GetAgent.co.uk
GetAgent.co.uk
GetAgent.co.uk — британський майданчик з нерухомості, який допомагає власникам житла знайти агента для продажу або управління нерухомістю. Користувачі можуть розмістити оголошення про будинок, порівняти пропозиції агентів і зваженіше вирішити, що робити далі. Компанія працює у сферах нерухомості, онлайн-майданчиків і споживчих послуг.

Фахівець із роботи з клієнтами

Консультуйте власників житла, використовуючи платформу GetAgent із даними про нерухомість, допомагайте їм знаходити відповідних агентів і записуватися на оцінювання об’єкта. Підтримуйте клієнтів телефоном, поки вони вирішують, чи виставляти нерухомість на продаж.

Опис

  • Зв’язуйтеся з власниками житла, які зареєструвалися в сервісі GetAgent
  • Допомагайте власникам житла записуватися на оцінювання об’єкта у вибраних агентів із нерухомості
  • Супроводжуйте клієнтів на етапі підготовки нерухомості до продажу
  • Відповідайте на запитання та розглядайте занепокоєння клієнтів
  • Використовуйте дані, щоб допомогти клієнтам знайти відповідних агентів із нерухомості
  • Діліться аналітикою ринку та пояснюйте доречні дані
  • Проводьте консультації телефоном
  • Точно фіксуйте в CRM зміст розмов, їхні результати та подальші дії
  • Надавайте клієнтам корисний сервіс, що додає впевненості

Вимоги

  • Підходить випускникам закладів вищої освіти та кандидатам із невеликим досвідом на схожій посаді
  • Швидко оцінюйте ситуацію клієнта й пропонуйте доречні рішення та корисну інформацію про ринок
  • Зберігайте стійкість у складних ситуаціях, збираючи інформацію та розв’язуючи запитання чи проблеми клієнтів
  • Швидко знаходьте спільну мову з клієнтами
  • Упевнено спілкуйтеся з найрізноманітнішими людьми
  • Працюйте п’ять днів на тиждень за графіком 09:00–18:00 або 11:00–20:00
  • Працюйте кожної другої суботи замість одного робочого дня серед тижня
  • Працюйте в офісі три дні на тиждень, а два дні — з дому

Переваги

  • Приватне медичне страхування через Vitality
  • Корпоративна пенсійна програма
  • Допомога на оздоровлення
  • Гібридний формат роботи
  • Повний план навчання та професійного розвитку
  • Підтримка в компанії, що розвивається
  • Інклюзивна та підтримувальна культура на робочому місці
  • Можливості спілкуватися, обмінюватися ідеями та долучатися до заходів на робочому місці