EverBlue Partners är ett konsult- och tjänsteföretag inom SAP som hjälper organisationer att införa, förändra och förvalta SAP-miljöer. Arbetet omfattar ERP-implementation, SAP CRM och kundupplevelse, teknisk arkitektur, globala utrullningar av mallar, migrering, applikationsförvaltning och förstärkning av team med extern kompetens. Företaget erbjuder även tjänster inom AI och autonoma företag för SAP-leverans, drift och analys. EverBlue Partners arbetar med organisationer inom detaljhandel, mode, konsumentprodukter, grossistdistribution och life science, och är SAP Silver Partner med kontor i USA, Kanada, Brasilien och Sri Lanka.
Senior företagsarkitekt, SAP S/4HANA
Led arkitekturen för SAP S/4HANA-transformationer inom detaljhandel, kapitalvaror och mode, och vägled kunder inom företagsdesign, styrning och leverans. Ansvara för arkitekturarbete i anbudsprocesser och program samt utveckla team och återanvändbara arbetssätt.
Beskrivning
- Leda arkitekturen från början till slut för SAP S/4HANA-transformationer hos kunder inom detaljhandel, kapitalvaror och mode.
- Översätta affärsstrategi till målarkitekturer och fleråriga färdplaner tillsammans med ledande beslutsfattare.
- Fastställa planer för driftsättning av S/4HANA, utrullningsordning, samexistens med äldre system och avveckling.
- Ta fram business case och arkitekturalternativ som underlag för beslut på ledningsnivå.
- Utvärdera arkitekturmognad, applikationsportföljer och teknisk skuld.
- Etablera och leda arkitekturstyrning i flera program.
- Fastställa och upprätthålla arkitekturprinciper, icke-funktionella krav samt standarder för integration och utbyggbarhet.
- Dokumentera arkitekturbeslut och riskregister samt lösa designkonflikter mellan arbetsströmmar.
- Säkerställa kvalitet vid SAP Activate-grindar och leda arkitekturgranskningar och hälsokontroller av program.
- Utforma detaljhandelslandskap som kopplar samman S/4HANA, CAR, GK OmniPOS, butikssystem, handel, orderhantering, MDG, lagerhantering och transporthantering.
- Definiera strategi för företagsintegration och middleware, inklusive styrning av gränssnitt och hantering av API:ers livscykel.
- Fastställa dataarkitektur och strategier för styrning av masterdata, analys, planering och migrering.
- Utforma arkitektur för säkerhet, identitet, regelefterlevnad och gränsöverskridande data.
- Utvärdera och införa teknik som SAP Business AI, Joule, intelligent automatisering samt edge- och butikslösningar.
- Vara senior arkitekturansvarig i flera samtidiga uppdrag, från Discover till Run och hypercare.
- Vägleda Solution Architects och tekniska ledare.
- Identifiera och minska leveransrisker som beror på arkitekturen.
- Leda arkitekturarbete i anbudsprocesser, inklusive lösningsdesign, uppskattningar, offerter, muntliga presentationer och genomgångar för ledningen.
- Skapa referensarkitekturer, acceleratorer och återanvändbara tillgångar.
- Samarbeta med ledningen kring inriktning för verksamhetsområdet, erbjudanden och relationer inom SAP-ekosystemet.
- Företräda EverBlue genom publikationer, konferensföredrag, bidrag till SAP-communityn och branschforum.
- Leda, coacha och utveckla arkitektgemenskapen.
- Fastställa karriärvägar, kompetenser och certifieringsförväntningar för arkitekter.
- Stödja rekrytering, bemanning och prestationsbedömningar för arkitektroller.
Krav
- Kandidatexamen från ett ackrediterat college eller universitet är meriterande; relevant arbetslivserfarenhet krävs.
- Behörighet att arbeta i USA och/eller Kanada utan arbetsgivarsponsring nu eller i framtiden.
- Minst 20 års funktionell eller teknisk SAP-erfarenhet, varav minst 8 år i arkitektroller.
- Omfattande branschkunskap inom konsumentsektorn, däribland detaljhandel, kapitalvaror, mode, konsumentprodukter och grossistdistribution.
- Minst tre fullständiga implementeringslivscykler för S/4HANA som huvudarkitekt.
- Minst en implementering som övergripande program- eller företagsarkitekt för en utrullning i flera länder, med flera varumärken eller i flera kanaler.
- Praktisk erfarenhet av både driftsättningsmodellerna GROW public cloud och RISE private cloud.
- Erfarenhet av att tillämpa SAP:s clean core-metod.
- Dokumenterad framgång med att etablera och leda arkitekturstyrning i flera samtidiga program eller hos ett kundföretag.
- Erfarenhet av rådgivning till kundchefer på CIO- eller CTO-nivå.
- Erfarenhet av att leda eller i betydande grad bidra till framgångsrika anbudsprocesser.
- Aktivt ledarskap inom tankeledarskap, med verifierbara publikationer och/eller föredrag.
- Meriterande: TOGAF-certifiering eller motsvarande certifiering inom företagsarkitektur.
- Meriterande: SAP-certifiering inom S/4HANA, BTP eller företagsarkitektur.
- Meriterande: erfarenhet av SAP Signavio och LeanIX.
- Expertis inom företagsarkitektur och dokumenterad erfarenhet av att leverera fleråriga SAP-transformationsprogram.
- Bred kunskap om SAP:s portfölj för detaljhandel och konsumentsektorn samt dess integration med företags-, butiks- och handelsplattformar från andra leverantörer än SAP.
- Expertis inom molndriftsättning, clean core-utbyggbarhet, integrationsmönster och företagsdataarkitektur.
- Förmåga att koppla arkitekturbeslut till affärsresultat, total ägandekostnad och risk.
- Strategiskt tänkande och systemtänkande.
- Förmåga att agera övertygande och påverka på ledningsnivå.
- Kommersiellt omdöme för att utforma affärer, definiera omfattning och utveckla kundrelationer.
- Framåtblickande perspektiv på förändringar i branschen och SAP-tekniken.
- Förmåga att bygga förtroendefulla relationer med kundchefer och ledare hos SAP-partner.
- Förmåga att utveckla arkitekter och konsulter.
- Gott omdöme och beslutsförmåga.
- Anpassningsförmåga och uthållighet i en snabb konsultmiljö.
- God samarbetsförmåga i tvärfunktionella, multinationella team och team med flera leverantörer.
Förmåner
- Annonsen anger inga förmåner, extra förmåner eller ytterligare ersättning.