LogoFresh Jobs Ahead
Deepki
Deepki
201 – 500 Alkalmazottak
FintechIngatlanSaaS
A Deepki ESG-adatokkal és tanácsadási szolgáltatásokkal segíti az ingatlanszervezeteket fenntarthatósági teljesítményük megtervezésében és javításában. Platformja egyesíti az ingatlanadatokat, hogy támogassa a környezeti hatás csökkentésére és a nettó zéró átállásra irányuló stratégiák kialakítását. A 2014-ben alapított vállalat több mint 50 országban működik, és több mint 400 millió négyzetméternyi ingatlant követ nyomon. A Deepki a fenntartható ingatlanhasználatra és az adatalapú elemzésre összpontosító globális üzleti területeken vesz fel munkatársakat.
LinkedIn
Állások a vállalatnál

Szenior regionális értékesítési vezető, Egyesült Királyság

Irányítsa a Deepki ingatlanfenntarthatósági SaaS-platformjának brit és globális nagyvállalati értékesítését. Támogassa a csapatot, kezelje az értékesítési folyamatokat, és zárjon le összetett üzleteket.

GBEgyesült KirályságHibridTeljes munkaidőSzeniorVezetőKötelező Nyelv: angolÉrtékesítés

Leírás

  • Építse és támogassa a Deepki brit és globális értékesítési csapatát.
  • Határozza meg a teljesítményelvárásokat, és támogassa a csapattagokat az üzleti stratégia kialakításában.
  • A regionális növekedés igényei szerint irányítson és mentoráljon további csapattagokat.
  • Az értékesítési folyamatok áttekintésével, pontos előrejelzésekkel és az üzletek aktív támogatásával segítse a csapatot a célok elérésében.
  • Alakítson ki bevált értékesítési gyakorlatokat az igények feltárására, a tárgyalásra és az összetett SaaS-üzletek lezárására.
  • Működjön együtt a HR-rel és a vezetőséggel az értékesítési tehetségek felkutatásában, betanításában és megtartásában.
  • Hangolja össze a munkát a Delivery, a Marketing és más területek csapatvezetőivel.
  • Erősítse a Deepki pozícióját a fenntarthatóság hiteles képviselőjeként.
  • Alakítsa a leendő ügyfelek fenntarthatósági kihívásait tartós stratégiai partnerségekké.
  • Tartson vezetői prezentációkat, vezessen kiemelt ügyfélbemutatókat, és készítsen árazási ajánlatokat.
  • Segítse a csapatot a brit és globális nagyvállalati ügyfelekkel kötendő üzletek előmozdításában.

Követelmények

  • Legalább 8 év tapasztalat értékesítési vagy új üzletfejlesztési B2B SaaS-munkakörben.
  • Legalább 4 év tapasztalat értékesítési vagy csapatvezetői szerepkörben.
  • 3–4 fős csapat vezetésében szerzett tapasztalat.
  • Bizonyított eredmények az egyéni fejlődés támogatásában és a csapatértékesítési célok teljesítésében.
  • A különböző hátterű vagy több szakterületet átfogó csapattagok irányításában szerzett tapasztalat előnyt jelent.
  • Összetett nagyvállalati ügyfelek megszerzésében szerzett, egyéni értékesítőként elért eredmények.
  • Stratégiai vezetői szemlélet gyakorlati megközelítéssel.
  • Ügyfélközpontú hozzáállás, valamint felsővezetői kapcsolatok kialakításának és fenntartásának képessége.
  • Őszinte érdeklődés az ingatlanpiac, a fenntarthatóság és a környezetvédelmi kérdések iránt.
  • Az értékesítési folyamatok kezelésének, az előrejelzésnek és a CRM-adatok naprakészen tartásának magas szintű ismerete.
  • A Salesforce magabiztos használata.
  • Kiváló interperszonális, kommunikációs, prezentációs és tárgyalási készség.
  • Teljes körű írásbeli és szóbeli angol nyelvtudás.
  • A francia, a holland vagy más további nyelvek ismerete előnyt jelent.

Juttatások

  • Hibrid munkavégzés, heti három kötelező munkanappal a londoni irodában.
  • Esélyegyenlőséget biztosító munkáltató, amely elkötelezett a sokszínűség és a tisztességes felvételi eljárás mellett.
  • Nemzetközi és együttműködésen alapuló munkakörnyezet.
  • Lehetőség a környezeti átmenet és a fenntarthatóság ügyének támogatására.

Kapcsolódó állások

MS Companies

Munkaügyi kapcsolatok vezetője – M&S, London (hibrid)

MS Companies
1001 – 5000 Alkalmazottak
GyártásLogisztikaTanácsadás
GBEgyesült KirályságHibridTeljes munkaidőKözéphaladóSzeniorKötelező Nyelv: angolÉrtékesítésÜgyfélkapcsolati menedzser

Irányítsa a munkatársi képviseletet, a konzultációt és a szakszervezetekkel való együttműködést az M&S-nél, és támogassa a vezetőket a szervezeti változások során. Járuljon hozzá a munkakapcsolati kockázatok kezeléséhez az Egyesült Királyság teljes üzleti működésében.

Megnyitás
My Money Matters

Hibrid közszférás értékesítési ügyfélkapcsolati vezető

My Money Matters
51 – 200 Alkalmazottak
FintechSaaS
GBEgyesült KirályságHibridTeljes munkaidőKözéphaladóSzeniorKötelező Nyelv: angolÉrtékesítésÜgyfélkapcsolati menedzser

Értékesítse a My Money Matters pénzügyi jólléti alkalmazását az Egyesült Királyság közszférájában működő munkáltatóknak. Irányítsa a potenciális ügyfelek felkutatását, az összetett B2B értékesítési folyamatokat és az ügyfélszerzést.

Megnyitás
My Money Matters

Ügyfélkapcsolati vezető

My Money Matters
51 – 200 Alkalmazottak
FintechSaaS
GBEgyesült KirályságHibridTeljes munkaidőVezetőKötelező Nyelv: angolÉrtékesítésÜgyfélkapcsolati menedzser

Vezesse a My Money Matters munkavállalói pénzügyi jólléti platformjának bevételnövekedését, az ügyfélbővítéseket, a megújításokat, a használatot és az ügyfélindításokat. Irányítsa a munkáltatói kapcsolatokat és az értékesítés utáni csapatokat a teljes ügyfél-életciklus során.

Megnyitás
LADbible Group

Tehetségpartnerségi igazgató

LADbible Group
201 – 500 Alkalmazottak
Szakképzett munkavállalói vízum szponzoraB2CMarketingMédia
GBEgyesült KirályságHibridTeljes munkaidőVezetőKötelező Nyelv: angolÉrtékesítésÜgyfélkapcsolati menedzser

Irányítsd az alkotói stratégiát, a tehetségekkel való kapcsolatokat és a kampányok megvalósítását a LADbible Group fiatalokat elérő médiaplatformján. Vezesd a LADcreator Network tehetségcsapatát és kereskedelmi partnerségeit.

Megnyitás