Voya Financial
Voya Financial
5 001 – 10 000 Zamestnanci
MarketingPoradenstvoZdravotná starostlivosť
Voya Financial je spoločnosť poskytujúca finančné služby, ktorá sa zameriava na pomoc jednotlivcom, rodinám, zamestnávateľom a inštitúciám pri príprave na budúcnosť. Jej ponuka zahŕňa dôchodkové sporenie, investície, poistenie a zamestnanecké benefity, pričom kladie dôraz na prepájanie týchto služieb do jednoduchších finančných riešení. Prostredníctvom prístupu orientovaného na zákazníkov a iniciatív, ako je Voya Behavioral Finance Institute for Innovation, sa Voya snaží zlepšovať finančné zabezpečenie a posúvať spôsob, akým ľudia získavajú starostlivosť a podporu na pracovisku.

Senior analytik operačného rizika, riadenie podnikateľských rizík – Voya Financial, hybridná práca, Spojené štáty

Podporte program operačného rizika spoločnosti Voya Financial v oblasti kontrol, hodnotení, vykazovania a nápravných opatrení. Poskytujte poradenstvo vedúcim pracovníkom a posilňujte postupy riadenia rizík v oblasti finančných služieb a zamestnaneckých benefitov.

Popis

  • Pomáhať vytvárať a vykonávať stratégiu, rámec a politiky riadenia operačného rizika spoločnosti Voya
  • Spolupracovať s obchodnými tímami na náprave identifikovaných rizík a zaznamenávať pokrok v platforme GRC
  • Identifikovať, vyhodnocovať, merať, zmierňovať, monitorovať a vykazovať operačné riziko
  • Dohliadať na kľúčové ukazovatele rizika, scenárové analýzy, materiály pre výbor pre riziká a mesačné a štvrťročné vykazovanie
  • Riadiť rizikové udalosti a koordinovať preskúmania po incidentoch
  • Analyzovať údaje a komunikovať zistenia a odporúčania týkajúce sa rizík vedeniu
  • Vykonávať cielené hodnotenia rizík, preskúmania projektov a hodnotenia po uvedení do prevádzky
  • Poskytovať poradenstvo o dôsledkoch nových alebo upravených obchodných procesov z hľadiska rizík
  • Viesť každoročný prieskum potvrdenia účinnosti kontrol, analyzovať odpovede a vykazovať zistenia
  • Vytvárať materiály na zvyšovanie povedomia o rizikách a realizovať školenia
  • Spolupracovať s obchodnými tímami a tímami zabezpečenia rizík na zlepšovaní procesov, kontrol a kultúry riadenia rizík
  • Overovať profily obchodných rizík a konštruktívne upozorňovať na nadmerné zostatkové riziko
  • Identifikovať príležitosti na automatizáciu, ktoré znižujú manuálnu prácu
  • Poskytovať seniorným vedúcim pracovníkom poradenstvo a usmernenia v oblasti rizík
  • Vytvárať a udržiavať nástroje a postupy vykazovania pomocou SharePointu, tabuliek, Tableau, prezentácií a platforiem GRC
  • Sledovať trendy v odvetví a externé udalosti s cieľom identifikovať vznikajúce riziká a prístupy k ich zmierňovaniu

Požiadavky

  • Vysokoškolské vzdelanie v oblasti riadenia rizík, účtovníctva, financií, podnikovej správy, matematiky alebo ekvivalentné skúsenosti s riadením operačného rizika
  • Aspoň štyri roky skúseností v organizáciách pôsobiacich v oblasti zdravotných a majetkových benefitov alebo ich administrácie
  • Praktická znalosť riadenia operačného rizika, prevádzky, kontaktných centier a ďalších podnikových funkcií
  • Skúsenosti so zamestnaneckými benefitmi alebo ich administráciou sú výhodou
  • Skúsenosti s vykonávaním hodnotení rizík, prijímaním rozhodnutí o rizikách a zavádzaním kontrol
  • Schopnosť analyzovať údaje, vykonávať prieskum a vyvodzovať opodstatnené závery
  • Schopnosť vytvárať vysokokvalitné pracovné výstupy
  • Proaktívna komunikácia a schopnosť riešiť problémy so zameraním na zlepšovanie procesov
  • Schopnosť budovať dôveryhodné vzťahy a povesť zameranú na kvalitu u seniorných vedúcich pracovníkov
  • Znalosť priemyselných nástrojov GRC, Microsoft Office, Tableau a SharePointu
  • Skúsenosti s používaním nástrojov umelej inteligencie na podporu činností riadenia rizík sú výhodou
  • Certifikácia CIA, CRMA alebo CFE je výhodou

Benefity

  • Zdravotné, zubné, očné a životné poistenie
  • Sporiaci plán 401(k) s príspevkami spoločnosti do výšky 6 %
  • Dôchodkový plán Voya financovaný zamestnávateľom so 4 % príspevkom v hotovostnom zostatku
  • Preplatenie školného do výšky 5 250 USD ročne
  • 20 dní platenej dovolenky
  • Deväť platených firemných sviatkov
  • Flexibilný deň na oslavu rozmanitosti
  • 40 hodín plateného dobrovoľníckeho času za každý kalendárny rok