Instructional Empowerment là một tổ chức hoạt động trong lĩnh vực giáo dục và tạo tác động xã hội, hỗ trợ các trường học củng cố hoạt động giảng dạy và nâng cao kết quả học tập của học sinh. Tổ chức kết hợp các hệ thống giảng dạy, hoạt động huấn luyện giáo viên và chương trình phát triển chuyên môn để giải quyết những thách thức trong lớp học, thúc đẩy việc học sâu hơn và góp phần thu hẹp khoảng cách thành tích. Được thành lập vào năm 2022, tổ chức có đội ngũ từ 51 đến 200 nhân viên và tập trung chuẩn bị cho người học thành công trong một thế giới đang thay đổi.
Giám đốc Điều hành Tiếp thị Tăng trưởng tại Instructional Empowerment - Làm việc từ xa
Lãnh đạo hoạt động tiếp thị sản phẩm, tiếp thị kỹ thuật số và tạo nhu cầu cho một tổ chức cải thiện trường học từ mẫu giáo đến lớp 12. Xây dựng nguồn cơ hội bán hàng chất lượng, hỗ trợ đội ngũ bán hàng và phát triển đội ngũ tiếp thị hiệu suất cao.
Mô tả
- Dẫn dắt chiến lược, lộ trình và triển khai tiếp thị sản phẩm trên tất cả các dòng sản phẩm và dịch vụ
- Xây dựng định vị và thông điệp phù hợp với chân dung người mua trong lĩnh vực giáo dục từ mẫu giáo đến lớp 12
- Chỉ đạo tiếp thị kỹ thuật số trên mạng xã hội, website, nội dung, email, truyền thông trả phí và tự động hóa tiếp thị
- Chịu trách nhiệm về chiến lược SEO, AEO và GEO
- Lập kế hoạch và giám sát các chiến dịch đa kênh từ khâu hình thành ý tưởng đến triển khai
- Xác định hành trình người mua cho từng đơn vị kinh doanh
- Thúc đẩy các chương trình tạo nhu cầu nhằm tăng nhận biết, tạo sự quan tâm và phát triển nguồn cơ hội bán hàng
- Xây dựng và tối ưu hệ thống theo dõi số lượng, chất lượng, quy thuộc và tỷ lệ chuyển đổi của khách hàng tiềm năng trong phễu
- Sử dụng dữ liệu để phối hợp với bộ phận bán hàng về mức độ phù hợp và sẵn sàng của khách hàng tiềm năng
- Phát triển công cụ bán hàng, nội dung và tài liệu hỗ trợ, đồng thời thúc đẩy việc áp dụng hiệu quả
- Đồng bộ hoạt động tiếp thị với triển khai bán hàng thông qua bàn giao khách hàng tiềm năng, quy trình theo dõi và vòng phản hồi
- Phối hợp với bộ phận Sản phẩm để kết nối chiến lược tiếp thị và sản phẩm từ giai đoạn phát triển đến đưa ra thị trường
- Đưa các hiểu biết về khách hàng và thị trường vào quá trình lập kế hoạch sản phẩm
- Lãnh đạo, cố vấn và mở rộng đội ngũ tiếp thị
- Định hướng chiến lược đồng thời trực tiếp tham gia triển khai và giải quyết vấn đề
- Hỗ trợ các sáng kiến tiếp thị doanh nghiệp và thương hiệu, bao gồm câu chuyện thương hiệu, vai trò dẫn dắt tư tưởng và mức độ hiện diện trong ngành
- Báo cáo cho Giám đốc Vận hành
Yêu cầu
- Có từ 10 năm kinh nghiệm trở lên ở các vị trí ngày càng cấp cao trong lĩnh vực tiếp thị tăng trưởng, bán hàng hoặc hỗ trợ bán hàng, tiếp thị sản phẩm hoặc tạo nhu cầu
- Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm bán hàng cho hoặc tiếp thị đến các học khu từ mẫu giáo đến lớp 12
- Đã trực tiếp làm việc với giám đốc học khu, giám đốc hành chính, giám đốc trường học, hiệu trưởng và các nhà ra quyết định khác ở cấp học khu
- Có kiến thức sâu về môi trường cải thiện và phục hồi trường học từ mẫu giáo đến lớp 12
- Có chuyên môn thực tiễn về chiến lược SEO, AEO và GEO
- Hiểu cách người mua tìm kiếm và tương tác với các tổ chức thông qua công cụ tìm kiếm và nền tảng ứng dụng trí tuệ nhân tạo
- Có thành tích xây dựng định vị và thông điệp cho thị trường giáo dục nhằm hỗ trợ bán hàng
- Có kinh nghiệm quản lý việc theo dõi, quy thuộc và đo lường chất lượng khách hàng tiềm năng trên các hệ thống tiếp thị và bán hàng
- Đã xây dựng hành trình người mua trên nhiều đơn vị kinh doanh hoặc dòng sản phẩm
- Đã lập kế hoạch và triển khai các chương trình tạo nhu cầu nhằm tạo nguồn cơ hội bán hàng đủ điều kiện và doanh số mới
- Có kinh nghiệm quản lý con người cùng thành tích phát triển các đội ngũ hiệu suất cao
- Kết hợp tư duy chiến lược với khả năng trực tiếp triển khai
- Sử dụng dữ liệu hiệu quả và chịu trách nhiệm về các chỉ số của phễu
- Giao tiếp xuất sắc bằng văn viết và lời nói
- Chuyển hóa sản phẩm và khái niệm giáo dục thành thông điệp phù hợp với người mua
- Phối hợp hiệu quả với bộ phận bán hàng, sản phẩm và lãnh đạo điều hành
- Hiện được phép làm việc tại Hoa Kỳ mà không cần bảo lãnh hiện tại hoặc trong tương lai
Phúc lợi
- Mức lương cơ bản cạnh tranh
- Cơ hội nhận khoản khuyến khích dựa trên hiệu suất
- Chế độ phúc lợi sức khỏe toàn diện
- Nghỉ phép có hưởng lương
- Phúc lợi hưu trí
- Cơ hội phát triển chuyên môn
- Làm việc từ xa trong các khu vực thuộc múi giờ miền Đông và miền Trung
- Di chuyển định kỳ đến các văn phòng tại Pennsylvania hoặc Florida và theo nhu cầu của khách hàng hoặc công ty