
Fundada em 1999, a MANAGEMENT mobil Personalberatung é uma consultoria de recrutamento especializada em encontrar profissionais e executivos para empresas em toda a Alemanha. Sua atuação abrange arquitetura, engenharia, logística e áreas comerciais, atendendo empresas de diferentes portes. A empresa também oferece orientação e apoio a candidatos a emprego como parte de seus serviços de recrutamento.
Engenheiro civil e gerente de obras para projetos de água e energia
Planeje e gerencie projetos exigentes de água, águas residuais e eficiência energética para uma empresa alemã de consultoria e engenharia. A função abrange o planejamento, as licitações e a execução de obras regionais.
€ 70.000 – € 90.000 / ano
HíbridoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: alemãoEngenheiro civilDescrição
- Planejar e supervisionar obras de engenharia civil para projetos de tratamento de águas residuais e água potável, além de eficiência energética
- Preparar documentos de licitação consistentes
- Executar projetos com eficiência e manter os padrões de qualidade
- Coordenar o andamento dos projetos e supervisionar as obras no local
- Acompanhar o escopo contratual, a qualidade, os prazos e os custos
- Gerenciar reivindicações e alterações contratuais
- Coordenar com clientes e resolver questões técnicas com projetistas especializados
- Atuar como principal ponto de contato até a conclusão do projeto
Requisitos
- Graduação em engenharia civil ou área relacionada
- No mínimo três anos de experiência profissional como gerente de obras
- Experiência com projetos complexos de construção técnica ou infraestrutura será considerada um diferencial
- Conhecimento seguro das normas aplicáveis, como a VOB
- Domínio de ferramentas de TI, especialmente do software iTWO AVA
- Compreensão dos requisitos de gestão da água e de estruturas energeticamente eficientes
- Postura comprometida, proativa e independente no trabalho
- Capacidade de colaborar bem em equipe
Benefícios
- Contrato de trabalho por prazo indeterminado
- Condições de trabalho flexíveis, incluindo trabalho remoto e semana de quatro dias
- Integração e treinamento abrangentes
- Oportunidades de desenvolvimento profissional
- Gestão corporativa da saúde
- Apoio para cuidados infantis
- Remuneração compatível com a função e as qualificações
- Cultura voltada à família, hierarquias horizontais e processos decisórios ágeis
- Responsabilidades variadas e boas perspectivas de carreira