Instructional Empowerment
Instructional Empowerment
51 – 200 Alkalmazottak
OktatásTársadalmi hatásVállalat
Az Instructional Empowerment oktatási és társadalmi hatást gyakorló szervezet, amely segít az iskoláknak megerősíteni a tanítást és javítani a tanulói eredményeket. Munkája az oktatási rendszereket, a pedagógusok szakmai támogatását és a szakmai fejlődést ötvözi az osztálytermi kihívások kezelésére, a mélyebb tanulás támogatására és a tanulmányi eredménykülönbségek csökkentésére. A 2022-ben alapított szervezet 51–200 fős csapattal működik, és arra összpontosít, hogy felkészítse a tanulókat a változó világban való sikeres helytállásra.

Növekedési marketing ügyvezető igazgató az Instructional Empowermentnél - Távmunka

Vezesse a termék-, digitális és keresletgeneráló marketinget egy K-12 iskolafejlesztési szervezetnél. Építsen minősített értékesítési csatornát, támogassa az értékesítést, és fejlesszen kiemelkedően teljesítő marketingcsapatot.

Leírás

  • Vezesse a termékmarketing-stratégiát, az ütemterveket és a végrehajtást minden termék- és szolgáltatási területen
  • Hozzon létre a K-12 vevői személyiségeire szabott pozicionálást és üzeneteket
  • Irányítsa a digitális marketinget a közösségi médiában, a webhelyeken, a tartalom-, e-mail- és fizetett médiában, valamint a marketingautomatizálásban
  • Legyen felelős a SEO-, AEO- és GEO-stratégiáért
  • Tervezze meg és felügyelje a többcsatornás kampányokat a koncepciótól a megvalósításig
  • Határozza meg az egyes üzletágak vevői útjait
  • Vezessen keresletgeneráló programokat, amelyek növelik az ismertséget, érdeklődést keltenek és értékesítési csatornát építenek
  • Építsen és optimalizáljon rendszereket a leadek mennyiségének, minőségének, hozzárendelésének és a tölcsérkonverziónak a nyomon követésére
  • Adatok felhasználásával működjön együtt az értékesítéssel a leadek megfelelőségének és értékesítési készenlétének megítélésében
  • Fejlesszen értékesítési eszközöket, tartalmakat és értékesítést támogató anyagokat, miközben segíti azok hatékony alkalmazását
  • Hangolja össze a marketingtevékenységet az értékesítési végrehajtással a leadek átadásán, a nyomonkövetési folyamatokon és a visszacsatolási körökön keresztül
  • Működjön együtt a Termék csapatával, hogy a fejlesztéstől a piacra lépésig összekapcsolja a marketing- és termékstratégiát
  • Építse be az ügyfél- és piaci ismereteket a terméktervezésbe
  • Vezesse, mentorálja és bővítse a marketingcsapatot
  • Határozzon meg stratégiai irányt, miközben aktívan részt vesz a végrehajtásban és a problémamegoldásban
  • Támogassa a vállalati marketing- és márkakezdeményezéseket, beleértve a vállalati narratívát, a szakmai véleményformálást és az iparági láthatóságot
  • A működési igazgatónak jelent

Követelmények

  • Rendelkezzen legalább 10 év, egyre magasabb szintű felelősséggel járó tapasztalattal a növekedési marketing, az értékesítés vagy értékesítéstámogatás, a termékmarketing vagy a keresletgenerálás területén
  • Rendelkezzen legalább 10 év tapasztalattal K-12 iskolai körzeteknek történő értékesítésben vagy az ezeket célzó marketingben
  • Dolgozott közvetlenül felügyelőkkel, adminisztrációs vezetőkkel, iskolai vezetőkkel, igazgatókkal és más körzeti szintű döntéshozókkal
  • Mutasson mély ismereteket a K-12 iskolafejlesztési és iskolai helyreállítási környezetekben
  • Rendelkezzen gyakorlati szakértelemmel a SEO-, AEO- és GEO-stratégiák terén
  • Értse, hogyan fedezik fel és hogyan lépnek kapcsolatba a vevők a szervezetekkel keresőmotorokon és mesterséges intelligenciával működő platformokon keresztül
  • Rendelkezzen bizonyított tapasztalattal az értékesítést támogató, oktatási piacra szabott pozicionálás és üzenetek kialakításában
  • Mutasson tapasztalatot a leadkövetés, a hozzárendelés és a minőségmérés irányításában a marketing- és értékesítési rendszerekben
  • Épített már vevői utakat több üzletágon vagy termékvonalon keresztül
  • Tervezett és végrehajtott már olyan keresletgeneráló programokat, amelyek minősített értékesítési csatornát és új értékesítéseket hoznak létre
  • Rendelkezzen emberek vezetésében szerzett tapasztalattal, valamint kiemelkedően teljesítő csapatok fejlesztésének múltjával
  • Ötvözze a stratégiai gondolkodást a gyakorlati végrehajtással
  • Hatékonyan használja az adatokat, és vállaljon felelősséget a tölcsérmutatókért
  • Írásban és szóban is kiválóan kommunikáljon
  • Fordítsa le az oktatási termékeket és fogalmakat a vevők számára releváns üzenetekre
  • Működjön együtt hatékonyan az értékesítési, termék- és felsővezetői csapatokkal
  • Jelenleg rendelkezzen az Egyesült Államokban való munkavégzéshez szükséges engedéllyel, jelenlegi vagy jövőbeli szponzorálás nélkül

Juttatások

  • Versenyképes alapfizetés
  • Teljesítményalapú ösztönzési lehetőség
  • Átfogó egészségügyi juttatások
  • Fizetett szabadság
  • Nyugdíjjuttatások
  • Szakmai fejlődési lehetőségek
  • Távmunka a keleti és középső időzóna területén
  • Időszakos utazás a pennsylvaniai vagy floridai irodákba, valamint ügyfél- vagy vállalati igények miatt