Intuitive
Intuitive
Intuitive opracowuje technologie chirurgiczne stosowane w leczeniu małoinwazyjnym i jest najbardziej znana z systemów chirurgicznych da Vinci. Firma współpracuje z chirurgami, lekarzami oraz zespołami sal operacyjnych, oferując ustrukturyzowane programy szkoleniowe i symulacyjne wspierające wdrażanie procedur z wykorzystaniem robotów. Jej narzędzia cyfrowe obejmują da Vinci Hub do wizualnej współpracy i nauki oraz SimNow do szkolenia chirurgicznego. Koncentrując się na innowacjach w ochronie zdrowia i mierzalnej edukacji klinicznej, Intuitive nadal rozwija technologie, które mogą poszerzać możliwości opieki chirurgicznej i przyczyniać się do poprawy wyników leczenia pacjentów.

Regionalny kierownik sprzedaży — Szwecja (praca zdalna)

Kieruj sprzedażą wyposażenia kapitałowego — robotycznych systemów chirurgicznych da Vinci firmy Intuitive — do szpitali w całej Szwecji. Buduj poparcie szpitali, relacje z kadrą kierowniczą, plany terytorialne i wzrost od pierwszej szansy sprzedażowej do przekazania po instalacji.

Opis

  • Sprzedawaj system chirurgiczny da Vinci nowym i obecnym szpitalom na przydzielonym obszarze
  • Prowadź złożone cykle sprzedaży nowych systemów i modernizacji
  • Buduj wsparcie kliniczne i administracyjne za pomocą prezentacji technicznych, spotkań z kadrą kierowniczą, wydarzeń marketingowych i demonstracji systemu
  • Buduj poparcie chirurgów i administratorów szpitali dla chirurgii da Vinci
  • Identyfikuj priorytetowe placówki, zwiększaj świadomość rynku i rozwijaj sprzedaż na obszarze
  • Przekazuj początkowe działania sprzedażowe i instalacyjne zespołowi sprzedaży klinicznej, aby wspierać liczbę procedur i wzrost
  • Realizuj kwartalne cele sprzedażowe
  • Współpracuj z dyrektorem sprzedaży obszaru da Vinci przy tworzeniu lokalnego planu sprzedaży
  • Twórz zespoły wspierające rozwój chirurgii w każdym szpitalu
  • Nawiązuj relacje z prezesami i kadrą kierowniczą szpitali
  • Koordynuj i zarządzaj całym procesem sprzedaży
  • Zdobywaj ekspercką wiedzę na temat podstawowych procedur na sali operacyjnej
  • Opracowuj uzasadnienie biznesowe zakupu systemu przez szpital
  • Rozwiązuj kwestie umowne i koordynuj instalację po zatwierdzeniu zakupu
  • Zarządzaj komunikacją i działaniami administracyjnymi
  • Współpracuj w ramach organizacji handlowej Intuitive w zakresie ludzi, procesów i szans sprzedażowych
  • Realizuj strategie wczesnego wprowadzania produktów na rynek, aby zwiększać liczbę procedur i wdrożeń wyposażenia kapitałowego
  • Planuj spotkania z kadrą kierowniczą, w tym okrągłe stoły i sesje dla kadry kierowniczej
  • Pomagaj projektować materiały QTI i BAM oraz określać podejście dopasowane do klienta
  • Aktywnie uczestnicz w cotygodniowym i kwartalnym planowaniu obszaru
  • Zarządzaj wydatkami w ramach zatwierdzonego budżetu

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe licencjackie lub równoważne doświadczenie zawodowe
  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w sprzedaży, najlepiej w ochronie zdrowia lub sprzedaży wyposażenia kapitałowego
  • Znajomość środowiska sali operacyjnej
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i budowania relacji
  • Udokumentowane sukcesy w zarządzaniu projektami
  • Znaczące osiągnięcia w sprzedaży kapitałowego sprzętu medycznego
  • Stałe osiąganie wysokich wyników i umiejętność współpracy w różnych rolach sprzedażowych
  • Silne umiejętności zarządzania klientami i sprzedaży wartościowej
  • Umiejętność współpracy przy przywództwie i wywierania wpływu na interesariuszy
  • Umiejętność zachęcania do kreatywnego rozwiązywania problemów i dzielenia się wiedzą
  • Gotowość do podróży do 80% czasu, zależnie od rozkładu klientów
  • Biegła znajomość języka angielskiego i lokalnego, jeśli jest wymagana
  • Doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą będzie dodatkowym atutem
  • Doświadczenie we wprowadzaniu nowych technologii na rynek będzie dodatkowym atutem

Benefity

  • Możliwość pracy zdalnej
  • Praca zdalna z obecnością na miejscu na prośbę przełożonego
  • Możliwości długoterminowego rozwoju kariery i awansu
  • Integracyjne i różnorodne środowisko pracy
  • Równe szanse zatrudnienia
  • Wsparcie rozwoju członków zespołu i rozwoju zawodowego