Xpera
Xpera
Xpera er et konsulentselskap innen digital automatisering og systemintegrasjon for bedrifter. Selskapet utvikler CRM-plattformer, sammenhengende kundereiser og digital infrastruktur. Arbeidet omfatter strategi og teknisk utforming, implementering og brukeropplæring, med vekt på å koble sammen forretningsverktøy, bruke AI-drevne agenter og redusere manuelt arbeid med leadshåndtering og drift. Xperas integrasjonsarbeid kan omfatte API-er og webhooks samt systemer som Postgres, Slack, Jira, Entra ID og CRM-plattformer. Selskapet beskriver utrullingen sin som utformet for å unngå nedetid og betjener kunder globalt.

Lønnsspesialist, fjernarbeid i Canada

Behandle canadisk lønn nøyaktig på avstand for Xpera, en landsdekkende leverandør av risikoreduserende tjenester. Vedlikehold lønnsregistre, avstemminger, etterlevelse, rapportering og støtte til ansatte.

Beskrivelse

  • Kjør lønn annenhver uke og andre planlagte lønnskjøringer nøyaktig og til rett tid.
  • Følg selskapets retningslinjer og relevant føderal og provinsiell lovgivning.
  • Gå gjennom og behandle arbeidstimer, overtid, permisjon, lovpålagt helligdagsbetaling, bonuser, provisjoner, trekk og andre lønnsjusteringer.
  • Registrer endringer for ansatte, inkludert nyansettelser, avslutninger, overføringer, lønnsjusteringer og andre oppdateringer.
  • Vedlikehold nøyaktige og konfidensielle lønnsregistre i lønnssystemene og BambooHR.
  • Besvar spørsmål fra ansatte om lønn, undersøk avvik og løs problemer sammen med ansatte, HR og ledelsen.
  • Avstem lønnsregistre, hovedbokskontoer, trekk, ytelser, lønnstrekk og lønnsforpliktelser.
  • Bidra til å utarbeide konteringer, periodiseringer og måneds- og årsrapporter.
  • Bidra til å behandle lønnsinnbetalinger, lovpålagte rapporteringer, T4- og T4A-skjemaer, arbeidsattester og andre påkrevde dokumenter.
  • Støtt lønnsrevisjoner og henvendelser fra myndighetene.
  • Bidra til å vedlikeholde, teste og forbedre lønnssystemer, validere data og forbedre prosesser.
  • Samarbeid med lønnssjefen, HR og økonomiteamene om rapportering, datasaker, prosessforbedringer og frister.

Krav

  • Høyere utdanning, helst innen økonomi, virksomhetsfag, HR eller et beslektet fagområde, og erfaring fra privat eller offentlig sektor er ønskelig.
  • En tilsvarende kombinasjon av høyere utdanning og relevant erfaring vurderes også.
  • Minst fem års erfaring med lønn eller regnskap.
  • Erfaring med lønns- og HR-informasjonssystemer.
  • Sertifisering som Payroll Compliance Professional (PCP), eller pågående arbeid med å oppnå den, er en fordel.
  • God kunnskap om lønnstrekk, lovpålagte krav og gjeldende arbeidsstandarder.
  • Svært god sans for detaljer og fokus på nøyaktig og pålitelig arbeid.
  • Profesjonelt skjønn ved håndtering av konfidensielle opplysninger om ansatte og lønn.
  • Gode kommunikasjons- og kundeserviceferdigheter.
  • Gode ferdigheter i Microsoft Excel og trygghet i arbeid med lønnsdata, rapporter og avstemminger.
  • Gode organisatoriske evner og tidsstyring.
  • Evne til å balansere konkurrerende prioriteringer, håndtere flere oppgaver og tilpasse seg et hektisk arbeidsmiljø.

Fordeler

  • Omfattende forsikrings- og personalgoder samt matching av RRSP fra første arbeidsdag.
  • Rabatterte treningsmedlemskap.
  • Shoppingrabatter.
  • Anerkjennelsespriser.
  • Insentiver for medarbeiderhenvisninger.
  • Business casual-antrekk på arbeidsplassen.
  • Muligheter for karriereutvikling og faglig utvikling.
  • Et støttende og samarbeidsorientert teammiljø.
  • Tilrettelegging tilbys på forespørsel gjennom hele rekrutterings- og vurderingsprosessen.

Relaterte jobber

Centorrino Technologies

Spesialist innen risikostyring – fjernarbeid, Australia

Centorrino Technologies

Implementer et risikostyringssystem for regulerte australske organisasjoner, og omsett styringsbehov til konfigurering, testing, rapportering og innføring. Samarbeid med interessenter gjennom hele implementeringen om risikodata, kontrolltiltak og rapportering til ledelsen.

Åpne