201 – 500 Працівники
Cizik School of Nursing at UTHealth Houston — освітній заклад у сфері сестринської справи, заснований у 2005 році та розташований у структурі UTHealth Houston. Його команда підтримує спрямованість школи на підготовку фахівців із сестринської справи за допомогою академічного й клінічного навчання, що робить заклад актуальним для кандидатів, які розглядають можливості у сфері освіти із сестринської справи та медичної підготовки.
Дистанційний директор з інформаційних технологій
Директор з інформаційних технологій відповідає за створення внутрішньої технологічної організації, розвиток можливостей ШІ та аналітичного напряму в Joyce University. Керує цифровою трансформацією, кібербезпекою та технологіями підтримки успішності студентів у університеті сестринської справи, що розвивається.
Сполучені Штати250 000 $ – 325 000 $ / рік
ВіддаленоПовна зайнятістьПровідний спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаТехнічний директорОпис
- Входити до складу кабінету президента університету та підпорядковуватися операційному директору
- Створити внутрішню технологічну організацію Joyce University у процесі переходу від партнера з керованих послуг
- Розробити багаторічну дорожню карту розвитку технологій, даних і ШІ відповідно до стратегічного плану
- Визначати вимірювані результати та повідомляти про прогрес президенту й кабінету
- Надавати керівникам закладу надійну та своєчасну інформацію
- Розробляти аналітику успішності студентів на основі даних LMS, SIS і CRM для підтримки проактивного наставництва та завершення навчання
- Співпрацювати з академічними й адміністративними керівниками, щоб спростити операції та покращити шлях студента від набору до випуску
- Розробляти системи ШІ, агентів і автоматизовані робочі процеси для підтримки студентів і працівників у масштабах університету
- Визначати політики відповідального, етичного та безпечного використання ШІ
- Керувати безпечним, надійним та інтегрованим технологічним середовищем за підтримки внутрішніх команд і зовнішніх партнерів
- Керувати кібербезпекою, безперервністю діяльності та дотриманням нормативних, акредитаційних вимог і вимог щодо конфіденційності
- Встановлювати стандарти ефективності та підзвітність технологічних партнерів
- Визначати структуру внутрішньої технологічної організації, ключові ролі та підхід до залучення ресурсів
- Формувати й наставляти команду керівників внутрішньої технологічної організації
- Консультувати президента, кабінет і раду директорів щодо технологічних інвестицій, даних, ШІ та інституційних ризиків
- Забезпечувати безперервність послуг під час переходу до внутрішніх технологічних можливостей
Вимоги
- Ступінь бакалавра в галузі інформаційних технологій, комп’ютерних наук, інформаційних систем, бізнесу або суміжній галузі
- Щонайменше 10 років досвіду поступового професійного зростання в технологічному керівництві, включно зі значною відповідальністю на рівні топменеджменту
- Підтверджений успішний досвід керівництва технологічними організаціями у складних, регульованих і місійно орієнтованих середовищах
- Досвід використання технологій для покращення зростання, досвіду студентів або клієнтів чи результатів, що виходять за межі економії витрат і підвищення ефективності
- Досвід створення або істотного розширення технологічної функції організації
- Досвід переведення технологічних операцій від аутсорсингової моделі або моделі керованих послуг до внутрішнього управління
- Доведена здатність розробляти й реалізовувати стратегії, що покращують результати за допомогою технологій, даних, аналітики та ШІ
- Досвід супроводу академічних або клінічних керівників під час технологічних змін
- Виражені лідерські якості та комунікаційні навички для ефективного консультування президента, кабінету й ради директорів
- Здатність формувати управлінські рішення, розвивати міжфункціональні партнерства та керувати організаційними змінами
- Безпосередній досвід упровадження ШІ, включно із системами ШІ, агентами й автоматизованими робочими процесами університетського масштабу
- Бажано: ступінь магістра або інший ступінь вищого рівня у суміжній галузі
- Бажано: досвід у вищій освіті, освітніх технологіях, охороні здоров’я або іншій складній сервісній організації
- Бажано: знання платформ вищої освіти, зокрема Salesforce, інформаційних систем студентів і систем управління навчанням
- Бажано: досвід керівництва технологічно орієнтованими організаціями під час значного зростання й трансформації
- Потрібні резюме та супровідний лист
- Фіналісти мають надати офіційні академічні виписки
- Пропозиція працевлаштування залежить від успішного проходження перевірки біографічних даних і рекомендацій
Переваги
- Гнучка оплачувана відпустка, яку працівник планує самостійно
- Оплачувані святкові дні
- План 401(k) із внесками роботодавця
- Комплексне медичне, стоматологічне страхування та страхування зору
- Страхування на випадок короткострокової та довгострокової непрацездатності за рахунок роботодавця
- Можливості професійного розвитку
- Розширена підтримка безперервної освіти
- Спільна й підтримувальна командна культура, що цінує думку працівників