Synchrony je podjetje za finančne storitve, osredotočeno na financiranje vsakodnevnih nakupov na področju zdravstvenega varstva, maloprodaje in poslovnih potreb. Njegov izdelek CareCredit zagotavlja specializirano financiranje zdravstvenega varstva, medtem ko Synchrony Bank ponuja spletno varčevanje in bančne storitve skupaj s financiranjem maloprodaje in zdravstvenega varstva. Podjetje prek svojega širšega portfelja ponuja tudi rešitve za poslovno financiranje.
Vodja komercializacije platforme Home & Auto na ravni podpredsednika
Izvršni vodja v podjetju Synchrony, odgovoren za komercializacijo platforme Home & Auto, segmentacijo strank, načrtovanje vstopa na trg, sprejetje, rast prodajnega lijaka in prihodke.
Opis
- Oblikovati krovno komercialno strategijo za platformo Home & Auto podjetja Synchrony
- Zmogljivosti platforme, tržne razmere, potrebe strank in prednostne naloge podjetja pretvoriti v osredotočen načrt rasti
- V sodelovanju z ekipo Growth opredeliti profile idealnih strank, arhetipe, prednostne primere uporabe, ciljne panoge in segmente
- Vzpostaviti pristop k vstopu izdelkov platforme na trg
- Voditi podpredsednika za komercializacijo platforme za področje izdelkov in podpredsednika za komercializacijo platforme za področje trženja
- Vzdrževati večletno komercialno strategijo platforme, prednostne naloge rasti, ciljne rezultate in zahteve glede zmogljivosti
- Razvijati strategije komercializacije, prilagojene strankam in panogam, vključno s pozicioniranjem in zaporedjem izdelkov
- Analizirati tržne, konkurenčne, strankarske in portfeljske vpoglede za odkrivanje neizkoriščenih priložnosti in ovir pri sprejetju
- Strategijo pretvoriti v prednostni načrt, ki zajema sprejetje izdelkov, marketinško podporo, aktivacijo prodaje in strank ter merjenje
- Usmerjati medfunkcijsko načrtovanje med ekipami Platform, Product, Growth, Sales and Client, vodji panog, trženjem, financami in analitiko
- Določati prednostne naloge za produktnega stratega in trženjskega stratega ter ju pri tem mentorirati in povezovati njuno delo
- Pripravljati poslovne utemeljitve in priporočila vodstvu glede naložb, razporejanja virov in prilagoditev vstopa na trg
- Vzpostaviti upravljanje in delovni ritem za pregled komercialne uspešnosti ter izpopolnjevanje strategije
- Svetovati vodjem platforme o priložnostih za rast, odločitvah glede komercializacije in kompromisih v portfelju
- Voditi predstavitve za stranke ter nadzirati vsebino, sporočila in tržno komuniciranje za podporo komercialnim dejavnostim
- Pripravljati komercialne strategije, profile strank, priročnike za komercializacijo, okvire pozicioniranja, načrte, preglednice uspešnosti in strateške preglede
- Povečevati kvalificirani prodajni lijak, prodor izdelkov, sprejetje, prihodke, pripravljenost trga in medfunkcijsko izvedbo
Zahteve
- Diploma prve stopnje iz poslovanja, trženja, strategije, financ, ekonomije ali sorodnega področja; alternativno srednješolska diploma ali GED s 15 leti sorodnih izkušenj
- Najmanj 10 let postopno pridobljenih izkušenj na področju komercialne strategije, strategije rasti, komercializacije izdelkov, poslovnega svetovanja, vstopa na trg ali potrošniškega trženja
- Izkušnje z vodenjem kompleksnih medfunkcijskih pobud in vplivanjem na višje deležnike brez izključnega zanašanja na formalno avtoriteto
- Izkušnje z vodenjem ljudi in razvojem visoko uspešnih strateških strokovnjakov
- Izkušnje z upravljanjem odnosov s strankami, vključno s predstavljanjem ali prodajo kompleksnih idej in programov
- Sposobnost in pripravljenost na službena potovanja po potrebi
- Močne analitične in finančne sposobnosti, vključno z ocenjevanjem velikosti trga, segmentacijo, pripravo poslovnih utemeljitev, določanjem prednostnih nalog in merjenjem uspešnosti
- Dovoljenje za delo v Združenih državah Amerike; sponzorstvo delovnega vizuma ni na voljo
- Starost najmanj 18 let
- Srednješolska diploma ali enakovredna izobrazba
- Pripravljenost na testiranje na droge, preverjanje preteklosti in odvzem prstnih odtisov med uvajanjem v delo
- Sposobnost izpolnjevanja zahtev 19. člena zveznega zakona o zavarovanju vlog
- Prednost ima višja stopnja izobrazbe
- Novozaposleni in notranji kandidati morajo pri prijavi na druga delovna mesta izpolnjevati veljavne zahteve glede časa na trenutnem delovnem mestu, uspešnosti in odobritve vodje
Ugodnosti
- Letni bonus, vezan na individualno uspešnost in uspešnost podjetja
- Prilagodljive možnosti dela, vključno z delom od doma v bližini vozlišča Hub ali iz pisarne
- Osebna poslovna ali ekipna srečanja, usposabljanja in kulturni dogodki v najbližjem vozlišču Hub
- Vključujoča kultura delovnega mesta in skupine za vire zaposlenih
- Ustrezne prilagoditve za kandidate in zaposlene invalide