MERKUR GROUP ir Vācijas ģimenes uzņēmums spēļu un izklaides jomā, kas darbojas starptautiskā mērogā. Uzņēmuma darbība aptver spēļu automātu izstrādi un pārvaldību, sauszemes kazino, tiešsaistes spēļu platformas, sporta derības un saistītos e-risinājumus, kā arī naudas pārvaldības un finanšu pakalpojumus spēļu nozarei. Grupa par būtiskām sava darba sastāvdaļām uzskata atbildīgu spēlēšanu, darbinieku attīstību, apmācības, ilgtspēju, uzņēmumu sociālo atbildību un iesaisti reģionu dzīvē.
Līgumu pārvaldības speciālists uzņēmumā MERKUR GROUP (hibrīddarbs, Vācija)
Līgumu pārvaldības speciālists uzņēmumam MERKUR.COM AG, kas ir daļa no izklaides un spēļu organizācijas MERKUR GROUP. Amats ir vērsts uz digitālo līgumu procesu, pārvaldības ietvaru un visā grupā izmantoto sistēmu izstrādi.
Apraksts
- Veidot un pārvaldīt līgumu procesus visā grupā visā līguma dzīves ciklā
- Izstrādāt un ieviest standartus, darba plūsmas un pārvaldības ietvarus
- Nepārtraukti pilnveidot līgumu pārvaldības standartus, procesus un pārvaldību
- Atbalstīt un uzlabot līgumu pārvaldības sistēmu sadarbībā ar IT nodaļu
- Koordinēt sadarbību ar MERKUR GROUP uzņēmumiem Vācijā un citās valstīs
- Palīdzēt ieviest standartizētus līgumu pārvaldības procesus
- Piedalīties projektos, kas aptver vairākas uzņēmējdarbības funkcijas
- Pakāpeniski uzņemties lielāku atbildību par grupas līgumu pārvaldības iespēju paplašināšanu
Prasības
- Pabeigta profesionālā izglītība komerczinībās vai tiesību jomā vai līdzvērtīga kvalifikācija
- Kāda profesionālā pieredze līgumu pārvaldībā
- Projektu vadības, dokumentu pārvaldības, atbilstības vai digitalizācijas zināšanas tiks uzskatītas par priekšrocību
- Interese par procesu izstrādi un uzlabošanu, kā arī digitālo sistēmu izmantošanu
- Strukturēts, patstāvīgs un uz risinājumiem vērsts darba stils
- Labas angļu valodas zināšanas
- Teicamas komunikācijas prasmes
- Vēlme sadarboties starp nodaļām
Priekšrocības
- 30 apmaksātas ikgadējā atvaļinājuma dienas
- Elastīgs darba laiks
- Iespēja daļēji strādāt attālināti
- Piekļuve uzņēmuma iekšējam mācību centram
- Attīstības iespējas visā uzņēmumu grupā
- Uzņēmuma mēroga darbinieku pasākumi
- Komandas un nodaļas pasākumi
- Uzņēmuma veselības pārvaldības programma
- Uzņēmuma sporta aktivitātes
- Apdrošināšana darbspēju zaudēšanas gadījumam
- Uzņēmuma pensiju plāns
- E-velosipēda līzings
- Atlaides darbiniekiem
- Citi no atrašanās vietas atkarīgi labumi