S
SBM
SBM פועלת בתחומי הבנייה והתעשייה, ומתמקדת בפיתוח מבנים ותשתיות. פעילותה כוללת ניהול פרויקטים, הנדסה ואספקת פתרונות בנייה שנועדו לתמוך בפרויקטי פיתוח מורכבים.

מנהל תפעול באתר בפאלו אלטו, קליפורניה

ניהול תוכניות מתקנים, חוזים, תקציבים וצוותי שירות עבור SBM Management Services בפאלו אלטו. שמירה על ציות, בטיחות, איכות שירות, ביצועים פיננסיים והכשרת עובדים באתר.

תיאור

  • פיקוח על תוכניות החברה ועל מדיניותה כדי לעמוד בהתחייבויות החוזיות ולשמור על ציות לדרישות.
  • יצירת לוחות עבודה ושיבוץ צוותי שירות למסלולים.
  • בדיקת מתקנים מבחינת בטיחות, איכות השירות ועמידה בדרישות התוכנית.
  • ביצוע ביקורות איכות ומעקב אחר אספקה וציוד.
  • הערכת ציוד ושיטות והמלצה על שיפורים.
  • מענה לבקשות שירות של לקוחות.
  • יישום מדיניות הארגון ויעדיו.
  • הערכת בקשות תקציב וזיהוי הזדמנויות להפחתת עלויות.
  • קידום שירותים, פיתוח שווקים, הגדלת נתח השוק וחיזוק מעמדה התחרותי של החברה.
  • בדיקת מתקנים והערכת השימוש בשטח ובתשתיות.
  • סיוע בהכנת תוכניות, תקציבים, לוחות זמנים, אומדני עלויות, מסמכי הצעות מחיר וחוזים.
  • הבטחת עמידת האתרים ביעדי התקציב.
  • פיתוח תוכניות שיפור ארוכות טווח, תכנונים רעיוניים ודרישות הון.
  • תיאום מפרטי תוכניות, דרישות להצעות ולחוזים, ומסמכים תומכים.
  • איסוף נתונים לצורך הכנת אומדנים.
  • מעקב ודיווח על פרטים פיננסיים, לרבות שעות עבודה, תקורות, אספקה, הוצאות, חיוב ותחזיות.
  • שמירה על בטיחות במקום העבודה ועמידה בחוק תקני העבודה ההוגנים (FLSA), במינהל הבטיחות והבריאות התעסוקתית (OSHA), בחוק האמריקאים עם מוגבלויות (ADA) ובתקנות נוספות.
  • הובלת הניהול והפיקוח על תוכניות המתקנים.
  • תיאום עם החברה, לקוחות, עובדים וקבלני משנה.
  • עדכון שוטף של רישומי חוזים ומאגרי נתונים על מצב הקבלנים.
  • סקירת תכתובות קבלנים ומתן מענה הולם.
  • בניית קשרים עם קבלנים לתמיכה בעבודות החוזיות.
  • קיום והשתתפות בפגישות עם לקוחות ועובדים.
  • סיוע בטיפול בענייני משאבי אנוש.
  • ראיון, גיוס, תזמון, הקצאת משימות ופיקוח על עובדים; ניהול דיווחי שעות, הערכת ביצועים, מתן הוקרה והטלת צעדים משמעתיים, פתרון תלונות והבטחת הכשרה.

דרישות

  • תואר ראשון במנהל עסקים, תקשורת או תחום קשור, וכן ניסיון של שנתיים עד חמש שנים; ייתכן שיישקלו השכלה וניסיון שקולים.
  • ייתכן שתידרש רישיון נהיגה בתוקף בהתאם לצורכי העסק.
  • עובדים שנוהגים חייבים לשמור על רישום נהיגה תקין ולעמוד בתקני החברה לזכאות לנהיגה.
  • ידיעת שתי שפות היא יתרון.
  • כישורי תקשורת חזקים בעל פה ובכתב.
  • מיומנויות בשירות לקוחות, פתרון בעיות, ניהול זמן, ניהול פרויקטים, תכנון, הצגת מצגות, ריאיון, אימון והדרכה.
  • ידע ב-Microsoft Office ומיומנויות מחשב כלליות.
  • יכולת להשיב לפניות או לתלונות של לקוחות, רגולטורים או חברי הקהילה העסקית.
  • יכולת להציג מידע ולענות על שאלות של מנהלים, לקוחות, עובדים והציבור.
  • יכולת להרים ו/או להזיז משקל של עד 35 פאונד.
  • ייתכן שיהיה צורך לנהוג בין אתרי עבודה שונים, אתרי לקוחות או מתקני החברה.
  • נדרשת נסיעה מסוימת.

הטבות

  • חבילות הטבות מקיפות.
  • הזדמנות תעסוקתית שווה ללא קשר למאפיינים מוגנים.