
Estia Health, Avustralya’da yaşlı yetişkinlere yönelik bakım evlerinden oluşan bir ağ işleten bir yatılı yaşlı bakım kuruluşudur. Hizmetleri arasında uzun süreli bakım, kısa süreli geçici bakım, demans desteği ve palyatif bakım yer alır. Kuruluş, yemekler, sosyal yaşam etkinlikleri ve ilgili sağlık uzmanları ile aile hekimlerine erişimin yanı sıra günün her saati klinik ve kişisel bakım sunar. Devletin akreditasyon ve finansman çerçeveleri kapsamında faaliyet gösteren kuruluş, bakım hizmetlerini kişilerin bireysel iyilik hâline ve toplumla bağlarını sürdürmelerine odaklar. Geniş bakım kadrosunda klinik bakım, kişisel bakım ve destek rolleri bulunur; sağlanan profilde güncel açık pozisyonlar belirtilmemiştir.
Emberi és szervezeti kultúráért felelős üzleti partner
Együttműködés a vezetőkkel az Estia Health észak-új-dél-walesi idősgondozó otthonaiban. Csapatok támogatása, tanácsadás munkavállalói kapcsolatokban, valamint emberi és kulturális kezdeményezések vezetése.
Açıklama
- Az emberi és szervezeti kultúráért felelős csapat képviselete a portfólióhoz tartozó észak-új-dél-walesi otthonok munkavállalói felé.
- Az átfogó munkavállalói stratégiát támogató emberi és kulturális kezdeményezések vezetése.
- Munkavállalók mentorálása és fejlesztése minden szinten a vezetői képességek erősítése érdekében.
- Tanácsadás összetett munkaügyi és munkavállalói kapcsolati ügyekben, beleértve az érzékeny vizsgálatokat.
- Együttműködés a központi szolgáltató csapatokkal és a regionális érintettekkel.
- Szervezeti változások vezetése, valamint az emberi és kulturális kezdeményezések beépítése a működésbe.
- Műhelyek, képzések és oktatások tartása az otthonokban dolgozók számára, minden szinten.
- Bizalmon alapuló kapcsolatok kialakítása az érintettekkel.
- A vezetők támogatása a változások megvalósításában és az új munkamódszerek fenntartásában.
Gereksinimler
- Bizonyított partnerségi készségek emberi és szervezeti kultúráért felelős vagy HR üzleti partneri munkakörben.
- Tapasztalat megosztott szolgáltatási modellben.
- Vezetők mentorálásának és fejlesztésének képessége az önálló személyzeti vezetés és a virágzó munkahelyi kultúrák kialakítása érdekében.
- Pozitív munkakapcsolatok kialakítása és széles körű érintettek befolyásolása.
- Tapasztalat üzleti változási kezdeményezések megvalósításában és a vezetők változásbevezetésének támogatásában.
- Magabiztosság képzések és vezetői műhelyek facilitálásában.
- Összetett munkavállalói kapcsolati ügyek kezelése bevált gyakorlatokon alapuló keretrendszerben.
- Hatékony munkavégzés gyors tempójú, bizonytalanságokkal járó környezetben.
- Utazási hajlandóság a működési igények és a csapatfejlesztés szerint.
- Munkaügyi szabályozók értelmezése és alkalmazása.
- A szükséges háttérellenőrzések sikeres teljesítése.
- Az aktuális influenza elleni védőoltás igazolása az influenzaszezonban.
Yan Haklar
- Kedvezményes vásárlás a Blue Light Card révén.
- Kedvezményes autóbérlés.
- Munkavállalói Támogató Program Önnek és családjának.
- Ingyenes jólléti alkalmazás a fizikai és mentális egészség támogatására.
- Adózás előtti gépjárműlízing.
- Munkahelyi banki támogatás.
- ACN-tagsági kedvezmények ápolóknak.
- Kedvezményes egészségbiztosítás a nib révén.
- Kedvezmények a JB Hi-Fi üzleteiben.