Community Sports Partners upravlja vrhunskimi pokritimi in zunanjimi športnimi objekti ter skupnostnimi programi v Mississaugi v Ontariu. Njegovi objekti vključujejo igrišča s travnato podlago profesionalne kakovosti, telovadnice, LED-osvetlitev, tribune in spremljajočo opremo za športe, kot so nogomet, ragbi, hokej na travi, košarka in odbojka. Organizacija služi mladim in odraslim športnikom s programi in ligami, med drugim SportStars, HoopStars, Mississauga Soccer in Volleyball Mississauga. Usklajuje tudi najeme objektov, turnirje in rezervacije treningov prek spletnega sistema za rezervacije in aplikacije RecRivals, ki omogoča pregled razpoložljivosti v realnem času ter upravljanje rezervacij. Njeni glavni objekti se nahajajo v Applewood Heights in Gordon Graydonu.
Generalni direktor za marketing in rast e-trgovine (delo na daljavo iz Argentine)
Vodite HoopStars, torontsko podjetje za mladinsko košarko, ter spodbujate rast e-trgovine, uspešnost trženja in dobičkonosno poslovanje. Zgradite večblagovno trženjsko zmogljivost podjetja Community Sports Partners v Latinski Ameriki.
Opis
- Prevzemite odgovornost za poslovni načrt, proračun, prihodkovne cilje, dobičkonosnost in napovedi denarnega toka podjetja HoopStars.
- Vodite prodajo in poslovanje, da se programi, trenerji, prizorišča in kakovost storitev povečujejo skladno s povpraševanjem.
- Optimizirajte plačano iskanje, oglaševanje na družbenih omrežjih, kreativne vsebine, ciljne strani, prodajne tokove za vpis, cene, ponudbe, priporočila in zadržanje strank.
- Oblikujte matično trženjsko ekipo in zaposlite potrebne strokovnjake.
- Vključite zunanje izvajalce ali agencije, kadar zagotavljajo koristno strokovno znanje ali zmogljivost.
- Določajte prednostne naloge in upravljajte uspešnost vseh blagovnih znamk podjetja.
- Povežite trženjske rezultate s strankami, ki plačujejo, ponovnimi vpisi in prispevkom k dobičku.
- Usmerjajte trženjske naložbe z zanesljivim poročanjem in strukturiranim testiranjem.
- Pregledujte oglaševalske račune, prepoznajte težave v prodajnem toku in podpirajte uvajanje izboljšav.
- Priporočajte proračune in načrte ekipe ter sprejemajte poslovne odločitve v okviru prenesenih pristojnosti.
- Pripravljajte jedrnata tedenska poročila o uspešnosti in stopnjujte obravnavo izrednih težav.
- Vodite mesečne poslovne preglede z ustanoviteljem.
- V prvih 90 dneh spoznajte osnove strank, poslovanja in ekonomike; opravite revizijo trženja; vzpostavite poročanje; priporočite strukturo ekipe in prednostne naloge zaposlovanja; zaženite eksperimente rasti ter prevzemite odgovornost za rutinske poslovne odločitve podjetja HoopStars.
Zahteve
- Dokazani rezultati pri plačanem pridobivanju strank, optimizaciji konverzij in zadržanju strank.
- Komercialna odgovornost, ki presega marketinško porabo, vključno s cenami, maržami, kadrovanjem, napovedovanjem ali splošno dobičkonosnostjo.
- Izkušnje z zaposlovanjem in vodenjem tržnikov, kreativcev, agencij ali drugih strokovnjakov.
- Sposobnost prilagoditi prakse e-trgovine storitvenemu podjetju z operativnimi zmogljivostmi in obveznostmi do strank.
- Pripravljenost na praktično delo ob hkratnem grajenju ljudi in sistemov.
- Odlično poslovno znanje angleščine in učinkovite veščine vodenja na daljavo.
- Izkušnje z mladinskim športom, izobraževanjem, fitnesom, članstvi ali storitvami na več lokacijah so prednost.
- Najpomembnejša je dokazana sposobnost zgraditi dobičkonosno podjetje in sposobno ekipo.
- Izpolnite anketo Culture Index.
- Opravite ocenjevanje Criteria GAME v angleščini.
- Predložite življenjepis in pojasnite, kateri posel ali blagovno znamko ste razvijali, vključno s porabo, rezultati in svojim prispevkom; ekipo, ki ste jo zgradili ali vodili; ter komercialno odločitvijo, ki ni uspela, in kaj ste nato spremenili.
Ugodnosti
- Delo na daljavo iz Latinske Amerike s sodelovanjem v torontskem delovnem času.
- Možnost lastniškega deleža v skladu z dogovorjenimi pogoji.
- Morebitna prihodnja selitev v Združene države ali Kanado po vzajemnem dogovoru.
- Pomoč pri knjigovodstvu.
- Podpora človeških virov.
- IT- in spletna podpora.
- Lokalni vodja, ki skrbi za podporo strankam in vsakodnevno prodajo.