

1,001 – 5,000 従業員
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Penn Mutual シニアソリューションマネージャー(米国リモート)
Penn Mutual の金融サービスおよび保険関連業務において、取り組みの準備、四半期計画、依存関係、デリバリー監督を調整するシニアソリューションマネージャーです。 業務、プロダクト、テクノロジー、アーキテクチャ、オペレーションの関係者を連携させます。
仕事内容
- 計画と実行に先立つ取り組みの準備活動を調整する
- 業務、プロダクト、アーキテクチャ、オペレーション、テクノロジーの関係者と連携し、スコープ、前提、依存関係、リスク、成果を定義する
- 実装計画を支援するため、ディスカバリーとソリューション設計の活動を調整する
- 準備状況の不足を特定し、対応に必要なアクションを整理する
- 承認済みの取り組みを四半期計画と実行へ移行できるよう支援する
- 四半期計画を準備し、複数チームが参加する計画セッションを進行する
- 参加チーム間の作業順序と連携を調整する
- コミットメント、マイルストーン、目標、デリバリー指標を追跡しながら、キャパシティを踏まえた計画を支援する
- 計画サイクル全体を通じて調整と情報共有を促進する
- チーム間の依存関係、制約、デリバリーリスクを追跡する
- 問題解決、是正、エスカレーション、トレードオフに関する議論をリードする
- 取り組みの健全性とデリバリーに向けた進捗を監視する
- ソリューションレベルのダッシュボード、レポート、デリバリーに関する洞察を作成・維持する
- 振り返りを主導し、継続的改善の取り組みを支援する
- 組織上の障壁を特定し、実行可能な改善策を提案する
- 一貫したデリバリー基準、計画手法、ガバナンスの実践を促進する
- 経営層に実行状況に関する実行可能な洞察を提供する
- プロダクトオーナーやチームリーダーと協働し、計画、調整、デリバリーの有効性を高める
応募要件
- 学士号、または同等の教育および関連経験の組み合わせ
- 複雑な業務、テクノロジー、プロダクト、プログラム、変革の取り組みを主導した経験7年以上
- 業務組織とテクノロジー組織の間で作業を調整した経験
- 複数のチーム、関係者、依存関係が関わる部門横断的な取り組みを主導した実績
- 優れたファシリテーション、計画、コミュニケーション、組織化、問題解決能力
- 直属の権限がなくても、マトリクス型組織で関係者に影響を与え、合意形成する能力
- アジャイルデリバリーの実践と反復型計画手法を適用した経験
- 歓迎:複数チームにまたがる大規模な業務またはテクノロジーの取り組みを支援した経験
- 歓迎:四半期計画、ポートフォリオ実行、依存関係管理、またはエンタープライズデリバリー調整の経験
- 歓迎:金融サービスまたは保険業界での経験
- 歓迎:Jira およびエンタープライズ向け計画・レポートツールの使用経験
- 歓迎:アジャイル、プロダクト、プログラム、またはチェンジリーダーシップ関連の資格








