaaS về phát triển bền vững bất động sản của Deepki. Huấn luyện đội ngũ, quản lý quy trình bán hàng và chốt các hợp đồng phức tạp.

GBVương quốc AnhKết hợpToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhBán hàng

Mô tả

  • Xây dựng và hỗ trợ đội ngũ bán hàng của Deepki tại Vương quốc Anh và trên toàn cầu.
  • Đặt kỳ vọng về hiệu suất và huấn luyện thành viên đội ngũ về chiến lược giao dịch.
  • Dẫn dắt và cố vấn thêm thành viên đội ngũ khi nhu cầu tăng trưởng khu vực đòi hỏi.
  • Giúp đội ngũ đạt mục tiêu thông qua việc rà soát quy trình bán hàng, dự báo chính xác và huấn luyện giao dịch sát sao.
  • Thiết lập các phương thức bán hàng hiệu quả cho việc tìm hiểu nhu cầu, đàm phán và chốt các hợp đồng SaaS phức tạp.
  • Phối hợp với bộ phận nhân sự và ban lãnh đạo để tuyển dụng, hội nhập và giữ chân nhân tài bán hàng.
  • Điều phối với trưởng nhóm ở bộ phận Triển khai, Tiếp thị và các chức năng khác.
  • Củng cố vị thế của Deepki như một tiếng nói đáng tin cậy về phát triển bền vững.
  • Chuyển hóa những thách thức về phát triển bền vững của khách hàng tiềm năng thành quan hệ đối tác chiến lược lâu dài.
  • Dẫn dắt các buổi thuyết trình cho lãnh đạo cấp cao, trình diễn sản phẩm quan trọng với khách hàng và đề xuất giá.
  • Giúp đội ngũ thúc đẩy các giao dịch doanh nghiệp với khách hàng tại Vương quốc Anh và toàn cầu.

Yêu cầu

  • Có ít nhất 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng hoặc phát triển khách hàng mới ở các vị trí B2B SaaS.
  • Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm lãnh đạo bán hàng hoặc quản lý đội ngũ.
  • Có kinh nghiệm dẫn dắt đội ngũ từ 3–4 người.
  • Có thành tích vững chắc trong việc phát triển năng lực cá nhân và đạt chỉ tiêu của đội ngũ.
  • Có kinh nghiệm hướng dẫn thành viên đội ngũ đa dạng hoặc liên chức năng là một lợi thế.
  • Có thành tích giành được các khách hàng doanh nghiệp phức tạp trong vai trò đóng góp cá nhân.
  • Có tư duy lãnh đạo chiến lược và cách tiếp cận thực tiễn.
  • Lấy khách hàng làm trọng tâm, có khả năng xây dựng và duy trì quan hệ với ban điều hành và lãnh đạo cấp cao.
  • Thực sự quan tâm đến bất động sản, phát triển bền vững và các vấn đề môi trường.
  • Thành thạo quản lý quy trình bán hàng, dự báo doanh số và duy trì dữ liệu CRM chính xác.
  • Thành thạo Salesforce.
  • Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán và xây dựng quan hệ xuất sắc.
  • Thành thạo tiếng Anh cả viết và nói.
  • Biết tiếng Pháp, tiếng Hà Lan hoặc ngôn ngữ khác là một lợi thế.

Phúc lợi

  • Làm việc kết hợp, bắt buộc có mặt tại văn phòng London ba ngày mỗi tuần.
  • Nhà tuyển dụng bình đẳng, cam kết đa dạng và tuyển dụng công bằng.
  • Môi trường làm việc quốc tế và đề cao hợp tác.
  • Cơ hội góp phần thúc đẩy chuyển đổi môi trường và tạo tác động về phát triển bền vững.

Việc làm liên quan

MS Companies

Quản lý Quan hệ Lao động – M&S, London (Làm việc kết hợp)

MS Companies
1.001 – 5.000 Nhân viên
Hậu cầnSản xuấtTư vấn
GBVương quốc AnhKết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhBán hàngQuản lý khách hàng

Dẫn dắt hoạt động đại diện, tham vấn và gắn kết công đoàn tại M&S, tư vấn cho lãnh đạo trong quá trình thay đổi tổ chức. Hỗ trợ quản lý rủi ro quan hệ lao động trên toàn bộ hoạt động kinh doanh tại Vương quốc Anh.

Mở
Funding Circle UK

Quản lý tài khoản khách hàng dễ bị tổn thương

Funding Circle UK
501 – 1.000 Nhân viên
B2BFintechTài chính
GBVương quốc AnhKết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhBán hàngQuản lý khách hàng

Hỗ trợ các khách hàng doanh nghiệp nhỏ dễ bị tổn thương tại Vương quốc Anh trong quá trình thu hồi nợ bằng sự thấu cảm. Thỏa thuận kế hoạch thanh toán, giải thích số dư và kết nối khách hàng với các dịch vụ hỗ trợ bên ngoài.

Mở
My Money Matters

Nhân viên kinh doanh khách hàng doanh nghiệp kết hợp, khu vực công

My Money Matters
51 – 200 Nhân viên
FintechSaaS
GBVương quốc AnhKết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhBán hàngChuyên viên quản lý khách hàng

Bán ứng dụng chăm sóc sức khỏe tài chính My Money Matters cho các nhà tuyển dụng khu vực công trên khắp Vương quốc Anh. Phụ trách tìm kiếm khách hàng tiềm năng, chu kỳ bán hàng B2B phức tạp và thu hút khách hàng.

Mở
My Money Matters

Trưởng bộ phận Quản lý Khách hàng

My Money Matters
51 – 200 Nhân viên
FintechSaaS
GBVương quốc AnhKết hợpToàn thời gianTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhBán hàngQuản lý khách hàng

Dẫn dắt tăng trưởng doanh thu cho nền tảng chăm sóc sức khỏe tài chính dành cho nhân viên của My Money Matters, phụ trách mở rộng tài khoản, gia hạn, mức độ sử dụng và triển khai khách hàng mới. Quản lý quan hệ với doanh nghiệp và các nhóm phụ trách sau bán hàng trong suốt vòng đời khách hàng.

Mở
LADbible Group

Giám đốc Quan hệ Đối tác Nhân tài

LADbible Group
201 – 500 Nhân viên
Nhà tài trợ visa lao động có tay nghềB2CTiếp thịTruyền thông
GBVương quốc AnhKết hợpToàn thời gianTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhBán hàngQuản lý khách hàng

Dẫn dắt chiến lược nhà sáng tạo, quan hệ với nhân tài và triển khai chiến dịch cho nền tảng truyền thông giới trẻ của LADbible Group. Quản lý đội ngũ nhân tài của LADcreator Network cùng các quan hệ đối tác thương mại.

Mở