ICF är ett globalt konsultföretag som hjälper myndigheter, företag och samhällen att hantera komplexa utmaningar genom data, teknik och expertis inom programgenomförande. Företaget grundades 1969 och arbetar inom konsultverksamhet, offentlig sektor och hälso- och sjukvård, med stöd inom digital modernisering, analys, motståndskraft och anpassning, energiplanering, federala hälsoprogram, katastrofhantering, infrastruktur och transport. Företagets team kombinerar rådgivning med genomförande av program för att hjälpa kunder att uppnå mätbara resultat och stärka samhällens motståndskraft.
Koordinator för samordnat inträdessystem – distansarbete i Kalifornien
ICF söker en koordinator för samordnat inträdessystem som ska stödja HUD:s hemlöshetsprogram i Kalifornien. Rollen ansvarar för remisser, HMIS-arbetsflöden, partnerutbildning och insatser för bostadsplacering.
USA
Kalifornien74 090 $ – 125 954 $ / år
DistansHeltidJuniorMellannivåObligatoriskt Språk: engelskaAllmäntBeskrivning
- Övervaka det samordnade inträdessystemets verksamhet, arbetsflöden och programprocesser
- Matcha bostadsremisser med tillgängliga programplatser och lediga bostäder
- Följa CES-arbetsflöden för att säkerställa att resurserna är korrekt samordnade
- Stödja insatser för systemvägledning som förkortar tiden fram till inflyttning
- Lösa system- och programhinder som påverkar ett kontinuerligt utflöde från CES
- Samordna med bostadsleverantörer, uppsökande team, härbärgen, åtkomstplatser och lokala samarbetspartner
- Tillämpa CoC CES-policyer, bedömningsverktyg, prioriteringsregler, remissarbetsflöden, HMIS-teknik, behörighetskrav och matchningsprotokoll
- Hantera rutiner som minskar vakanser, påskyndar remisser och effektiviserar inflyttningar
- Analysera hushålls- och programdata för att hantera bostadshinder och stärka CES-processerna
- Tillämpa standardiserad CES-vägledning, bostadsansökningar, metoder för samordning av stödinsatser och rutiner för dataspårning
- Arbeta över myndigheter och system för att diagnostisera problem i arbetsflöden och utveckla lösningar
- Skapa utbildningsresurser, material för regelefterlevnad, operativa vägledningar, vanliga frågor och verktygslådor
- Omsätta policykrav och teknisk dokumentation till praktiska CES-rutiner
- Handleda och underlätta för CES-partner för att upprätthålla överensstämmelse med CES:s utformningsstandarder
- Rekommendera processförbättringar som ökar andelen tidsenliga remisser till behöriga och prioriterade bostadsalternativ
- Tillhandahålla fältstöd, förstärkning av bemanning, utbildning, teknisk assistans, kapacitetsuppbyggnad och kvalitetsövervakning enligt uppdrag
- Bygga samarbetsrelationer med CES-leverantörer, åtkomstplatser, organisationer för överkomliga bostäder, partner inom beteendehälsa och behandlingsinrättningar för substansbruk
- Granska HMIS- och CES-data för trender och ojämlikheter och därefter rekommendera förbättringar
- Använda säkra kommunikationskanaler och skydda klienters integritet och konfidentialitet
Krav
- Kandidatexamen inom human service, offentlig politik och förvaltning, företagsekonomi, socialt arbete eller ett närliggande område; motsvarande erfarenhet kan beaktas
- Minst två års direkt relaterad erfarenhet av Continuum of Care- och HUD-program för samordnat inträde
- Arbetskunskaper om Continuum of Care-program och HUD:s krav på samordnat inträde, inklusive CoC-programmets interimistiska regel och HUD-meddelande CPD-17-01
- Kännedom om HUD:s resurser och handböcker för samordnat inträde
- Utmärkt muntlig, mellanmänsklig och skriftlig kommunikationsförmåga
- Förmåga att förklara komplexa ämnen för icke-tekniska intressenter
- God organisations-, faciliterings-, konflikthanterings- och problemlösningsförmåga
- Förmåga att balansera flera aktiviteter och hålla krävande tidsfrister
- Erfarenhet av att hantera känslig information med bibehållen konfidentialitet
- Kunskap om Housing First, traumamedveten omsorg, personcentrerad service och principer för jämlikhet mellan raser
- Erfarenhet av att leda fallkonferenser eller tvärdisciplinära samordningsmöten, lösa meningsskiljaktigheter och bygga konsensus bland intressenter
Förmåner
- Arbetsgivare med lika möjligheter
- Skäliga anpassningar för personer med funktionsnedsättning, veteraner med funktionsnedsättning och uppriktigt hållna religiösa övertygelser
- Konfidentiell hjälp med begäran om anpassningar
- Arbete inom en global organisation för rådgivnings- och tekniktjänster
- Möjligheter att bidra med expertis och samarbeta mot personliga och yrkesmässiga mål