AECOM — консалтингова компанія у сфері інфраструктури, яка допомагає державним і приватним клієнтам планувати, проєктувати, будувати та керувати складними проєктами. Компанія працює у сферах архітектури й дизайну, інжинірингу, управління будівництвом та екологічних послуг, маючи експертизу в транспорті, енергетиці, охороні здоров’я, логістиці та державній інфраструктурі. AECOM поєднує технічний консалтинг із цифровими інноваціями та практиками, орієнтованими на сталий розвиток, щоб розв’язувати виклики у сфері створеного середовища й підтримувати довгостроковий розвиток громад.
Старший рекрутер з архітектури, інженерії та будівництва
Керуйте повним циклом добору персоналу для західного регіону AECOM у сферах архітектури, інженерії та будівництва. Співпрацюйте з керівниками та кандидатами, формуючи стратегії добору й забезпечуючи позитивний досвід найму.
Опис
- Добирайте фахівців для напрямів бізнесу AECOM у західному регіоні.
- Керуйте повним циклом добору: від стратегії пошуку та залучення кандидатів до відбору, співбесід, пропозицій роботи, найму й адаптації.
- Консультуйте керівників із питань стратегії добору, строків, наставництва, найкращих практик і тенденцій пошуку кандидатів.
- Розробляйте та впроваджуйте стратегії добору разом з особами, які ухвалюють рішення.
- Формуйте мережу потенційних кандидатів, звертаючись до галузевих експертів і професійних асоціацій.
- Підтримуйте відносини та регулярно спілкуйтеся на всіх етапах добору.
- Інформуйте всіх учасників процесу найму про його перебіг.
- Забезпечуйте позитивний досвід для всіх кандидатів, незалежно від результату відбору.
- Виконуйте інші доручені обов’язки.
Вимоги
- Ступінь бакалавра та щонайменше 6 років досвіду добору персоналу повного циклу в компаніях архітектурної, інженерної або будівельної галузі чи еквівалентне поєднання освіти й досвіду.
- Бажано щонайменше 12 років відповідного досвіду роботи в компаніях архітектурної, інженерної або будівельної галузі.
- Бажаний досвід добору фахівців для роботи в гірничодобувній галузі, сфері охорони довкілля, екологічного дозвільного супроводу та планування, інженерії або управління інженерними проєктами.
- Бажаний досвід роботи у великій міжнародній організації з матричною структурою.
- Бажаний досвід роботи з Workday, ATS SmartRecruiters і HireEZ.
- Розвинені навички пошуку кандидатів і побудови професійних мереж.
- Досвід роботи з конфіденційною та чутливою інформацією.
- Зважене судження та навички ухвалення рішень.
- Досвід співпраці з віртуальними командами, учасники яких працюють у різних регіонах.
- Здатність працювати самостійно та в команді.
- Здатність змінювати напрям і пріоритети добору відповідно до змін критично важливих потреб.
- Здатність працювати в напруженому, динамічному середовищі, що постійно змінюється.
- Розвинені навички письмового й усного спілкування, ведення переговорів та аналітики.
- Здатність здійснювати холодні дзвінки.
- Потрібно мати дозвіл на роботу у США; AECOM не може спонсорувати отримання дозволу на роботу у США ані зараз, ані в майбутньому.
- Допомога з переїздом не надається.
Переваги
- Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору.
- Страхування життя та від нещасних випадків, зокрема на випадок смерті й каліцтва.
- Страхування на випадок непрацездатності.
- Оплачувана відпустка.
- Відпустки та інші види звільнення від роботи.
- Додаткові добровільні пільги та переваги.
- Гнучкі умови роботи.
- Ресурси для підтримання добробуту.
- Програма допомоги працівникам.
- Страхування ділових поїздок.
- Відзнаки за вислугу років.
- Пенсійний накопичувальний план.
- План придбання акцій компанії працівниками.
- Відзначені нагородами програми навчання та розвитку.
- Службові поїздки за потреби.
- Дистанційний формат роботи.
- Вступний інструктаж у перший робочий день проходить особисто в офісі AECOM.