S
SBM ดำเนินงานในภาคการก่อสร้างและการผลิต โดยมุ่งเน้นการพัฒนาอาคารและโครงสร้างพื้นฐาน งานของบริษัทครอบคลุมการบริหารโครงการ งานวิศวกรรม และการส่งมอบโซลูชันด้านการก่อสร้างที่ออกแบบมาเพื่อรองรับโครงการพัฒนาที่มีความซับซ้อน
ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการประจำพื้นที่ในพาโลอัลโต รัฐแคลิฟอร์เนีย
เป็นผู้นำโครงการด้านอาคารสถานที่ สัญญา งบประมาณ และทีมบริการให้แก่ SBM Management Services ในพาโลอัลโต ดูแลให้สถานที่ปฏิบัติงานเป็นไปตามข้อกำหนด มีความปลอดภัย บริการมีคุณภาพ ผลงานทางการเงินเป็นไปตามเป้าหมาย และพนักงานได้รับการฝึกอบรม
สหรัฐอเมริกา
แคลิฟอร์เนีย$100,000 – $120,000 / ปี
ในสถานที่เต็มเวลาระดับจูเนียร์ระดับกลางภาษาที่จำเป็น: อังกฤษการดำเนินงานรายละเอียด
- กำกับดูแลโครงการและนโยบายของบริษัทเพื่อให้ปฏิบัติตามข้อผูกพันในสัญญาและรักษาการปฏิบัติตามข้อกำหนด
- จัดตารางงานและมอบหมายเส้นทางให้พนักงานบริการ
- ตรวจสอบอาคารสถานที่ด้านความปลอดภัย คุณภาพบริการ และการปฏิบัติตามโครงการ
- ดำเนินการตรวจสอบคุณภาพและติดตามวัสดุสิ้นเปลืองกับอุปกรณ์
- ประเมินอุปกรณ์และวิธีการทำงาน พร้อมเสนอแนวทางปรับปรุง
- ตอบสนองต่อคำขอรับบริการจากลูกค้า
- ดำเนินงานตามนโยบายและเป้าหมายขององค์กร
- ประเมินคำขอด้านงบประมาณและหาโอกาสลดค่าใช้จ่าย
- ส่งเสริมบริการ พัฒนาตลาด เพิ่มส่วนแบ่งตลาด และเสริมความสามารถในการแข่งขันของบริษัท
- ตรวจสอบสถานประกอบการและประเมินการใช้พื้นที่กับอาคารสถานที่
- สนับสนุนการจัดทำแผน งบประมาณ กำหนดการ ประมาณการค่าใช้จ่าย เอกสารประกวดราคา และสัญญา
- ดูแลให้สถานที่ต่าง ๆ ดำเนินงานตามเป้าหมายงบประมาณ
- จัดทำแผนปรับปรุงระยะยาว แนวคิดการออกแบบ และข้อกำหนดด้านเงินลงทุน
- ประสานข้อกำหนดของโครงการ ข้อกำหนดในข้อเสนอและสัญญา ตลอดจนเอกสารประกอบ
- รวบรวมข้อมูลเพื่อจัดทำประมาณการ
- ติดตามและรายงานข้อมูลทางการเงิน รวมถึงชั่วโมงแรงงาน ค่าใช้จ่ายส่วนกลาง วัสดุ ค่าใช้จ่าย การเรียกเก็บเงิน และการคาดการณ์
- รักษาความปลอดภัยในสถานที่ทำงานและปฏิบัติตาม FLSA, OSHA, ADA และข้อบังคับอื่น ๆ
- เป็นผู้นำการบริหารงานกำกับดูแลโครงการด้านอาคารสถานที่
- ประสานงานกับบริษัท ลูกค้า ผู้ว่าจ้าง พนักงาน และผู้รับเหมาช่วง
- ปรับปรุงบันทึกสัญญาและฐานข้อมูลสถานะผู้รับเหมาให้เป็นปัจจุบัน
- ตรวจสอบหนังสือโต้ตอบของผู้รับเหมาและตอบกลับอย่างเหมาะสม
- สร้างความสัมพันธ์กับผู้รับเหมาเพื่อสนับสนุนงานตามสัญญา
- จัดและเข้าร่วมการประชุมกับลูกค้า ผู้ว่าจ้าง และพนักงาน
- ช่วยจัดการประเด็นด้านทรัพยากรบุคคล
- สัมภาษณ์ รับเข้าทำงาน จัดตาราง มอบหมายงาน และกำกับดูแลพนักงาน; จัดการบันทึกเวลาทำงาน ประเมินผลงาน ยกย่องและลงโทษทางวินัย แก้ไขข้อร้องเรียน และดูแลให้มีการฝึกอบรม
คุณสมบัติ
- ปริญญาตรีด้านธุรกิจ การสื่อสาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง พร้อมประสบการณ์ 2–5 ปี; อาจพิจารณาการศึกษาและประสบการณ์ที่เทียบเท่า
- อาจต้องมีใบอนุญาตขับขี่ที่ยังมีผล ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับความต้องการทางธุรกิจ
- พนักงานที่ขับรถต้องมีประวัติการขับขี่ที่ยอมรับได้และเป็นไปตามเกณฑ์คุณสมบัติการขับรถของบริษัท
- หากสื่อสารได้สองภาษา จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีทักษะการสื่อสารทั้งการพูดและการเขียนที่ดี
- มีทักษะด้านบริการลูกค้า การแก้ปัญหา การบริหารเวลา การบริหารโครงการ การวางแผน การนำเสนอ การสัมภาษณ์ การให้คำแนะนำ และการฝึกอบรม
- มีความรู้เกี่ยวกับ Microsoft Office และทักษะคอมพิวเตอร์ทั่วไป
- สามารถตอบข้อซักถามหรือข้อร้องเรียนจากลูกค้า หน่วยงานกำกับดูแล หรือสมาชิกในแวดวงธุรกิจได้
- สามารถนำเสนอข้อมูลและตอบคำถามจากผู้จัดการ ลูกค้า พนักงาน และบุคคลทั่วไปได้
- สามารถยกและ/หรือเคลื่อนย้ายน้ำหนักได้สูงสุด 35 ปอนด์
- อาจจำเป็นต้องขับรถไปยังสถานที่ทำงานต่าง ๆ สถานที่ของลูกค้า หรือสถานประกอบการของบริษัท
- ต้องเดินทางบางส่วน
สวัสดิการ
- แพ็กเกจสวัสดิการที่ครอบคลุม
- ให้โอกาสในการจ้างงานอย่างเท่าเทียมโดยไม่คำนึงถึงคุณลักษณะที่ได้รับความคุ้มครองตามกฎหมาย