LogoFresh Jobs Ahead
Moore Kingston Smith
Moore Kingston Smith
501 – 1000 Zaposleni
Sponzor vizuma za kvalificirane delavcePravoSvetovanjeTrženje
Moore Kingston Smith je multidisciplinarno svetovalno podjetje, ki organizacijam in posameznikom nudi podporo na področjih revizije in računovodstva, davkov, korporativnih financ, prestrukturiranja in sanacije poslovanja, zbiranja sredstev za dobrodelne organizacije, forenzičnega računovodstva ter reševanja finančnih sporov. Njeni strokovnjaki sodelujejo na različnih področjih pri razvijanju praktičnih rešitev, prilagojenih okoliščinam posamezne stranke, pri čemer dajejo poudarek zaupanju in dolgoročnim odnosom. Prek mreže Moore Global Moore Kingston Smith strankam pomaga pri obravnavi priložnosti in izzivov na lokalnih, nacionalnih in mednarodnih trgih.
LinkedIn
Delovna mesta v podjetju

Svetovalec za obračun plač - St Albans (hibridno)

Vodite kompleksne obračune plač v gostinstvu za Moore Kingston Smith v tedenskih, dvotedenskih in mesečnih ciklih. Hibridna vloga v St Albansu vključuje skladnost s predpisi, storitve za stranke, variabilno plačilo in obračune plač za več lokacij.

GBZdruženo kraljestvo
32.000 £ – 34.000 £ / leto
HibridnoPolni delovni časJuniorSrednja ravenDiploma ni potrebnaZahtevani Jezik: angleščinaObračun plač

Opis

  • Vodite celoten obračun plač za portfelj kompleksnih strank v tedenskih, dvotedenskih in mesečnih plačnih ciklih.
  • Obdelujte strukture s tronc in brez njega, skladnost z nacionalno minimalno plačo, odpoved delu plače, deljene izmene, delo ob neugodnih urah in variabilno plačilo.
  • Nadzirajte veliko število novih in odhajajočih zaposlenih, vključno z delavci brez zagotovljenega števila ur, priložnostnimi, sezonskimi in agencijskimi delavci.
  • Preverjajte podatke o razporedih in evidenci delovnega časa ter natančno in hitro odpravljajte neskladja.
  • Oddajajte poročila RTI, odgovarjajte na korespondenco HMRC in upravljajte samodejno vključevanje v pokojninski sistem.
  • Podpirajte obračune plač za več lokacij, blagovnih znamk in subjektov z različnimi pravili izplačil.
  • Strankam svetujte glede plačila dopusta, predpisov o delovnem času in zakonskih izplačil.
  • Zaključujte aktivnosti ob koncu leta, vključno z izdelavo obrazcev P60, končnimi oddajami in usklajevanji.
  • Upravljajte datoteke za plačila prek sistemov Bacstel in Caxton ter za administracijo plač uporabljajte IRIS Payroll Professional.
  • Sodelujte z nadzornikom obračuna plač in direktorjem obračuna plač.
  • Vzpostavljajte zanesljive delovne odnose s strankami iz gostinstva.

Zahteve

  • Najmanj dve leti izkušenj v obračunu plač v agenciji ali okolju, usmerjenem v stranke.
  • Dobro razumevanje zakonodaje Združenega kraljestva o plačah, vključno z RTI, zakonskimi izplačili, samodejnim vključevanjem in predpisi o delovnem času.
  • Izkušnje z integracijo sistemov za razporejanje in evidenco delovnega časa.
  • Zanesljivo uporabljanje sistema IRIS Payroll Professional ali podobne platforme ter Excela.
  • Jasne komunikacijske sposobnosti in sposobnost samostojnega upravljanja portfelja strank.
  • Praktične izkušnje s tronc, skladnostjo z nacionalno minimalno plačo in variabilnim plačilom so zaželene.
  • Kvalifikacija CIPP je prednost, vendar ni pogoj.
  • Bivanje v St Albansu ali njegovi bližini.
  • Možnost hibridnega dela s tremi dnevi v pisarni.

Ugodnosti

  • Pregleden sistem plač in možnosti napredovanja, ki priznavajo prispevek in uspešnost.
  • 25 dni letnega dopusta in trije prosti dnevi v času božiča.
  • Politika hibridnega dela, zasnovana za podporo prilagodljivosti in ravnovesju med delom in zasebnim življenjem.
  • Zasebno zdravstveno zavarovanje.
  • Dostop do storitve Digicare+.
  • Program pomoči zaposlenim.
  • Članarine za strokovna združenja.
  • Raznolika in vključujoča ekipa, osredotočena na enakost, vključevanje in prilagodljivost.

Sorodna delovna mesta