A Stripe é uma empresa de tecnologia financeira que desenvolve infraestrutura financeira e de pagamentos para empresas em todo o mundo. Sua plataforma oferece suporte a pagamentos online e presenciais, cobrança, gestão de receita e serviços financeiros integrados por meio de ferramentas e APIs voltadas para desenvolvedores. A Stripe atende clientes que vão de startups a empresas consolidadas nos mercados B2B e B2C, com oportunidades relacionadas ao desenvolvimento e à operação de produtos que ajudam as empresas a administrar seu dinheiro e crescer.
Gerente de Engenharia, Produtividade do Desenvolvimento Mobile na Stripe — Remoto, Estados Unidos
Lidere a equipe de Produtividade do Desenvolvimento Mobile da Stripe e ajude a definir a plataforma que dá suporte à engenharia mobile. A função abrange ambientes de desenvolvimento, integração contínua, testes, lançamentos seguros e fluxos de desenvolvimento assistidos por IA.
Descrição
- Defina a direção técnica da equipe de engenharia de Produtividade do Desenvolvimento Mobile e da plataforma mobile da Stripe.
- Trabalhe em parceria com líderes de produto mobile e infraestrutura para identificar desafios de desenvolvimento compartilhados, priorizá-los e transformar objetivos técnicos de longo prazo em planos acionáveis.
- Construa e desenvolva uma equipe responsável por ambientes de engenharia, integração contínua, infraestrutura de testes e fluxos seguros de build e lançamento.
- Lidere iniciativas que ajudem agentes de IA a contribuir para o desenvolvimento mobile por meio de ambientes realistas, ferramentas eficazes e feedback útil de validação.
- Recrute, desenvolva, oriente e crie oportunidades de crescimento para engenheiros.
- Estabeleça a estratégia técnica, os objetivos e os roadmaps que conectem as prioridades organizacionais e as necessidades dos usuários internos aos planos de entrega.
- Colabore com equipes de produto mobile, infraestrutura e liderança técnica para criar soluções reutilizáveis.
- Trabalhe com engenheiros staff em arquitetura e decisões técnicas de alto impacto.
- Defina expectativas de confiabilidade, segurança, qualidade de engenharia e disciplina operacional.
- Use dados de produtividade de desenvolvedores, desempenho de build e testes e saúde dos lançamentos para orientar decisões de investimento.
- Coordene colegas distribuídos para preservar o alinhamento, a visibilidade e uma definição clara de responsabilidades.
Requisitos
- Pelo menos oito anos de experiência em desenvolvimento de software, incluindo três ou mais anos gerenciando equipes de engenharia.
- Experiência liderando equipes que criam plataformas, frameworks, infraestrutura ou ferramentas para outros engenheiros.
- Capacidade de definir estratégia técnica, orientar decisões arquiteturais e transformar objetivos ambíguos em um roadmap executável.
- Histórico comprovado de contratação, orientação e desenvolvimento de engenheiros, construindo um ambiente de equipe inclusivo, acolhedor e adequadamente desafiador.
- Capacidade de influenciar parceiros multifuncionais sem autoridade formal, comunicar-se com públicos variados e liderar decisões complexas que envolvam trade-offs.