INTEGRIS Health
INTEGRIS Health
INTEGRIS Health Oklahomaga tegishli sog‘liqni saqlash tizimi bo‘lib, shtat bo‘ylab jamoalarga shifoxonalar, reabilitatsiya markazlari, shifokorlar klinikalari, ruhiy salomatlik muassasalari, shoshilinch tibbiy yordam punktlari, uy sharoitida tibbiy xizmat ko‘rsatuvchi tashkilotlar, fitnes markazlari va mustaqil yashash hamjamiyatlari orqali xizmat ko‘rsatadi. Uning faoliyati Oklahomadagi oilalarga mehr-shafqatli va sifatli tibbiy yordam orqali sog‘lomroq hayot kechirishga ko‘maklashishga qaratilgan tibbiyot xodimlarining keng tarmog‘ini birlashtiradi. Tashkilot, shuningdek, sog‘liqni saqlashning turli yo‘nalishlari va yordamchi xizmatlar bo‘yicha karyera imkoniyatlarini taklif etadi.

Katta daromad yaxlitligi tahlilchisi III – Oklaxoma-Siti gibrid

To‘lovlarni qayd etish, rad etishlarning oldini olish, to‘lovchilar bilan eskalatsiya va hisob-kitoblar muvofiqligiga yo‘naltirilgan katta daromad yaxlitligi tahlilchisi lavozimi. INTEGRIS Health’ning Oklaxomadagi sog‘liqni saqlash tizimi bo‘ylab sof daromadni oshirishni qo‘llab-quvvatlaydi.

Tavsif

  • Daromad yaxlitligi bo‘yicha katta mavzu eksperti sifatida ishlash
  • Murakkab daromad sikli masalalari bo‘yicha ilg‘or tahlil va to‘lovchilar bilan eskalatsiyani qo‘llab-quvvatlash
  • To‘lovlarni qayd etish dasturlari, to‘lovchi strategiyasi eskalatsiyalari va tizim bo‘yicha rad etishlarning oldini olish tashabbuslariga rahbarlik qilish
  • Tizimli hisob-kitob tuzatishlari, muhim daromad tafovutlari va mutaxassislikka xos kodlash xatarlarini o‘rganish
  • Bir nechta xizmat yo‘nalishlari bo‘yicha to‘lovlarni qayd etishni yaxshilash loyihalarini ishlab chiqish va boshqarish
  • Rad etish tendensiyalari, to‘lovlarni qayd etish kechikishi, o‘tkazib yuborilgan to‘lovlar va sof daromad imkoniyatlarini kuzatuvchi ilg‘or boshqaruv panellari hamda bashoratli modellar yaratish
  • Murakkab xarajat-foyda baholashlari va moliyaviy modellashtirishni o‘tkazish
  • To‘lovchilar va ichki auditlarga rahbarlik qilish, to‘lov siyosati hamda rad etishlar bo‘yicha eskalatsiyalarni qo‘llab-quvvatlash
  • Boshqaruv, hisob-kitoblarni tuzatish va me’yoriy majburiyatlar bo‘yicha Muvofiqlik, Huquqiy masalalar va CDM jamoalari bilan hamkorlik qilish
  • Bir nechta katta hajmli yoki yuqori xavfli xizmat yo‘nalishlari uchun katta tahlilchi sifatida ishlash
  • Operatsion rahbarlar bilan choraklik va maxsus sharhlarni boshqarish
  • Texnik yo‘l-yo‘riq, murabbiylik va sifatni ta’minlash orqali I va II darajali tahlilchilarga mentorlik qilish

Talablar

  • Daromad sikli, hisob-kitoblar muvofiqligi, tibbiy xizmatlar uchun to‘lovlar yoki moliyaviy tahlil sohasida yetti yillik bosqichma-bosqich tajriba va ko‘rsatilgan sertifikatlardan biri yoki ta’lim va sertifikatlar o‘rniga daromad sikli, hisob-kitoblar muvofiqligi, tibbiy xizmatlar uchun to‘lovlar yoki sog‘liqni saqlash moliyaviy tahlili sohasida o‘n yillik bosqichma-bosqich tajriba
  • Tajriba va sertifikatlar o‘rniga Moliya, Sog‘liqni saqlash boshqaruvi, Biznes, Hamshiralik yoki turdosh sohada bakalavr darajasi
  • Bakalavr darajasi o‘rniga AHIMA-CCS, AAPC-CPC, CMC, AHIMA-RHIT yoki AHIMA-RHIA sertifikati
  • Shifoxona va shifokor hisob-kitoblari, kodlash hamda to‘lov metodologiyalari bo‘yicha ekspert bilim
  • O‘lchanadigan investitsiya daromadi bilan daromad yaxlitligi loyihalariga rahbarlik qilganlik
  • Epic va daromad sikli tahlili platformalaridan ilg‘or darajada foydalana olish
  • Murakkab moliyaviy ma’lumotlarni talqin qilish va strategik xulosalarni yetkazish qobiliyati
  • Tizim bo‘yicha tashabbuslarga rahbarlik qilish va boshqaruv tuzilmalarini yaratish qobiliyati
  • Yuqori lavozimli rahbarlar va funksiyalararo qo‘mitalar uchun kuchli taqdimot ko‘nikmalari
  • Kichik jamoa a’zolariga mentorlik qilish tajribasi
  • Sof daromad va muvofiqlikni yaxshilashda isbotlangan muvaffaqiyat
  • O‘tirish, kompyuterda ishlash va yuzma-yuz hamda virtual uchrashuvlarda qatnashish qobiliyati
  • Qo‘l chaqqonligi, ko‘rish o‘tkirligi va samarali muloqot ko‘nikmalari
  • Vaqti-vaqti bilan muassasalar o‘rtasida safar qilish qobiliyati
  • Bo‘lim rahbariyati ma’qullagan gibrid ofisga asoslangan ish tartibida ishlash qobiliyati
  • To‘lovchilar shartnomalarini tahlil qilish va rad etishlarning oldini olish strategiyalarini joriy etish tajribasi katta afzallik hisoblanadi

Imtiyozlar

  • Oldindan ajratiladigan haq to‘lanadigan ta’til
  • Keng INTEGRIS Health tarmog‘i orqali tibbiy sug‘urta
  • Uzluksiz ta’lim uchun moliyaviy yordam
  • 24/7 ruhiy salomatlik ko‘magi
  • Karyera o‘sishi va kasbiy rivojlanish imkoniyatlari