Resolv Global ir biznesa procesu ārpakalpojumu un personāla atlases uzņēmums, kas palīdz uzņēmumiem plašā mērogā nodrošināt klientu apkalpošanu, tehnisko atbalstu un biroja administrēšanas pakalpojumus. Tā daudzvalodu komandas strādā sešos pakalpojumu centros un attālinātās darba vietās, atbalsta vairāk nekā 18 valodas un piedāvā hibrīda, darba no mājām un diennakts pakalpojumu modeļus. Uzņēmums apvieno darbaspēka pārvaldības pieredzi ar tehnoloģijām, lai palīdzētu korporatīvajiem klientiem, tostarp Fortune 500 organizācijām, apkalpot klientus starptautiskajos tirgos.
RHF Talentos, kas dibināts 2005. gadā, ir Brazīlijas cilvēkresursu franšīzes devējs un konsultāciju uzņēmums, kas apkalpo darba devējus un darba meklētājus visā valstī. Uzņēmuma personāla atlases un konsultāciju darbība ietver pastāvīgu un pagaidu darbinieku atlasi, praktikantu administrēšanu, kandidātu novērtēšanu, profesionālo apmācību, karjeras konsultēšanu un darba devējiem paredzētu cilvēkresursu diagnostiku. Izmantojot vairāk nekā 200 franšīzes vienību tīklu 22 štatos, RHF Talentos nodrošina arī darba vides programmas, tostarp darbinieku garīgās veselības iniciatīvas, un atbalsta jaunu franšīzes darbību attīstību. Uzņēmums darbojas personāla atlases, konsultāciju un saistīto cilvēkresursu pakalpojumu jomā, uzsverot darbības konsekvenci, pakalpojumu kvalitāti un sociālo atbildību.
TEKsystems ir globāls tehnoloģiju konsultāciju un darbaspēka risinājumu uzņēmums, kas apkalpo lielas organizācijas. Tā darbība aptver mākoņtehnoloģijas, datus un mākslīgo intelektu, automatizāciju, lietojumprogrammu izstrādi, agile un DevOps pārveidi, tehnoloģiju operācijas un digitālo pieredzi. Uzņēmums nodrošina arī talantu piesaisti, personāla atlasi un pārvaldītus pakalpojumus, atbalstot tehnoloģiju komandas un liela mēroga darbaspēka programmas finanšu pakalpojumu, veselības aprūpes, publiskā sektora, telekomunikāciju, mazumtirdzniecības, ražošanas un enerģētikas nozarēs. Plašais pakalpojumu modelis piedāvā iespējas konsultāciju, inženierijas, tehnoloģiju operāciju un personāla atlases jomā.
NoGigiddy ir patērētājiem paredzēts tirgus un darbā pieņemšanas platforma, kas palīdz gadījuma darbu veicējiem atrast elastīgas darba iespējas vairāk nekā 20 personāla platformās. Apvienojot dažādus gadījuma darba piedāvājumus vienuviet, uzņēmums atvieglo darba iespēju meklēšanu un sniedz darbiniekiem lielāku kontroli pār to, kur un kad viņi strādā. Platforma ir izstrādāta, lai atbalstītu darbinieku patstāvību un palīdzētu uzņēmumiem sasniegt cilvēkus, kuri meklē elastīgu darbu.
Staffing For Doctors ir Amerikas Savienotajās Valstīs bāzēts veselības aprūpes personāla atlases uzņēmums, kas savieno medicīnas prakses ar HIPAA apmācītiem, specializācijai atbilstoši piemeklētiem virtuālajiem medicīnas asistentiem un klīniskā atbalsta speciālistiem. Tā attālinātās komandas atbalsta prakses dažādās specializācijās, palīdzot ar pierakstu plānošanu, elektronisko veselības ierakstu dokumentēšanu, pacientu karšu aizpildīšanu, iepriekšēju atļauju saņemšanu, saziņu ar pacientiem un citiem administratīvajiem un klīniskajiem darba procesiem. Uzņēmums koncentrējas uz atbilstību prasībām, drošu datu apstrādi un strukturētu ievadīšanu darbā, sniedzot praksēm atbalstu ar personāla atlases, portāla un klientu atbalsta procesu palīdzību.
Egon Zehnder ir globāls līderības konsultāciju un augstākā līmeņa vadītāju atlases uzņēmums, kas sniedz pakalpojumus organizācijām, vadītājiem, izpilddirektoriem, valdēm un institucionālajiem līderiem. Uzņēmuma darbība aptver izpilddirektoru un valžu pēctecības plānošanu, līderības novērtēšanu un attīstību, pārvaldību, vadītāju koučingu, kultūras pārmaiņas un pielāgotu talantu atlasi. Konsultantu tīkls darbojas dažādās valstīs, palīdzot uzņēmumiem un valdēm risināt sarežģītus ar līderību un organizāciju darbību saistītus izaicinājumus. Uzņēmuma personāla atlases konteksts ir saistīts ar konsultācijām, personāla atlasi un profesionālajiem pakalpojumiem.
Hunt St ir Austrālijā bāzēts personāla atlases uzņēmums, kas palīdz maziem un vidējiem uzņēmumiem tieši pieņemt darbā ārvalstu speciālistus. Uzņēmums apvieno kandidātu meklēšanu tādās valstīs kā Filipīnas, Nepāla, Indonēzija un Indija ar darba sludinājumu publicēšanu, kandidātu atlasi, intervijām un juridisko atbalstu atbilstīgai attālinātai darbinieku pieņemšanai. Vienreizējās atradēja maksas modelis ir izstrādāts kā pārskatāma alternatīva tradicionālajām ārpakalpojumu aģentūrām, savukārt procesā tiek uzsvērta ētiska darbā pieņemšana, taisnīgs atalgojums, drošība un atbilstība prasībām.
JJM Marketing Group Inc. ir visā valstī darbojošs personāla atlases un mārketinga uzņēmums, kas specializējas darbinieku nodrošināšanā pārdošanas, zvanu centru un mazumtirdzniecības amatiem. Uzņēmuma personāla atlases komanda, izmantojot plašu kandidātu tīklu un personalizētu atlases procesu, palīdz uzņēmumiem risināt dažādas darbā pieņemšanas vajadzības, kā arī palīdz darba meklētājiem atrast piemērotas iespējas. Uzņēmums darbojas personāla atlases, personāla vadības tehnoloģiju un ar mārketingu saistīto pakalpojumu jomā.
Personnel Board of Jefferson County ir publiskā sektora cilvēkresursu aģentūra, kas apkalpo Džefersona apgabalu Alabamā. Tā administrē civildienesta uz nopelniem balstīto sistēmu 18 pilsētu pārvaldēm, Džefersona apgabala komisijai un citām apgabala mēroga aģentūrām, atbalstot gandrīz 8 000 šīs sistēmas darbinieku tādās jomās kā sabiedriskā drošība, sabiedriskie darbi, informācijas tehnoloģijas, medicīnas pakalpojumi, inženierzinātnes un pilsētu pārvaldība. Tās darbība ietver publiskā sektora personāla atlasi un darba sludinājumus, eksāmenus un nodarbinātības reģistrus, algu tabulas un atalgojuma plānus, darba snieguma pārvaldību, personāla noteikumus, pārsūdzības, apmācību resursus un saistītus administratīvos pakalpojumus iesaistītajām aģentūrām. Darba meklētājiem padome ir galvenais informācijas avots par nodarbinātības iespējām un civildienesta procesiem Džefersona apgabala dalībvaldībās un aģentūrās.
OPENDataJobs ir personāla atlases un karjeras platforma, kas koncentrējas uz mākslīgā intelekta, datu un programmatūras speciālistu savienošanu ar iespējām federālajā sektorā. Tā publicē aktuālās vakances no savas personāla atlases sistēmas un organizē tās septiņās kategorijās un 25 standartizētās lomās, sniedzot informāciju par pienākumiem, galvenajām prasmēm un karjeras ceļiem. Platforma aptver personāla atlasi federālajās aģentūrās, līgumslēdzēju uzņēmumos, konsultāciju firmās un tehnoloģiju nodrošinātāju organizācijās, kā arī atbalsta pieteikšanos, izmantojot drošu personāla atlases sistēmu. OPENDataJobs darbojas kā Peregrine Advisors Benefit, Inc. nodaļa.
Designworks Talent LLC ir personāla atlases un talantu konsultāciju uzņēmums, kas apkalpo strauji augošus jaunuzņēmumus un globālus lieluzņēmumus. Uzņēmums, kas dibināts 2009. gadā, apvieno pieredzējušus personāla atlases speciālistus ar mākslīgā intelekta atbalstītiem rīkiem, lai veicinātu ātrāku un mērķtiecīgāku darbinieku atlasi. Tā darbība ietver pilna servisa kandidātu meklēšanu, uz projektiem balstītu personāla atlasi un elastīgus pēc pieprasījuma pielāgojamus modeļus, kā arī mērogojamu darbā pieņemšanas stratēģiju, personāla atlases operācijas, uzņēmuma līmeņa talantu piesaistes vadību, uz datiem balstītu kandidātu meklēšanu un kandidātu pieredzi. Komandas pieeja ir izstrādāta, lai organizācijām nodrošinātu pielāgojamu atbalstu, mainoties to personāla atlases vajadzībām.
Artemis ARC darbojas veselības aprūpes, mārketinga, komunikācijas un uzņēmējdarbības pārveides krustpunktā. Organizācija apvieno konsultāciju praksi ar tehnoloģijām un datu zinātni, lai atbalstītu veselības aprūpes sistēmas, uzlabotu darbības rezultātus un stiprinātu pacientu piekļuvi pakalpojumiem un viņu pieredzi. Tās darbība ietver arī personāla nodrošināšanu un atlasi veselības aprūpes nozarē, savienojot organizācijas ar talantiem un resursiem, kas palīdz nodrošināt labāku aprūpi.
Honu Services darbojas personāla atlases un personālvadības tehnoloģiju jomā, nodrošinot tiešsaistes personāla atlases un kandidātu pieredzes rīkus un pakalpojumus. Tās tīmekļa vietne palīdz atrast darbavietas pēc kategorijām un atrašanās vietas, kā arī piedāvā informāciju par kandidātu privātumu, analītiku un darbu ar kopienu.
Paired ir stratēģiska talantu atlases kompānija, kas palīdz uzņēmumiem veidot starptautiskas komandas, sameklējot, izvērtējot un piedāvājot kandidātus no ārvalstīm. Tās darbā iekārtošanas pakalpojumi aptver amatus no administratīvā atbalsta un vadošām pozīcijām līdz iespējām mārketinga, inženierzinātņu un pārdošanas jomā. Pārvaldot būtiskus darbā pieņemšanas procesa posmus, Paired cenšas nodrošināt uzņēmumiem piekļuvi kvalificētiem starptautiskiem talantiem un atbalstīt izmaksu ziņā efektīvāku darbaspēka izaugsmi.
Huzzle.com ir mākslīgā intelekta vadīta personāla atlases un personāla vadības tehnoloģiju platforma uzņēmumiem, kas pieņem darbā attālinātus darbiniekus, īpašu uzmanību pievēršot pārdošanas un tirgū ieviešanas lomām. Tās SaaS darba plūsma apvieno kandidātu meklēšanu, automatizētas intervijas ar ekspertu izvērtējumu, darbā pieņemšanu, līgumus, ievadīšanu darbā, algu administrēšanu un pārrobežu atbilstības nodrošināšanu. Kandidātiem Huzzle.com piedāvā vienkāršotu ceļu uz attālināta darba iespējām, izmantojot vienu 20 minūšu interviju, pēc kuras notiek atlase atbilstoši iespējām tās rūpīgi atlasītajā talantu tirgū.
Delegate CX palīdz Amerikas Savienoto Valstu uzņēmumiem paplašināt komandas, piesaistot augsti apmācītus starptautiskus talantus. Uzņēmums apvieno savu 4D procesu ar strukturētu apmācību, lai atbalstītu darbinieku atlasi, ievadīšanu darbā un pilnas slodzes ārpakalpojumu darbinieku integrēšanu klientu organizācijās. Tā darbība aptver konsultācijas, personāla atlasi un uzņēmumu personāla risinājumus, koncentrējoties uz efektīvāku komandu izaugsmi un pastāvīga atbalsta nodrošināšanu uzņēmumiem, kas paplašinās.
Hireframe ir personāla atlases un nodrošināšanas uzņēmums, kas palīdz uzņēmumiem izveidot attālinātas komandas, piesaistot tuvāko un tālāko tirgu talantus. Tā pēc pieprasījuma sniegtie personāla atlases pakalpojumi aptver grāmatvedību un finanses, operatīvo darbību un klientu apkalpošanu, cilvēkresursus un personāla atlasi, informācijas tehnoloģijas, kā arī pārdošanu un mārketingu. Hireframe atbalsta darba devējus, kuri meklē kvalificētus speciālistus tādos tirgos kā Meksika un Filipīnas, izmantojot samaksas modeli par katru pieņemto darbinieku un nodrošinot īpaši uzņēmumam izveidotas pilna laika komandas. Uzņēmumi izmanto Hireframe kā talantu piesaistes partneri, kad tiem nepieciešams efektīvi aizpildīt svarīgus amatus, vienlaikus atbalstot uzņēmējdarbības izaugsmi un ikdienas darbību.
LouisianaNOW.Jobs ir Luiziānai veltīts darba portāls un talantu piesaistes platforma, kas savieno darba meklētājus ar darba devējiem, karjeras iespējām un reģiona ekonomikas attīstību. Vietne apkopo darba sludinājumus, informāciju par darba devējiem un nozaru sektoriem, kopienu aprakstus un karjeras ieteikumus, palīdzot cilvēkiem izpētīt darba iespējas visā štatā. Tā izceļ arī Luiziānas augošās nozares un darba devēju investīcijas, tādējādi sniedzot noderīgu informāciju kandidātiem, kuri apsver karjeru šajā reģionā, un organizācijām, kas vēlas piesaistīt vietējos talantus.
ImmigrationJobs ir specializēta personāla atlases platforma ASV imigrācijas tiesību jomai. Tā palīdz advokātiem, advokātu palīgiem un citiem juridiskās jomas profesionāļiem atrast karjeras iespējas ASV imigrācijas tiesību birojos, kā arī nodrošina darba devējiem mērķētu kanālu, lai sazinātos ar kandidātiem, kuriem ir atbilstoša juridiskā pieredze vai interese par šo jomu.
TechBiz Global apvieno personāla atlasi, programmatūras izstrādi un tehnoloģiju konsultācijas, lai palīdzētu organizācijām veidot un paplašināt savas komandas un digitālos produktus. Uzņēmums savieno uzņēmumus ar talantiem vairāk nekā 28 valstīs un atbalsta personāla atlasi, sākot no jaunuzņēmumiem līdz lieliem uzņēmumiem, tostarp tādās jomās kā FinTech. Uzņēmuma inženiertehniskie pakalpojumi ietver pielāgotas programmatūras izstrādi un digitālo transformāciju, savukārt CTO konsultācijas, ārpakalpojumu speciālistu piesaiste un ārpakalpojumu izmantošana sniedz papildu atbalstu uzņēmumiem, kas pārvalda tehnoloģiju izaugsmi un darbības vajadzības. Darba meklētājiem TechBiz Global nodrošina piekļuvi iespējām dažādās starptautiskās klientu organizācijās un uz tehnoloģijām orientētās komandās.
