Ford Motor Company je automobilový výrobca so sídlom v Spojených štátoch, ktorého história siaha do roku 1903. Okrem vývoja a výroby vozidiel spoločnosť rozširuje svoje zameranie aj na služby mobility, digitálne zážitky a softvér. Ford sa venuje aj úsiliu v oblasti udržateľnosti a environmentálnym cieľom, čím prepája dopravu, inovácie, vplyv na komunity a zodpovedné podnikateľské postupy.
Senior analytik portfólia transformácie v spoločnosti Ford (hybridne v Chennai)
Riadenie transformačných portfólií pre globálne automobilové operácie spoločnosti Ford vrátane plánov, rizík, investícií, závislostí a reportovania vedeniu. Podpora strategického zosúladenia v oblasti kvality, inžinierstva, vývoja produktov a výroby.
Popis
- Udržiavať konsolidovaný prehľad transformačných iniciatív vrátane rozsahu, priorít, míľnikov, závislostí, investícií, vlastníkov a zamýšľaných výsledkov.
- Zhromažďovať informácie o projektoch a vyhodnocovať pokrok portfólia, riziká, problémy, potreby zdrojov, prínosy a vzorce dodávok.
- Vypracúvať analýzy a odporúčania týkajúce sa prioritizácie, postupnosti, financovania, prideľovania zdrojov a rozhodnutí o spustení alebo pokračovaní iniciatív.
- Identifikovať riziká medzi projektmi, konflikty zdrojov, závislosti a vplyvy na podnikanie, následne eskalovať problémy a podporovať ich riešenie.
- Posudzovať požiadavky na zdroje, konkurenčné priority a kapacitné obmedzenia naprieč funkciami a regiónmi.
- Vytvárať dashboardy, prehľady portfólia, prezentácie pre vedenie, stavové správy a podklady na rozhodovanie vedúcich pracovníkov.
- Používať nástroje na riadenie portfólia, šablóny, rámce riadenia a štandardy reportovania.
- Poskytovať projektovým tímom a obchodným partnerom poradenstvo v oblasti procesov portfólia, reportovania, kvality údajov, riadenia a rozhodovania.
- Podporovať prehľady portfólia, plánovanie, komunikáciu, správu nástrojov, tvorbu šablón, školiacich materiálov a dokumentácie.
- Odporúčať zlepšenia procesov portfólia, reportovania, prioritizácie, riadenia a strategického zosúladenia.
Požiadavky
- Vysokoškolské vzdelanie v odbore inžinierstvo, informačné technológie, obchod, analytika alebo v príbuznom odbore.
- Minimálne sedem rokov odbornej praxe.
- Skúsenosti s konsolidáciou a analýzou informácií z viacerých projektov alebo iniciatív.
- Skúsenosti s hodnotením zdravia portfólia a riadením vzájomných závislostí.
- Skúsenosti s tvorbou odporúčaní pre rozhodnutia vedenia.
- Schopnosť posudzovať výkonnosť projektov, potreby zdrojov, riziká, prínosy, náklady a strategickú vhodnosť.
- Pokročilá znalosť nástrojov Excel, Power BI, Microsoft Project a Jira.
- Schopnosť premieňať komplexné údaje o portfóliu na dashboardy, prezentácie, odporúčania a podklady na rozhodovanie pre vyššie vedenie.
- Preukázaná schopnosť budovať vzťahy, koordinovať spoluprácu medzi oddeleniami a ovplyvňovať zainteresované strany bez priamej riadiacej právomoci.
- Schopnosť prispôsobiť sa meniacim sa prioritám, vyvažovať konkurenčné požiadavky a rýchlo sa učiť nové obchodné a funkčné oblasti.
- Ochota a schopnosť podporovať transformačné iniciatívy v Spojených štátoch, Mexiku, Maďarsku a Indii a efektívne pracovať naprieč časovými pásmami, kultúrami a podnikateľskými prostrediami.